鍵盤俠讓賣鍵盤的懟了,CHERRY中國要求你T...道聲歉會讓天塌下來嗎?抱歉我學不會你習慣的粗話!

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6月1日,CHERRY中國的抽獎微博下面有一條短短的評論,引發了一場男女對立的性別大戰。一時間,CHERRY中國性別歧視被刷上了熱搜,甚至在國外網站上也引起了熱議。

據悉,Cherry是一家德國鍵盤製造廠商,以機械鍵盤聞名。引發爭議的@CHERRY中國 是北京爵維科技股份有限公司的官方微博,其在中國作為Cherry的獨家代理商。

6月1日上午,@CHERRY中國發布了一條抽獎微博,文案寫道:「每個男生都是長不大的孩子」,小時候渴望有台遊戲機,長大後渴望擁有更高端的硬體和遊戲,趁著兒童節,決定「抽4個男孩」送出鍵盤和遊戲。

然而,該抽獎微博一經發布,特指抽獎用戶為男性的做法就引起了爭議,有網友提出質疑:女孩不配玩遊戲?隨後該說法遭到官方微博回懟:我問您哪句話總結出這個意思????

其實,您理解的沒錯,這就是專門為男生抽獎的,因為女生的抽獎在下一條。

接著,@CHERRY中國 繼續發布抽獎博,稱要「抽幾個小仙女」送出面霜、美容液、口紅等獎品。

上一條微博里的爭議仍沒有平息,如今又有網友指出,希望大家能拋開男生喜歡遊戲、女生喜歡香水口紅的刻板印象,但這些評論均遭到了@CHERRY中國 的回懟,其回應的言辭也越發激烈。

針對越來越高的輿論熱度,6月1日下午,@CHERRY中國 的編輯用官方賬號發文回應,稱其把獎品分兩批抽獎,是為了提高閱讀量,希望網友「不要扣帽子」,說自己抽男生送遊戲就表示女生不配玩遊戲的論斷是「非黑即白」,表示自己尊重女性,但不會對「惡意碰瓷」的人道歉。

隨著事件持續發酵,「CHERRY中國」的話題也在6月1日下午登上熱搜。18時,北京爵維科技股份有限公司創始人@韓伯翰 做出回應,稱在了解該事之後,覺得「事情不大甚至可以說莫名其妙」。@韓伯翰 表示,「從來沒有妄想過能夠讓每一個消費者都喜歡,所以不存在目標客戶流失的問題」。

對於網友對微博編輯的批評,@韓伯翰 直言:不僅不會辭退該編輯,可能還要參考熱搜價格給予他現金獎勵,公司的錢「想怎麼花就怎麼花」

這位老闆的直接下場直接宣告了此次公關的「破產」。雖然看似文質彬彬,這個表述,簡直把公關所有的原則全部違背了一個遍,言外之意就是鼓勵旗下員工懟網友,罵人罵的對唄。如果說公關的風格就是品牌風格,就是這位boss的風格的話,那麼這一條倒是挺符合。

(北京爵維科技股份有限公司創始人@韓伯翰 )

主要問題主要有:

1.自以為是:不用你管。

2.站在所有人對立面:我們倡導正確價值觀,那就是說說你們不好的全部價值觀有問題唄。

3.文章沒有絲毫邏輯:女員工滿意與個人的性別立場還有女權又有什麼關係呢?

4.小氣:這不能忍、我的錢想怎麼花就怎麼花。

而這件事在某些大V看來這是一個超正面案例。

在我看來,這是一個超失敗案例。作為一家大型公司的官方微博。幾乎每條博文下面都會出現各種各樣的評論。有產品的好評反饋,也有差評投訴,有中肯的建議,也有無聊的抬杠,更甚者還有惡意的人身攻擊。作為官微小編,不但每天都要從這成百上千的評論中挑選有意義的進行互動,也要學會機智應對,消弭風波於無形。最開始因為抽獎文案而在評論區提到性別歧視的是不是杠精,我認為是的。

但是,不管對方怎麼杠,怎麼罵,當你還在以企業的身份面對他時,就必須懂得剋制。你可以四兩撥千斤巧妙化解,也可以忽視對方只當沒看見,但無論如何都不能主動的挑起爭端,因為此時此刻,你代表的不是你個人,而是整個企業形象。

況且,那位留言說「女孩子就不配玩遊戲?」的女網友只是在表達質疑,難道除了回懟和嘲諷,就沒有更好的處理辦法了么?回復一句「不要著急,下次抽獎會給各位小姐姐們更多福利」不就行了?

