是什麼促使你討厭你的領導？

讓人討厭的領導有很多中，但我最討厭的是這麼四種：

第一種：獎罰不明！

這種領導管理下屬就靠自己的直覺和感覺，完全沒有規矩和套路。埋頭苦幹的他看不到，溜須拍馬的他還認為是好員工。該獎的不獎，該罰的不罰。誰哭的急了就給個糖安撫一下，你任勞任怨就活該你吃虧。這種領導就是糊塗蛋，倒也未必就是心有多壞，就是自己的沒本事，耳根子軟。

這種領導干工作看似勁頭很足，但只會自己下手干，不會用人干。分配工作只會鞭打快牛，能幹的不管啥事都得你干，不能幹的就永遠是享清閑。而且往往亂點鴛鴦譜，A部門的工作硬要B部門來干，A部門的人調去干C部門的事，搞的一團糟，誰也不知道該幹啥好。

這種領導遇事猶豫不決，瞻前顧後，怕這個不願意，怕那個不高興。沒有幹事的魄力，不想個領導樣子。我是一頭獅子，這個領導像個綿羊。窩囊不窩囊？

這種領導往往過於注重細節，不管大事小事都要抓一把、一把抓，讓下邊人無所適從。不幹吧，自己的活，干吧，領導又來插一杠子。所以乾脆事事請示、不不彙報，啥事都不敢當家做主。這種領導累不累？累，自找的。往小了說是不放心，往大了說就是攥著權力不放。

PS:關註上班的人，探討上班的事！我是「天下論談」，頭條號職場原創作者，期待與你一起交流，共同進步！可評論區留言，也可私信給我，定當竭力，給你啟示！

我討厭我的領導，我早就看她不順眼了，但我依然在強顏歡笑，像小丑一樣投其所好。因為我沒有資格發橫撒嬌，沒有資格放縱我的情緒。貧窮捆綁了我的手腳，生活讓我選擇了低頭，我只能卑躬屈膝著，言不由衷的表演著。

我們的女老闆很善變，上一秒還在談天說地，下一秒有可能就會大發雷霆。昨天還是溫柔賢惠，今天就會橫眉立目，弄得我們都神經兮兮的，每天察言觀色，小心翼翼，大家都鍛練成了一套別具一格的權威偵探了。也不想故意揣摩她，只是想減少自已挨罵的頻率，不想莫名其妙的被找茬罰款。誰讓咱是人家手下呢，誰讓咱依靠的人家掙錢吶。

她的善變倒還能忍受，對於錢的控制才讓我們叫苦不迭，她變著戲法的讓我們的錢袋變薄，她挖空心思的推出各項搜刮政策，名正言順的截斷了本該屬於我們的勞動成果。對於工人更是苛刻，幾年了都不願意給工人加一分錢工資，造成老工人怨聲載道的離職，新員工又狗屁不通，好不容易培訓會了，人家又另謀高枝！反正又沒有勞動合同，人家左不過不要那一個月的工資也要走人。貨趕不出來，苦了我們這些管理！她還振振有辭地訓誡我們不善溝通，讓員工白白流失，真是有苦難言吶！

人要是成功了，放屁都是經典，人要是權傾天下，便可以指鹿為馬，人要是貌美如花，天天都會有人送玫瑰花。世道就是這麼殘酷，生活就是這麼現實，不得不服！

說說我上家公司的領導吧，算是一個非常奇葩的奇葩了：

我是被我領導面試進公司的，第一感覺算是看對了眼，於是同意加入了這家公司，我領導的辦公位在我對面，一般有什麼事情的時候都是直接斜著頭和我說，然後有些隱私的事情，就會通過QQ或者微信和我溝通。

一開始每天我都是和我領導一起上下班，感情算是蠻好的，工作時間聊工作，下班時間聊點私事，雖然算不上是無法不談，但至少是相互都能聊的來的那種。

我領導有個不好的脾氣，就是只要和他玩的好的同事，都是照顧一下，上班遲到一點無所謂，下班早退幾分鐘也無所謂，有時候要臨時請個假什麼的，也都是可以的，算是非常的走後門的那種，一開始我也是受到了不小的照顧。

不過我的這位領導，對於和他玩的不怎麼好的人，就是比較針對的那種，後來有一次，公司產品上線了，需要寫一篇產品介紹稿，當時已經快要下班了，於是我和領導說稍微等我一下，半個小時就能搞定，可是中間出了點小問題，差不多寫了40分鐘，已經下班了半個小時，當時我給領導看了之後，立馬就大發雷霆說：你寫的什麼東西，簡直就是浪費我時間。然後就下班了。

當時我只是忍著，後來有一天，老闆到公司了，和領導溝通說需要寫一篇產品介紹稿，然後要求說了一大堆，我一聽，誒，這不就是我上次寫的稿子嗎？當時我心裡還有點竊喜，可是我並沒有說出來。

等過了一會，我的領導私下找到我說：上次你寫的那個稿子還在嗎？

我說：還在的。

領導說：好，你把那稿子先修改一下，修改好了後發給我。

後來我的這篇稿子被老闆認可，我的領導也受到了老闆的表揚。

其實說實話，我是真的討厭我的這位領導，可是奈何我的這位領導能時不時的給我開個後門，我只能假裝和他關係很好，但是我的內心是非常討厭他的。