前男友說分手之後做朋友,大家都是如何挽回成功的,能介紹一下經驗么?
本人和男朋友是同事,相戀一年,目前分手兩個月,沒有新歡,由於他是我的初戀,沒有經驗,犯了一些新手錯誤(經常跟他前任比;一開始的時候對他太好,讓他覺得太容易得到的就不珍惜了,後期就對我不太好了;缺乏邊界感和框架意識,過於遷就對方,委屈自己,從而積累了一些怨氣,到了一定程度就會作一下,有時候當著同事的時候沒有足夠顧及他的面子)我們這一年多數時候相處還是很融洽的,家庭算是門當戶對,三觀也合得來,能吃到一起,玩到一起,有很多美好的回憶,雖然經驗不足,但是雙方都在自己的能力範圍內對對方很好,沒有什麼出軌家暴虐待老人之類的原則性問題,中間經歷了一段時間的異地和其他外力因素導致了一些矛盾,現在回到一個單位,他提出分手,原因是我脾氣不好,不夠成熟懂事,經常跟他吵架,讓他覺得很累,我現在已經認識到了錯誤,並願意改正,希望可以挽回,但是他的意見是只願意做朋友不同意複合。
因為在我倆處對象之前一直都是一個部門的同事,關係不錯,算是兩年的朋友,一年的戀人,分手的時候他說因為我倆很有共同語言,不想失去我這個朋友,也可能是在一個地方上班,家長也都認識,不想關係鬧得太僵,讓同事笑話,工作上也有交叉,他說工作上有什麼困難他都會幫我,但是不想再跟我當戀人了,所以現在是朋友加同事。每天都在單位見面,他每天都會主動來找我閑聊,但是一提到感情,複合,和以前我倆相處時候的事就很抗拒,說複合不可能,再提就朋友都沒得做,我找過跟我們關係都不錯的同事幫忙調節,但是他固執,誰勸都不聽,我糾纏了兩周左右沒有效果就放棄了,剛分手時候我很難受,每天吃不下睡不著,先是從公眾號裡面看到了斷聯挽回,正好當時快過年了,這七天假期我就沒有聯繫他,放假回來之後也不糾纏,他來找我閑聊我們就像之前朋友那樣聊一些最近的電影新聞之類的話題。
我覺得很奇怪,他之前是個非常粘人的狀態,我除了洗澡,就算半夜睡覺也得接他電話,回他信息,不接就一直打,他說想我,一會看不到我就難受,所以就算我感冒發燒大姨媽也都陪著他,就算他犯再大錯誤只要他回來找我我都沒原則沒底線的原諒他了,現在他說分手就分手,一點餘地都沒有,我每天吃不下睡不著,感覺自己像死了一樣,如果我們不在一個單位我可能過一段時間也就走出來了,但是現在每天還能看到他,而且他已經不是我的了,跟我沒有關係了,看著他每天該吃吃該睡睡,跟同事們有說有笑,見了我也沒表現出一點尷尬來,就好像我倆一直都是同事一樣,好像我倆這一年的情感經歷都是我自己做的一場夢一樣,他好像選擇性失憶了,我就更難受了,好像這場感情都是我自己一廂情願的,不知道他是怎麼看我的,是不是曾經愛過我,還是只是需要一個人陪他度過空窗期就可以愉快的開始新生活了。
如果我們之間沒有么多的交集,我可能也就刪除所有聯繫方式,從此退出他的生活,慢慢放下了,但是每當我調整好心情想要開始新生活,第二天看到他就又開始難受了,以後如果他和別的女人結婚生子我都會知道,我不能接受每天都能看到他,而他卻不再屬於我,不能接受他和別的女人結婚生子,而我只能眼睜睜看著什麼都做不到,這對我太殘忍了。
我們現在就是這種每天都能見面,無法斷聯的朋友狀態,請問各位小夥伴對於挽回過程中如何規避友誼誤區,順利進入曖昧階段有什麼建議么,大家有沒有成功經驗介紹給我,謝謝啦
挽回你找我,我很甜~
按照你們種種的現狀而言,其實挽回並沒有太明顯的實質性障礙,其實只要找對方法,適當的運用一些技巧(你的真心是夠的),如果確實沒有什麼客觀介入的話,基本上不會有太大的問題。
根據你的描述,我來給你劃一些你可能會在挽回中可能用的到的「重點」。
拿出小本本開始做筆記了。
1.本人和男朋友是同事。目前分手兩個月,沒有新歡。
你們之間是有生活上的關聯和工作上的交叉的,而涉及到挽回部分的問題不是你們有共同的土壤和朋友,而是因為你們「分手後是不像其他人分手以後,有空檔期的」。
分手後過於密切的交集,讓雙方很難有那種分開以後徹頭徹尾的思念狀態,因為每天都可以見到面。而放在這裡,未必是一件好事;
而好的消息是,至少,你是能夠非常清楚的掌握對方的情況和感情狀況的。
2.算是兩年的朋友,一年的戀人。
這點很不錯,至少雙方是有感情基礎的,就算是沒有了戀人的關係,至少還有友誼的存在。
可是,我反問一句,你真的覺得分了手的戀人還能當成百分百的朋友嗎?
