內向的人怎麼讓別人尊重自己呢？
世界上沒有無緣無故的愛，也沒有無緣無故的恨。別人不是一開始就尊重你，而是慢慢認識你這個人後才會選擇，與內向外向沒有必然關係。如果你足夠優秀，內向也會贏得尊重；如果你內向，還沒什麼能耐，基本上不會受到什麼尊重。
內向，並不是什麼大不了的缺點。只是話語少，喜歡幽居獨處，不善於與人交際。內向的人恰恰思維更敏銳，注意力更集中，處事更冷靜，因此更容易成就一番事業。相反，外向的人有時話語太多，與人交往太多，應酬太多，浪費了大把的時間，難以集中精力干一件事情。
內向的人要讓人尊重，不要讓內向成為負擔，而是要讓內向成為優勢，努力完善和提升自己。
第一，要有豐富的學識。活到老，學到老。學習是終身的，始終保持學習的狀態，除了全面掌握自己專業、領域的知識，多讀文學、歷史方面的書籍，慢慢培養出自己獨特的氣質。腹有讀書氣自華，時間久了，你的學識就讓人刮目相看。
第二，要有良好的涵養。涵養並非與生俱來，而是要天長月久培養而來。英國有句話是這樣說的：培養一個貴族，需要十代人的努力。內向的人要時時處處注重自己的言行，恪守職業道德，遵守社會公德，說話和氣，處事公道，遵老愛幼，與人為善，養成良好的風度，自然受人尊重。
第三，要成就一番事業。專註一個領域，或者專註自己的工作，不急於求成，而是精益求精，久久為功，把一件一件小事做好，成為一個方面的行家裡手。一些科學巨匠大多是內向型的人，誰不尊重他們？
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內外向跟人的先天神經類型有一定關係。內向型的人屬於神經興奮型，也就是說，外界的少量信息，就會引起其神經系統較長時間的興奮，所以他們傾向於迴避新信息過多的場合（比如過於熱鬧的聚會、一下子認識多位新朋友等）。信息過載的情境，會容易讓其神經系統疲勞；他們更喜歡熟悉的、安靜的環境和事物，倒不一定是獨處，可能跟三兩個交往多年的朋友在一起，他們也同樣舒適。
如果善用這些特點，內向的性格其實也可以最大化自己的長處和優勢。列舉幾個主要的：
1、 比較重視深度。內向型的人可能不像外向型那樣興趣愛好廣泛，或喜歡認識結交很多朋友（外向型是神經抑制型，也就是神經系統很快自動抑制了刺激引起的興奮，所以需要不斷尋找新刺激來讓神經系統保持活躍）。無論是對人還是對事，內向型都更重視深度而不是廣度。所以他們真正的交往，都不是泛泛之交，而是持久而深入的關係；對專業或興趣愛好也一樣，他們可能因為專註而成為某一兩個領域的專家。
2、 做事傾向於先思考後行動，所以顯得比較成熟、穩重。
3、 注重隱私和邊界，對朋友的事情也能嚴守秘密，在人際交往中頗為可靠。
4、 符合中國傳統文化的價值觀。在中國文化下，內向型性格所表現的特點容易跟謙遜、內斂、內秀等品質相聯繫，所以具有一定優勢。如果是在美國，社會文化比較強調個人的自我表現，內向型可能被視為不具競爭力的。我們現今的教育受美國文化影響，鼓勵孩子們抓住一切機會展現最好的自己，但我們對於好表現的成人其實心態比較複雜，中國的社會文化和職場對過於活躍、好出風頭的人常有略微負面的印象和評價。
當然，這是就題而論談到的幾點。最終，一個人是否能獲得他人的尊重，和內外向關係並不大。內外向的人都可以自信、獨立、真實、友好，做真實的自己總比迎合他人更可能收穫持久的尊重和喜歡。
第一種是人們常說的先天自閉症（內向也包括在內），建議尋找專業的醫務人員進行系統性檢查，並聽從專業人士的建議。
現主要講第二種後天的：看過醫生的同時，個人也要積极參与和別人溝通交流的活動，培養自己與人溝通的能力，最主要的就是自己要優秀，不必太在意別人的看法：說你內向等。