其實如果CHERRY中國的小編單單只是這麼懟了一下,之後保持沉默或者及時消除影響的話,其實也覺得無傷大雅,畢竟「懟網友」也是一種官微人格化的手段,例如支付寶的微信公眾號小編,那才是真正的懟遍天下無敵手。有意思的是,粉絲還特別喜歡這種懟天懟地的風格。

然而當天下午16時許,@CHERRY中國 的編輯再次用官方賬號發布抽獎微博,稱因為高興,要抽一個「自然人」送610元人民幣。接下來,該編輯的舉動就令人不解了,他在該條微博底下評論了大量「沒有歧視……」體的文字。

本次事件的發酵相較於日常活動微博而言,影響力翻了幾倍甚至十幾倍是必然的。以至於在事件發酵過後Cherry中國的運營者又順勢創造出來一個「Cherry體」(順勢營銷)讓不少粉絲跟風了一把。

確實通過這一波發酵上量了,推廣活動的KPI取得了巨大成功。

其實,「上量」最快的方式就是負面信息,上量從不是公關難點。

公關,要對公眾反應的「總體」和「長期」兩個要素綜合判斷之後,才能論「輸贏」。

不管這究竟是不是CHERRY中國的某種營銷手段,也不管在這次事件中為小編懟「女權」而搖旗吶喊的部分男網友會不會成為CHERRY的忠實用戶,但顯而易見的是,CHERRY因為此事損失了一波忠實的女性用戶。

發生了這種事情正確的做法是什麼呢?我認為不妨這樣。首先,企業官方微博下面有類似用戶指出,「我們這類人就不能買了嗎?」其實這是幫運營者發現了潛在用戶藍海,這意味著你的品牌用戶定位實際上可以輻射更加廣闊。那麼發生這種事情,不妨回復一下:「實在抱歉!我們忽略了這件事情!歡迎女性朋友也來參與,並且你們也可以獲得獎品,在這裡我們將增加三個中獎名額,希望大家多多關注我們產品。」

由此品牌方不費吹灰之力收穫額外用戶,打開一片新市場,提高產品銷量。

著名品牌傳播與危機公關專家曹保印先生表示:不同聲音的存在本來就起到輿論監督作用,是買家的態度,也是機構發展的良性監督,並不是所有的「不同聲音」都是危機。要學會判斷危機的種類和嚴重性,這裡面包括三個指標,一是事態本身的性質和嚴重程度,是否觸犯了社會大眾的核心利益,是否觸犯法律。二是危機與機構核心價值的相關度,與品牌價值的相關度,越相關就越嚴重。三是與政治環境和社會環境的相關度。

縱觀此事,這場危機本可以消失於無形,但是官微小編下場直接硬懟微博網友,並且用語十分粗暴,不免對企業形象造成了消極影響,要知道企業認證微博已經脫離了個人微博範疇,是代表了公司形象的,所以運營者通過在企業微博宣傳自身價值觀彰顯自己的刻板印象,本身就是不專業,作坊式的做法。另外,公然拉仇恨不管在什麼樣的危機公關里都是反面素材。

畢竟,積極向上是社會的主旋律。可替代品那麼多,誰也不願意花錢買嘲諷不是?

即刻危機公關6原則:

迅速建立核心團隊

迅速找到內幕人士

迅速發表聲明

迅速告知員工

迅速回應媒體和自媒體

迅速尋求專家援助

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