答案幾乎是否定的。
基本上沒有一個真正的普通朋友曾經如此親密過。而你們之間相識兩年,在一起一年,為何相識兩年才在一起?
你們之間拖了如此之長,是不是從某些程度上還表明了,你們之間的男女吸引力本身就不足,這兩年間比來比去沒有其他人,而是從友誼上位的日久生情呢?
3.他是我的初戀,沒有經驗,犯了一些新手錯誤。
這些其實都是你更加在意對方的一些表現。
就是由於你太過在意對方,所以才會在前任,或者好不好的問題上難以自控。這完全可以理解。
其實,就算你不是初戀,你也是會在意前任的。雖然你做的並不是十分對,可是你先不用過度自責。
而你遷就對方,難道對方感覺不出來嗎?
他比你有經驗,而且雙商在線,未必感覺不出來,而是他放任享受著你對他的好,任由你委屈著自己,而他,「無作為」!
4.我們這一年多數時候相處還是很融洽的,家庭算是門當戶對,三觀也合得來,並且無原則性問題。
「回憶殺」和「熟悉感」是你未來你在挽回中可以利用的部分。
可是千萬不要現在就用,隨時用,否則會無效。
5.他提出分手,原因是我脾氣不好,不夠成熟懂事,經常跟他吵架,讓他覺得很累。
他給你的理由,你可以暫時聽著。可是未必是全部理由。
對於你們關係的破裂,很明顯,你不舍,而他也許是累了,也許是其他的原因。
6.他說工作上有什麼困難他都會幫我,,他每天都會主動來找我閑聊,但是一提到感情,複合,和以前我倆相處時候的事就很抗拒,說複合不可能,再提就朋友都沒得做;
其實,你可以測試一下工作以外的部分。
如果他在工作上幫你,頂多能說明他不想鬧僵同事關係,還想維繫一個好的風評,未必是真心話。
如果他能夠在你生活中出了問題也能幫你的話,那麼你們之間就有戲。
發現了嗎?你們之間分手挽回,並不需要額外的刻意製造見面機會。可是你們之間恰恰需要的是一種「失去」的感覺。(不是讓你真的搞失蹤)
因為以這種情況相處的話,基本上大家會有一種「假象」,認為彼此從未失去,也從未在彼此生活中消失。
沒有失去,談何挽回呢?還順便多了個朋友。
所以,除了剛剛說到的,可以找機會測試對方對於你生活的關心程度,同時,你們之間要刻意塑造「空間感」。
1.利用你們現在的地緣優勢,依然和他保持著這樣的關係,沒問題。
表面上依然平淡,公事公辦,相處舒適,不要顯示出你想複合的意願。
私下如果你們依然發信息,有交集的話,那就繼續保持。
2.當他依然沉溺在一種「習慣中」的時候,稍微顯示一下自己的行情。
比如說,類似場景,我有個女學員讓其他的人來辦公室送花給她,成功刺激到她的前任。
不過這個事情不能生搬硬套,需要具體分析。
3.你們之間需要熱絡一段時間,冷漠一段時間,再熱絡,交替攻心。
讓他有種,明明和你分手了,可是你們可以走的很近,可是明明你是他的過去的女人,可是他又覺得碰觸不到你。
4.最後,等待和創造複合的機會。前段時間的攻心術,已經讓對方感覺你們之間有距離了,可是摸不透你的心思。
而現在,就要貼近以後的後撤,讓對方摸不清頭腦。
然後找機會,「瘋狂的抱著對方,然後對方控制不住自己回抱的時候,輕柔的推開對方,嘴上弱弱的說著不行。」
這個機會,具體操作的時候我會告訴你。
挽回一定要具體問題,具體分析,切不可套用晚上的套路,不僅會毀了現有關係,而且是對自己挽回的努力不負責。
因此,時不我待,切不可錯失挽回良機。時間就那麼短,如果真心有意挽回的,請儘快聯繫,我們可以做一對一詳談。
以上,原創碼字不易,期待你的點贊認可。
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你的案例在於不懂得經營,所以對方覺得是一種負累,要重新學會刷你之前的印象並好好經營。
只有正確給對方洗腦,才能挽回你的愛情。當然還有一些其他的問題由有需要的話可以私信我。
很多人來找我們諮詢,我們也都會給諮詢者說,你要改變,改變你的缺點成就你的優點。
但是在指導的過程中發現,人所謂的改變,只是說出來的。
我變了我變了,我真的改變了!