有一個女孩子，初中開始突然內向了，家裡人很著急，四處求醫，但效果不大，整天一個人上下學，在學校與家裡幾乎不與人交流，但是這女孩子學習成績非常好，市裡前三名，於是家裡讓其他同學經常問她學習方面的事，一年左右，女孩的內向基本上好轉了許多，並且也受到了許多同學的尊重，所以，內向人要獲得別人尊重，首先個人要在各個方面都表現出色，才會受到別人的尊重。
你提出這樣的問題，是不是感覺內向的人不被別人尊重。
如果有這種想法的話，我認為首先先糾正這些。
從性格而言，我們將性格分為內向與外向。那為什麼有些人會有內向，內向性格是從小時候環境及各種因素影響的，性格而言，並沒有好壞之分，畢竟，這個世界是有內外向性格的人組成的。可能內向的人很羨慕外向性格的人，其實，他們不知道，外向的人也會羨慕內向的人。
從性格而言，內向的性格，細心而敏感，在這性格下，總太考慮被人的看法，總怕一不小心傷害到別人，說話的時候或者太在乎別人的感受，或是別人的拒絕，考慮太多，就造就了，我們所謂的內向性格。
但是，在這中思維下，也會產生了性格的過度敏感。古人云:「言者無意，聽者有意。」在敏感性格下，對於內向性格者，往往會產生不被被人尊重的偏差，所以，對於內向性者而言，除非惡意辱罵，在生活中，需將思維邏輯放寬，不必太在乎被人對你所說的話，大部分人而言，都是無意說話方式，不必太臆意揣摩。
如果我們尊重別人，不管內外向相信大部分人都是互相理解尊重的，或許內外外向的價值觀不一致，但並不代表被人不尊重你。
謝謝邀請！作為一個同樣內向的人，看到這個題目有點難過：「內向」已經成為一個不小的缺點了。
內向的人彷彿就是孤僻、不合群、冷漠、膽小等等負面辭彙的代言人。
單位里讓人敬佩的也不是那個最會說話的人，而是技術最好，能夠輕鬆解決問題的人。
內向人獨特的特質，也許在社交中並不突出，但在做事上卻是得天獨厚的。比如內向的人樂於獨處，他的動力源是自己而不是他人，所以他很清楚自己想要做什麼，並且能夠自己給自己打氣。內向的人有更強的集中力和深入分析能力。做事時全神貫注，注意力集中， 擅長深入分析事物之間聯繫。考慮問題，嚴謹細緻，十分周到。《內向者優勢》一書的作者，馬蒂·蘭妮博士也描述了內向者的其他優勢：
與他人工作融洽（尤其在一對一關係中）、友誼長存、靈活、獨立、自省、有責任感、有創造力、刻苦和聰明。
你覺得說的准嗎？
謝邀。我也算一個比較內向的人，願意回答你的問題。
內向的人一般表現比較沉默，不主動、不善於與別人交往，與世無爭，容易被他人忽視。
我個人把內向性格分為真實內向和表現內向兩種。真實內向性格內心指向自我，在被忽視、冷落時內心相對平靜；表現內向性格存在內心與表現的矛盾，越是被忽視，內心越痛苦失落，甚至憤怒。實際上，表現內向性格是由挫折、壓抑、不自信、缺乏經驗、臉皮薄等因素造成，並非不願意與人相處。
對於真實內向，建議不要通過改變自己去贏得尊重，因為第一，這樣的性格帶有先天性，強行改變只能讓自己進退失據，惶恐不安。這種性格可以通過「專長」來贏得他人尊重。我有一個同事，極不愛說話，更不會摻和他人的事，但是他對互聯網計算機很有研究，在我們這個對互聯網計算機要求不是特別高的單位，沒有他解決不了的問題。除此之外他橋牌、象棋、圍棋都很好，更別說鬥地主、升級了。曾多次跟兄弟單位的一個領導（也是一個行家）搭檔拿過省級業餘棋牌賽前三名（棋、牌都有）。因為專長，也因為不愛多事，在單位，大家都很喜歡他，像寶貝一樣待他。
事實上，多數真實內向性格的人有著令人著迷的神秘感，擁有難以形容的魅力和智慧。
首先自己要明確自身目標：是安心做一個沉默的人，還是慢慢變得開放。其次，如果做個沉默的人就要放棄太多的想法，踏實做好事情，發展專長，贏得尊重。如果想改變自己，就要打消畏懼情緒，硬著頭皮主動與他人、組織打交道。人際關係技巧只要堅持，可以通過後天習得，當你熟練掌握與人相處技巧時，你會感覺自由的釋放，變得喜歡交往，你會讓人刮目相看。
