抱牛人大腿時，要注意些什麼？

Linkedin 前員工 Ben Casnocha 寫過他剛開始為 Linkedin 創始人 Reid Hoffman 工作時，那會兒一起在 Palo Alto 辦過一次 party，晚宴結束後，Ben 開車帶 Charlie Songhurst 回酒店，Songhurst 那會兒是微軟的策略總監，也是鮑爾默的顧問。Ben 和Charlie 聊天說到他如何努力地幫Reid做事兒，然後 Charlie 表示自己工作時就是把事實如實告訴鮑爾默。然後建議 Ben 也這樣為 Reid Hoffman 工作。

Reid Hoffman 表示很贊同這個想法。很多人都想抱牛人大腿，拍他們馬屁，這是很正常的，但是要明白的是，真正的大牛其實需要的是知識和真理，而不是別人如何奉承追捧他們。那些渴望持續進步和發展的強者，需要和期待的是有建設性的 feedback，可惜大多數人沖著他們的光環總是給些沒有意義的頌揚。

Ben 表示，對 Reid 這樣的大牛實話實說，需要彼此之間是要有很緊密的聯繫的，而如果這時候能夠有勇氣給到有價值的反饋信息，會得到他們的尊重和注意的。不過既然是抱牛人大腿，要注意的是，不管怎麼樣，人總是喜歡被拍馬屁的，所以在給到真實有建設性的反饋的時候，要採取合理有技巧的方式比較好。總之，說實話是最好的，有機會接觸就想想自己是不是能夠給大神們一些讓他們意想不到的反饋意見或者是信息，面對大牛，不要一上去就本能的抱大腿，這樣容易引起不好的效果，也浪費了和大牛接觸甚至一起工作的潛在機會，希望對大家有幫助。

以上內容參考硅發布微信號文章《我從最優秀的人身上學到的事》

感謝邀請，抱牛人大腿這個問題可能大多數人都嚮往的事情，當然這個抱牛人大腿真的不是什麼人都能抱，可能機會來了錯過了，可能抱住了又被拋棄了，當然大多數人是沒這個機會，還有一小部分人本來就是牛人或者終歸成為牛人，下面我來分析下注意些什麼:

1.抱牛人大腿第一步你必須要有能力哪怕是一技之長，不是你能抱有多緊，當然肯定是你自身的能力能否折服牛人，願意伸出大腿給你抱，舉個例子，武功高強的多數在達官貴人身邊，要麼就在富豪身邊，自己既能發光發熱也能榮華富貴，他靠的是什麼是自己的一技之長，武功高強，當然人都有自己的一技之長，拍馬屁，策劃，生活，口才等等

2.所有人最接受不了的就是牆頭草兩邊倒，那麼第二點就是忠心，既然已經抱到了大腿就要忠心不二，很多事情都是可以體現出來的，例如你抱的牛人是個清官，或者是個富豪，在他最危難的時候你選擇了離開他，如果你幫他渡過了難關呢，這就是患難見真情，經歷的越多的事情越信賴，可能你能力不是那麼強，但是你能讓牛人感覺到你的忠心他也會重要於你

3.把握機會，記得我以前老闆講過一個故事，他的同學以前開了個小作坊做工具，苦苦多年想拜訪一個大公司的老闆多年面都難見上，但是他很堅持，每天沒事就在廠門口溜達，突然有一天，老闆的母親去公司的時候在門口被車撞，他飛奔過去救了老太太一命，自己受了傷，老太太也受了些輕傷，老闆得知後不但用了他的工具，而且投資他給他擴大規模，現在已經做的很大，這種機會真的是可遇不可求，所以機會來了一定要抓住

4.不勉強，如果你抱的大腿與完全不能共事請不要勉強，硬貼的效果不好，要做到不卑不亢不慌不忙給人一種不卑微的態度，這樣大腿抱的才牛

5.大腿如果已經抱上，請注意了解大腿的喜好，個人習慣，忌諱的事情，投其所好，避其不喜歡的事情，不能沒事踩到牛蹄子就麻煩了，慢慢讓大腿依賴上你，久而久之對你都會產生依賴，

6.每個人都要有一個感恩的心，抱大腿不是貶義，更多的時候是能更好的藉助一個人或者某個平台發光發亮

自己的個人拙見望對你有用，再次感謝邀請

需要注意的是以下幾點，具體看我分析：第一首先確認你抱的是牛的大腿，還是人的大腿；第二如果你抱得是牛的大腿，需要注意是牛蹄子別踩到你，然後要小心牛的粑粑從上面墜落，更要注意的是那幫子吹牛&的……！最後要弄清楚你為何要抱牛的腿；第三如果你抱得是人的大腿，那更要確認是男人還是女人，分不清的話你會挨揍。第四最後的一個分析，就是你抱的是牛和人的結合牛人，那你必須要確定，你抱的目的，你是否有那個能力去抱得住，要抱之前你的努力，抱之後更加努力，才算抱住……？？

1.滴水之恩，湧泉相報，幫你都是情分，要知足。

2.抱大腿不是坐順風車，自己也要努力吧，不然別人想拉你一把都不知道你手在哪裡。