成功的領導者必須具備的思維模式有哪些？

成功的領導，其思維很多樣，講幾點供大家參考：

1.戰略思維。像董明珠，李嘉誠，馬雲等層面的人，基本上就是這種思維，大方向，大布局，站得高，看得遠。

2.戰術思維。像這種領導者多為中層領導者，其更多是考慮董事局布局工作如果分解到各個部門，分配給具體的人，如何考核確保成效。

3.底線思維。市場瞬息萬變，成功的領導者不可能每次都成功，但是為了確保決策不失敗，他們往往會有底線思維，只要觸及警戒線就不動，這也是避免失敗的好辦法。

4.精準思維。不同的行業，不同的區域，不同的客戶需求，就要求領導者在決策時不能一刀切，這就需要精準分析，明確目標和方向，拿出有針對的方案，確保事半功倍。

成功的領導者都有一個共性就是目標準確眼光長。他們在戰略上開設大局，步步自信，他們在戰術上都重視對方，有著靈活機動的奇特戰術。他們的規劃路線明確，他們的方針相當精準。他們牢牢把關市場動向，在管理上規則嚴謹。

他們重視人才，他們嚴把質量關，他們把企業文化滲透到每個員工的心中，用企業文化武裝員工的思想，組建船隊精神，有嚴明的制度和紀律，他們有宏偉藍圖計劃。