與其糾葛於兩種人生的選擇，不如勇敢去走一種人生
當然，做人的基本要求是每個人都要有的，比如誠信、尊重他人、擔當、包容、自信等等，這裡不多說。
願對你有一點點幫助，也喜歡朋友們跟帖探討。
既然內向，那就內向下去，不要關心別人對己的態度。因為你無需表達，即使來自他人對你的尊重和欣賞，你也不會有絲毫的欣喜。
沉溺於自己的世界就好，被尊重與否？何必在意。
對於自己是內向或外向性格，無關乎對與錯，只要適合自己就行。
但如果認識到自己的性格，會對學習、工作或生活有不利影響，希望有所改變，這當然也沒有錯。但前提必須是發自內心的感知，而不是外在的壓力。因為只有自己認識到要改變，才能夠自覺接受改變過程中所承受的痛苦和折磨，才能"主動闖過一道道關卡，取得最終的改變。
即使沒有迫切改變的願望，但在因性格原因而面臨一些困惑和干擾時，我還是希望朋友們有所思考：既然人生只有一次，為何不能有新的嘗試呢。當然不是為了別人，而是為自己，為自己獲得新感受，獲得新經驗，獲得新朋友。
哪怕改變一點就好，因為你是天底下唯一的，你的變化只有你自己知道。
祝朋友們開心每一天。要相信自己。
題主您好，首先我們要明白，性格內向和受人尊重其實並沒有必然的聯繫。內向有內向的優點，比如，內向的人更深刻。如果你把內向的積極面發揮出來，一樣會受人尊重。一般來說，我們說尊重某個人，是因為他獨有的人格魅力，行為舉動給人一種不容侵犯的感覺，即便他表現出來的並不是多強硬，多嚴肅，但是他的內心深處一定有一股強大的力量支撐，這種力量和性格沒有必然的聯繫，它來源於自己的做人做事的理念和原則，以及自身對自身的肯定。獲得別人的尊重最需要的只是兩點：尊重別人，尊重自己。尊重別人的經歷，就像《了不起的蓋茨比》中所說：每當你覺得想要批評什麼人的時候,你切要記著,這個世界上的人並非都具備你稟有的條件。不論他們是什麼樣子，都是在他們認為是最好的選擇下變成了現在的樣子。而尊重自己也是一樣，尊重自己是這個模樣，尊重自己的性格，尊重自己可能確實不擅長某些方面，尊重屬於自己的一切好的或不好的。你覺得自己不受尊重，可能緣於你對自己的不接納，首先能感到你對自己內向性格的不接納。當我們不接納自己時，就會散發出一種味道，我是不好的，這樣就無法得到別人的尊重。所以，對你來說，可能成長的方向是學會在接納自己的基礎上提升自己。答者：暖心理諮詢師李菊紅
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打鐵還要自身硬，讓別人尊重自己的前提是你自己要強大。這個問題就轉化為，內向的人如何讓自己強大。
1.內向的人要做適合內向性格的事
2.避免那些需要外向性格的工作
3.發揮內向性格的優勢
這是幾個大原則，性格沒有好壞之分，外向有外向的好處，內向有內向性格的優勢，尊重自己性格的特質，發揮優勢才是關鍵。
天才在孤獨中最易培養，性格在暴風雨中最易形成。
現實中，無論什麼環境你都要勤奮，能堅持不放棄。懶惰的人無論能力多強，都難說贏得著重。
性格的內、外向，和尊重沒有什因果關係的。
想要得到別人的尊重，首先得自己尊重自己。您似乎是把得不到別人尊重的原因歸因到自己性格內向了，您說的「別人」是指周圍所有人，還是特指某些人呢？
如果是特定的人，就看您與他（他們）互動的方式與其他人有哪些不同。
如果是所有人，那可能就需要您重新從自己身上找原因了。是不是平常過於迎合他人？或是太過不自信沒有主見？
最重要的還是自己尊重自己，這個世界上也不是所有人都懂得尊重別人，把注意力放在自己身上，就不會太在意外界。做好自己，就會得到很多人的尊重，但無論你做得多好，也總有些人不尊重你的。
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