去找挽回目標訴說乞求,然後說自己一片真心,為他改變。可是,你覺得你這麼說別人會信么?
語言有時候是多麼的空洞無力,而你只考慮自己需求不顧對方感受的時候所表達的那些所謂的愛,是愛么?你怎麼不覺得那是一堆煩惱。
人家需要一個蘋果,你非給一車香蕉,然後口口聲聲的說,我愛心,你看我多愛你,給你付出這麼多。對方不接受,還在那哭訴對方為啥這麼狠心,就沒有一點情義!真是可笑!
可笑的同時也替那些痛苦之人可悲,可悲的是認不清自己,認不清別人,認不清周圍的一切,還在那裡自以為是!心裡怨恨,為什麼他們都敵對我,我哪裡做的不好了,你們都是壞人,不斷地哭泣。
我覺得這樣的人問題挺嚴重的,這種焦慮狂躁症跟本用語言溝通無法去緩解了,我覺得應該需要一定的藥物去疏解,才可能有所控制。
在我學員中60%都具有輕微的焦慮症,這類學員表現焦慮、恐慌和緊張情緒,感到最壞的事即將發生,常坐卧不安,缺乏安全感,整天提心弔膽,心煩意亂,對外界事物失去興趣,完全沒有理智可言了。
這一部分人缺乏睡眠,因為她們活在焦慮中,活在痛苦中,越是匱乏睡眠,則越會焦躁,形成惡性循環。
所以要想改善這種情況,知道對方所想,也讓對方知道自己所思,首先必須有一個正面的溝通,也就是首先你要從思想上去給對方洗腦。
一.借用情緒
(1)好心情效應:當信息與好心情聯繫在一起的時候會更有說服力。
好心情有利於增強說服力,一方面有利於個體進行積極思考,另一方面它與信息相聯繫。
當人們有好心情時,人們更快做出決定,更多依賴外周線索。賈尼斯及其同事的實驗發現,在閱讀信息時讓耶魯大學學生享用花生和可樂,更容易被說服。
(2)喚起恐懼效應:信息也可以通過引發消極的情緒起作用。
當我們試圖減少人們吸煙量、小心駕駛時,能喚起恐懼情緒的信息是有效的。
不太恰當地栗子,前段時間冷色系食物,比如對於想抑制食慾的人讓他看看冷色系食物,這個我覺得倒不是喚起的恐怖情緒,不過也是一種消極情緒。
但是這種情況並不總是有效,阿倫森注意到恐懼心理和令人愉快的行為有關時,結果通常不會引發行為改變而是否認事實。
只有在讓人們意識到威脅的嚴重性和可能性的同時告訴他們解決的方法,喚起的恐懼心理才更加有效。
二.差異與可信度
這裡的差異指的是想讓被說服者接受的信息與被說服者原有認識之間的差異。
當處於一個極端的立場時,只有那些高可信度的信息傳達者更有說服作用。權威可信性較高的人可以提出與被說服者差異較大的信息,而可信度較小的可以提出較溫和的策略。
三.單面說服與雙面說服
當你就某一話題企圖說服對方時,僅僅提出自己主觀的說服方法稱之為「單面說服」;
一併指出相反的觀點和自己主張的缺陷的說服方法謂之「雙面說服」。
單面說服如:「要把垃圾放在垃圾箱裡面」
雙面說服如:「要把垃圾放到垃圾箱里,我知道這可能給你帶來很多不便,但是這件事很重要」。
對於預先持贊成態度的人,單面說服效果較好,如果開始對你的觀點持反對態度,雙面說服效果更好些。
四.「登門檻」效應與技術
在一般情況下,人們都不願接受較高較難的要求,因為它費時費力又難以成功,相反,人們卻樂於接受較小的、較易完成的要求,在實現了較小的要求後,人們才慢慢地接受較大的要求,這就是「登門坎效應」對人的影響。
實驗:這個效應是美國社會心理學家弗里德曼與弗雷瑟於1966年做的「無壓力的屈從——登門坎技術」的現場實驗中提出的。
1966年,美國心理學家曾作過一個實驗:派人隨機訪問一組家庭主婦,要求她們將一個小招牌掛在她們家的窗戶上,這些家庭主婦愉快地同意了。
過了一段時間,再次訪問這組家庭主婦,要求將一個不僅大而且不太美觀的招牌放在庭院里,結果有超過半數的家庭主婦同意了。
與此同時,派人又隨機訪問另一組家庭主婦,直接提出將不僅大而且不太美觀的招牌放在庭院里,結果只有不足20%的家庭主婦同意。
五.低球技術
先提出較小要求後得到滿足後,隨即提出較大要求。
具體做法是,先提出一個小的要求,別人接受這個小的要求後馬上提出一個別人要付出更大代價的要求,這要比直接提出較大要求更易於為人們所接受。
