面試的時候,怎麼做自我介紹比較出彩?
曾經不知道經歷了多少次的面試,也不知道面試了多少人,對於多年在職場上滾爬摸打的我,今天和大家好好講一講如何做一個出彩的自我介紹,希望對大家有幫助!
要做一個出彩的自我介紹,首先我們要知道的是自我介紹考察我們的哪些特質?如果不知道這個,就不能有針對性的做一個出彩的自我介紹。下面是筆者整理出來的HR非常看中的幾個特質。
語言表達能力
從一個人的語言表達能力,可以看出一個人的整體的素質,如果面試者能在自我介紹中,全程侃侃而談,一定會對HR留下好印象。
邏輯能力
一個短短兩分鐘的自我介紹,怎麼會考察邏輯能力呢?如果你們是否定的話,那就大錯特錯了,我們知道大多數人在面試中都會緊張,更何況要在兩分鐘向HR介紹自己的全部,本來時間就短,加上自己緊張,這時候思維就容易混亂,可能你這個人邏輯能力非常強,但由於你無語倫次的表達,可能給面試官留下邏輯能力不好的缺點。
情緒穩定性
雖然自我介紹只有兩分鐘,但卻可以在這兩分鐘看出我們情緒的自我控制能力,語調、語速的控制,言辭的遣措等是否有理智和節制等一系列的特質。
為了讓大家更好的理解,筆者特意整理了一個出彩的自我介紹供大家參考。各位老師好!
非常榮幸能參加這次面試,我是XXX,希望通過這次面試能向各位老師學到東西。 全國第一個解放的城市就是我的家鄉,今年我24歲。石家莊的山水哺育我長大,我的血液里流淌著石家莊人特有活潑開朗的性格和愛拼才會贏的打拚精神。帶著這種精神,我在校期間刻苦學習,贏得了校級最高獎學金,用實際努力報答父母和師長的養育之恩。
除了學習之外,我還積极參加各種社會實踐活動。我曾擔任班級的宣傳委員,組織了幾次班級和學院的公益活動:如青年志願者助殘活動,向孤兒院兒童獻愛心活動等。組織這些活動以及和活動中和成員的相處讓我學到了很多東西,對培養自己的能力和人際關係的處理有很大的好處,為我更快的走向社會提供了良好的平台。
此外,計算機和籃球是我業餘最大的愛好,我計算機過了國家2級,除熟悉日常電腦操作和維護外,還自學了網站設計等,並自己設計了個人主頁。我是班級的籃球隊主力,我覺的籃球不僅可以強身健體還可以培養一個人的團隊精神。
這次我選擇這個職位除了專業對口以外,我覺的我也十分喜歡這個職位,相信它能讓我充分實現我的社會理想和體現自身的價值。我認為我有能力也有信心做好這份工作希望大家能夠認可我,給我這個機會!
關於簡歷簡歷
簡歷要寫好,簡歷是HR對你的第一印象,需要注意以下幾個問題:
1.聯繫方式之手機號要有分隔符號,例如:123-4567-8910 這樣寫的好處是能夠讓HR清晰地看清你的手機號減少錯誤率,還顯得很有條理化。
2.聯繫方式之郵箱:郵箱最好不要寫QQ郵箱,QQ郵箱給HR的感覺年輕化,不成熟。最好使用網易郵箱或者其他郵箱。
3.貫籍:貫籍要寫清楚,萬一HR跟你是老鄉通過的幾率可能會大一些。
4.工作經歷:工作經歷主要寫你在哪個公司什麼職位,做過什麼貢獻,注意要數字化,用數字說話,簡單明了。
關於自我介紹1.自我介紹簡單明了:我是誰,我今年多大了,我來自哪裡,我有什麼興趣愛好,我的工作經歷,我的性格,獲獎情況以及技能。
2.興趣愛好:興趣愛好盡量貼近你應聘的職位。
3.個人性格:個人性格說完後,可以適當舉例說明。比如你說你嚴謹,你可以舉個例子說明你得嚴謹程度。
4.獲獎情況:獲獎情況挑選最重要的說,按照國家級,省級,市級,校級順序來說,再一個就是按照獎項高低來說。
5.家庭情況:可以簡單的介紹一下你得家庭情況。
6.工作經歷:可以介紹一下你最得意的一個職位,詳細介紹這個工作經歷。
面試時自我介紹是必答環節,所以你不用考慮是不是需要準備這個問題,你只需要做好準備就好了,下面是面試中,如何自我介紹更出彩:
一、自我剖析形式
在自我介紹中,我們都強調一個新意,如果做不到那麼給人留下印象的幾率就不大。所以這時候你有必要做一個簡單的自我剖析,把你各種方面的特點突出出來。
二、列舉式介紹
在進行面試前你可以想一下,通常意義上的自我介紹都包含哪些形式,那麼你就盡量避免這些形式,要創新,把自己的特點列舉出來。當然最重要的是你能夠在面試時好好的運用,恰到好處的表現自己的特長,將其發揮的更好才是最合適的。
三、舉例式介紹
舉例式介紹是需要注意一些方面的,比如別人在介紹自己時,都強調自己是一個有責任心的人,你也可以這麼說,但你的創新點也要隨之出現。
四、用幽默的形式
現在無論什麼場合,如果你能用幽默的形式表現自己,讓別人記住你,你就是成功的。當然幽默是需要你把握一個度,並不是只要幽默就能見效。所以學會適當的表現自己,相對而言能夠取得面試成功鋪下的道路,也是為以後能夠在職場中長遠的發展埋下伏筆。
應試者還要注意這部份內容應與個人簡歷、報名材料上的有關內容相一致,不要有出入。在介紹這些內容時,應避免書面語言的嚴整與拘束,而使用靈活的口頭語進行組織。這些個人基本情況的介紹沒有對或錯的問題——都屬於中性問題,但如果因此而大意就不妥了。
面試中應試者的自我介紹,可以讓考官觀察到簡歷等書面材料以外的內容,如你對自己的描述與概括能力,你對自己的綜合評價以及你的精神風貌等。自信、為人等是其中的重要的潛台詞,應試者務必注意。
感謝邀請,我做過8年的人事!
