有個同事，總喜歡對我的工作和工作以外的生活指手畫腳，讓我很反感，但是上班由不得不整天面對她，怎麼辦？

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奇怪你的工作以及工作外的生活她怎麼會知道，你的工作只需要彙報老闆，如果是公司有例會之類的集體彙報就彙報相關的kpi數據，具體案例以及個人感受什麼的不需要。至於個人生活，呵呵，跟同事一般不要有什麼交集（處理得好除外）。另外，打電話要注意迴避，特別是私人電話。

如果此人有刨根問底的精神，呵呵一笑轉身去個洗手間，或者直接低頭幹活，再8的人也會無趣吧

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嗯，有時我們討厭別人太過接近破壞界限，有時我們需要別人靠近擁抱溫暖，看對方是什麼樣的人了，我也有一個同事姐姐，也是屬於特別喜歡鑽營人家私事的人，但為人不壞，有的人就特別煩她討厭她尤其男領導，但也有人願意跟她接近尤其年輕人，是人都有優缺點，需要我們包容，也要告訴對方自己的需要，要是引起你不舒服的話題你說不想說，她察覺到應該不會再問了，畢竟同事，抬頭不見低頭見的

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工作上面選擇漠視，你不太搭理，可能她也沒有說下去的慾望了。

生活的事情還是少表現出來吧，不知道了也就沒什麼好說的了~

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無視。

別試圖因為這件事去溝通，沒用的。

喜歡對別人指手畫腳的人，你跟他談，他會無限放大這件事，明裡暗裡指責你不懂事，不識好人心。。。

除非必要，絕不接招。晾著就好了---有一個技能叫做選擇性耳聾，了解一下？

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個人經驗，不代表正確，僅供參考。

剛到新單位時，大家都不熟悉客客氣氣，只有一個快退休的老鳥成天盯著我，指導我怎麼工作、怎麼講電話、早餐該吃什麼、不能喝冰水不能吹空調，最後為了討好(不得罪)她，我事事請教，每天乖乖喝熱豆漿配燒餅，穿著保守，還天天自己煮飯盒。

工作一陣子後，因為思慮不周處事衝動，得罪了一位大官兒，這位大官兒又特別要強，發文讓整個單位，從大官到職工，全都知道我幹了什麼蠢事，連領導也不管我了。

結果是這位老鳥牽著我，帶我去跟這位大官兒賠禮，說小孩子不懂事別計較了，我再鞠躬道歉，這事兒就沒了。

單位還有幾位難纏的財務掌柜阿姨們，也都這樣慢慢弄好關係，接下來日子無風無浪。老闆看別人磕頭一個月的事辦不成，我去繞一圈就行，也就把我帶上了。

這個故事不是要題主逆來順受，而是學會看人看事。首先，我在公司很少提私事，盡量含糊混過去，沒材料就沒得賜教。再者，辨別對方這些指導，是很重要半步不讓？還是無所謂配合也行？再不行陽奉陰違可以嗎？

我的能力並不特別好，人也傻的，能活到現在還真不是自己的功勞，無論職場還是人生，多個朋友總強過多個敵人。不需要委屈自己，但仔細想想也沒那麼大委屈，願不願意配合別人而已。

願意也行，不願意也沒錯，看題主覺得哪種好，畢竟一天大半時間在公司度過，就算氣氛不夠舒服，也不能水深火熱呀。

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和她溝通，委婉表達請她適當閉嘴。

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不要把她當回事，她說就當她在講別人的事就好

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