六.留面子效應
先提出很大的要求,被拒絕後再減低到一個較溫和的要求。
由於人際的相互作用,當個體拒絕了他人的一個要求後,會願意作出一點讓步,給他人留一個面子,使他人獲得滿足。
七.過度理由效應
更有吸引力的外在理由會取代內在的理由。
這裡就不得不提到最有名的實驗:一位老人在一個小鄉村裡休養,但附近卻住著一些十分頑皮的孩子,他們天天互相追逐打鬧,喧嘩的吵鬧聲使老人無法好好休息。
在屢禁不止的情況下,老人想出了一個辦法,他把孩子們都叫到一起,告訴他們誰叫的聲音越大,誰得到的報酬就越多,他每次都根據孩子們吵鬧的情況給予不同的獎勵。
到孩子們已經習慣於獲取獎勵的時候,老人開始逐漸減少所給的獎勵,最後無論孩子們怎麼吵,老人一分錢也不給。
結果,孩子們認為受到的待遇越來越不公正,認為「不給錢了誰還給你叫」,再也不到老人所住的房子附近大聲吵鬧。
老人這就是巧妙地利用了過度理由效應。
對於這些孩子,他們如果只用外在理由(得到報酬)來解釋自己的行為(吵鬧),那麼,一旦外在理由不再存在(沒有報酬了),這種行為也將趨於終止。
因此,如果我們希望某種行為得以保持,就不要給它足夠的外部理由。
而改變也不是口頭說說的,改變也不是用語言傳遞的,如果自己說自己改變了,那基本沒有變,如果別人你身邊的朋友說你改變了,那麼你真的在變了。
所以你的改變如何傳遞給別人的,不是語言,是行為。
所以希望那些意圖通過語言告訴別人自己已經改變的就停止吧,沒用而且還招人煩。
所謂行為引起改變,理解起來也很簡單。就拿我們機構這個事情為例,這麼多人來找我們諮詢,為什麼?
不是我高喊口號,我們改變了,我們靠譜,而是通過一些列堅持不懈的寫作,講課為大家提供知識,而且學員根據套餐內容都會得到導師的回應。
這樣的行為,讓別人覺得我們靠譜。
光喊口號就想讓別人相信你,那基本是不可能的。
所以請挽回的人都明白這一點,你要挽回他,一定是你的行為改變,才能引起他對你看法的改變,你才能挽回成功。
而你的行為引發的是他對你的感受,看法改變就是感受發生了改變。你給他什麼樣的印象,他就會有什麼樣的感受,什麼樣的反應。
那些口口聲聲說自己變了的人,你趕緊停止吶喊你的口號吧,如果你在朋友圈發了一個健身的照片或視頻得到了周圍人的讚賞,說這樣做就對了。
那麼說明你的行為在改變別人對你的看法,並且能接受你,認為你在改變自己,如果你在朋友圈發了哀怨的東西,別人可能不評論或者你找人家聊天的時候人家都躲著你,說明你沒有改變,還是保持著那個讓人們抵觸的樣子。
你變沒變,周圍的人都可以看到,不用你大聲宣揚!
在情感關係中找回自己而不是消耗和委屈自己。
在若干年前,我曾經閱讀過一些書籍和網上的帖子,這些內容關於如何修復情感危機以及如何保持情感關係和諧。教導的內容大多是「如何包容,如何改變自己,如何變得更優秀,如何克服自己的缺點……」
這些內容確實讓一部分人受益,並且可以讓關係更和諧,但對於大部分人來說這個過程會覺得很辛苦,很累,並且很有可能最終並不能解決實際問題。當然之所以大部分人會為了「維繫穩定的情感關係」而折騰和委屈自己是因為內心深處缺乏安全感,所以會抓著不放。
我們每一個人,並不是天生就有很多缺陷和卡點的,而是通過不斷經歷和教育的學習到了「某些信念系統」限制了自己,比如「要犧牲自己幫助他人」或者「只有通過努力才能成功」等這些都是信念系統。你信什麼,你的世界就是什麼,這在情感關係中也是同樣的。
現在我想要告訴大家的是,我們需要在情感關係中找回真正的自己,而不是「為了讓關係穩定而犧牲自己」。
比如下面的這個真人案例:
女方不到一周前找的我,猶豫了一天後,開始了一對一的指導,從對方完全不回複信息,到態度友善再到關係更親密僅用幾天時間,每一個步驟的進行都得到立竿見影的關係改變。
※明明沒有多少經歷的戀愛,結束後為什麼還是難過,不信任愛情怎麼破?
※男友的前女友得了抑鬱症找他複合,我該怎麼辦?
※很愛一個人分手了會很難受嘛?
※分手後,前男友都是怎麼想的?
※之前很愛你的一個男人,突然就不愛了,是什麼情況?