在招聘單位通知你參加面試時,其實招聘單位已經對你的簡歷都認真看過了,你的基本情況都是十分清楚的!所以在面試時,自我介紹不能按照簡歷上寫的內容去複述!複述只能降低面試的分數!
面試的時候在我介紹,找注意兩點:第一,先了解應聘單位應聘崗位的職責要求(招聘啟事上就有),然後將自己的基本情況對應到應聘崗位的職責要求上來概括說!例如,應聘要應聘「人事崗位」,應聘的公司要求「熟悉人事工作流程,至少掌握三個模塊」,那麼你的自我介紹可以這樣說「從畢業開始,我一直從事人事工作,有8年的時間,雖然我先後就職於三個不同的公司,但是從製造業到教育培訓業再到商業,不同的公司和行業讓我了解了不同看著的人事管理特點,也讓我積累了很多的人事管理今晚。雖然六大模塊都接觸過,但是我最擅長招聘、績效,薪酬三個模塊!招聘工作中要……我一般會採用如下的方法就行招聘……」就這樣對應崗位職責的自我介紹,是可以加分的!
第二,自我介紹時要沉穩大氣,不要緊張。可以放慢語速,慢慢說。
希望我的回答對你有幫助。
內容上:面試之前整理一個系統的可以展現自己優勢的介紹。針對面試的場合,找出面試單位的需求點和自己的契合點。能夠詳略得當,突出重點。
表達上:表達要清晰,流暢,展現自己良好的狀態。注意自己的表情和肢體語言的得體,總體上要給人一種積極向上的印象。
總體上開始,面試時有一些基本的點比如穿著要大方,表達要清晰是相通的。但是具體到不同的面試側重點就要不同了。首先要具備一定的行業知識和崗位知識,結合自己的經驗,突出自己在該領域的優勢。
謝謝邀請。面試的自我介紹很重要,當然不適用事業單位面試,因為事業單位面試採取的是報考號,不允許報與自己有關的信息。
面試的自我介紹一般發生在企業面試中,面試的第一個問題就是介紹自我,一般都是介紹身份信息,學歷信息,工作經歷等。
那麼出彩的地方就要圍繞著這幾個方面來說,比如在介紹學歷信息的時候可以結合應聘的崗位來說,怎麼有利怎麼來說。在介紹工作經歷的時候把如何應聘職位所帶來的便利性說說,我相信你的面試就是最出彩的!
純屬建議!
首先表現一定要自信。
當自我介紹的時候一定將自己的專業知識,工作經驗,學習能力表現出來,給面試官看到。在工作中肯定會遇到過自己不能解決的問題,自己為了解決這個問題,都下過哪些功夫用過什麼途徑將問題解決了。
金無足赤人無完人,當面試官問你的缺點的時候,一定不能磕磕絆絆、支支吾吾。
首先,面試之前要做好充足的準備,尤其是自我介紹應該提前備好應該先說什麼再說什麼。萬事俱備才能臨場發揮得更好。俗話說,機會是留給有準備的人,正是這個道理。其次,自我介紹時應該很有禮貌,穿著得體。言談舉止應該大方,介紹工作經歷時最好細說,然後就是說說為什麼要選擇面試的那個公司。
一方面,要自信,可以把自己以前取得的成就或是一些出彩的地方都說出來,但是另一方面又不能顯得太過自負 ,同時表現出高度的親和感,看著面試官的眼睛回答,多點真誠,千萬不可以說謊,會加強別人對自己的好感,提高成功率。
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