如下，被公司錄取的機會大不大？

我給你講一個現象吧！

在你上學的時候，總會有那麼一些人，考完試出來眉開眼笑，談笑風生，感覺自己發揮的超級好。然而一到成績下來就傻眼了。還會有一類人，不管考什麼試，出來都愁眉苦臉，一問便說，考的不好，剛出考場就發現自己有好幾道題做錯了，然後一臉要哭的樣子。結果成績下來，就錯了幾個，分數極高。

為什麼會這樣？因為一個有底蘊的人，每做一件事都會反省自己那做的不好，並且能正確的分析出那不好。而往往很多人事後更願意炫耀自己的優點，當然他也沒能力分析出自己哪錯了。

上學那會，老師問還有那地方不懂。凡是能舉手並準確提問的，基本都是好學生。不舉手的不是他都會，而是他根本不知道自己哪不會。

按你的描述，信息太少，沒法判斷用人單位的想法。單從你的語言描述，從心理學角度，感覺你還需多多努力。因為你描述的都是自我感受，且都是良好的感受。

這個我也不清楚，因為我還是大二，不過自己覺得把握大的話，就相信自己。