年輕人現在加班能學到東西嗎？

就是加班沒工資的那種

能啊，學會如何裝逼 學會如何在上班划水下班工作…

公司讓你加班是為了讓你學習嗎？是為了讓你勞動！誰會管你學沒學到，乾沒干好才是重要的

看你加班時間是用來學習還是做些重複勞動

能學到如何取悅老闆。

但這不是通用技能，每個老闆喜歡的東西都不太一樣，不排除有老闆覺得加班浪費公司水電，所以不如直接削減工資，這個對所有老闆都通用

加班跟學東西是兩件事，本身就劃不上等號，這個問題就類似於上學的時候，我每天學到兩點能夠考上清華嗎？答案你也知道，學習成績這玩意，如果方法不對，超過了一定時間，邊際效應肯定是遞減的。

回到這個問題上也是一樣，你覺得什麼叫學到了東西？假設你的職業是做銷售，你不善言談，假如你加班是在做原創項目方案，是在跟客戶吃飯喝酒，那麼你加班確實學到了東西，假如你加班是在搞各種報表，複製粘貼，那不好意思，你除了加給領導看，浪費了你有限人生的時間之外，沒有任何作用。

我見過不少同事下班之後，回家刷課考證的，他們沒有加班，一樣提升了自己。

所以我很奇怪，為什麼人會有這種想法，加班和學東西劃不上等號，重點是你分配你的時間去幹什麼，有沒有讓你獲得技能或者知識的提升，才是你有沒有學東西的關鍵。

一切看自己，加班是為了學習而加班還是工作沒做完而加班，抑或是被逼加班！不一樣，自己為了學習新東西加班那不用想能學到東西，後者別多想了，工作沒完成是本職業務沒弄好，被老闆逼加班那是制度問題！

個人感覺學不到什麼東西，誰知道加班是不是因為臨時加了任務或者還是早晨的任務繼續循環在重複做一遍，而且沒有工資很影響工作情緒

至少可以學到什麼是剝削，政治課本再也不冷冰冰的教條，而是活生生的現實了。

說點實話吧，也是我多年觀察所得。如果你還單身或者還沒有孩子，如果加班不影響你現有的生活太多，就多加點班。

第一，加班有助於你跟那些跟你一起加班的老同事的感情建立，大家一塊兒加班的經常動不動一起聚個餐聊會兒天啥的，能聽到很多關於公司關於同事的信息，尤其是他們對於局勢的判定和態度，或者對於生活買房養娃等方面的一些經驗，指不定哪天你就能用上，而且也可以從他們身上學些工作方法等；第二，加班有助於你在領導那兒的好印象的建立，領導的第一印象真的很重要，甚至往後很長時間你都難以掰過來，前期拚命幾年，勝過後面拚命N年；第三，當你有娃了以後你會發現，想提高自己學些東西都沒啥時間，所以珍惜你單身或者沒娃的時光吧，能多學點東西就多學點，提升自己勝過一切，以後即使公司有變動或者你有跳槽換崗位等想法，都可以比別人更容易一些，不要以為你會在一個公司或者一個崗位上一輩子，時代瞬息萬變，未來真是不好說，所以，趁著有時間，一定要多組裝自己。

根據我10年的工作經驗，沒工資的加班都是老闆的忽悠，反而是下班後充足的時間讓我得到了一份長期的兼職和根據愛好學習到自己想要並喜歡的東西。

能學到怎麼樣多加班不累！

當然可以學到東西了，最起碼可以學到別人是怎麼加班的，他們加班都在忙什麼。

加班學習么？？你如果允許年輕人加班自己願意學什麼學什麼 願意看什麼看什麼，那確實有人能學到東西。但這基本就是單位強制大家工作完上一節晚自習。但是一般加班都是讓大家忙一堆有的沒動，這誰能受得了阿

多少能學到一點點，加班就是個坑

想學到東西，做白日夢都能學到

加班不一定能學到東西，但是能增強韌性，增強抗壓能力。

不要聽雞湯，如果本身就足夠牛逼，沒人能讓你加班，甚至不需要上班。

也別說人權，底層員工沒有人權，只是一塊磚。你對公司是錦上添花，而公司對你是雪中送炭。

別想著老換工作，不順心就換，那是在那自己的時間浪費。跳來跳去，如無根浮萍，最後沒有歸屬、沒有能力的是自己。

至少先在這中間學會討要合理的加班工資

能，學到不少治療脫髮的偏方

工作時間摸魚學習，加班做工作 完美

看你加班做啥了