四大沒有996！
最近兩周，996全網刷屏，但是四大會計師事務所居然無人吐槽，是因為四大都按時下班嗎？
工作996，生病ICU。
這句話其實本該屬於程序員之間的自嘲之語，但在近兩周內，成了他們抵制過勞工作的口號，響徹互聯網雲霄。
此事起因是3月26日，某程序員創建了一個名叫「996.ICU」的網站，用來控訴中國互聯網普遍存在的996工作制（如下圖）。
在這個網站上，所有人都可以將自己所知道的那些實行996工作制抑或者是存在違法加班的公司匿名公布，並附上證據鏈接，由此就衍生出一張「程序員找工作黑名單」。
截止2019年4月8日，已經有84加企業被加進了這個黑名單，國內知名大廠無一倖免，有些甚至被爆實行9106工作制，即比996還要晚一個小時下班。
在這個名單公布後的第一時間，就有網友反饋：居然沒有四大？難道是因為四大真的不用996嗎？
為何四大沒有吐槽「996」？
在微博上有很多人好奇，居然沒有四大的人來跟風吐槽「996」？
注會菌只想告訴你是：他們已經忙到沒有時間來吐槽。
下面注會菌來說說四大審計的996、審計996的打開方式是這樣的（純屬調侃、不必當真哦）
什麼？你不相信四大真有這麼忙？來聽聽這些在四大工作的人是怎麼說的。
@卓**
作為一個體驗過四大加班文化的人，我現在也還能想起來忙季的時候生活如何的不規律，不健康，比如咳嗽很難治癒、皮膚也很差，推想現在的高科行業一年四季996的文化，假如在25歲到35歲都保持這樣的強度，可以說幾乎沒有個人生活。
橫向比較同樣是996，四大的996基本可以按照勞動法給予加班費，不像京東這種只賣情懷，喊奮鬥的口號良心太多，人怎麼可能因為996就取得所謂的成功，而且還是付出犧牲個人生活，比如犧牲戀愛時間和教育孩子為代價，這是最噁心的資本家嘴臉。
再說這裡面還有一個問題，華為很牛逼，待遇相對京東肯定是良心很多，而且國內也是需要這樣的企業去發展，甚至增強國力，那麼996對於華為來說的意義是不太能否認的，這個是集體與個人的權利分割問題，這個「度」就很難講了。
所以同樣是996，公司可以選擇的方式有很多，而我們自己也更是要想清楚，不要盲目的追求奮鬥，更要學會平衡。
@愷**
拒絕996，拒絕沒有合理薪酬補償的加班，當然，對於審計而言，基本上幾乎所有四大的人都被每個月可以拿到的36小時額外加班費洗腦了，甚至公司里不少人以加班為樂，覺得不加班就沒事幹，希望他們可以真的從座椅上把屁股抬起來，捏一捏自己屁股和肚子上的肥肉，抬起腳出門走走，去健身房健身，回家陪陪家人什麼的，別天天吃個垃圾食品出了一份報告就覺得成就感滿滿了，審計在中國是個什麼逼樣大家都心裡有數？
@林**
四大審計出身，對加班感悟太深了。996算什麼，凌晨12點之前下班都要燒高香，有時候覺得很苦，但還能忍受，為什麼？
因為感覺自己在學習和提升，還因為有加班費和加班調休，能讓自己休一兩個月的大假緩過來有個盼頭。當然，後來還是因為自我提升遇到瓶頸而離開。
其實關於四大的高強度工作，社會大眾也是早有耳聞。每年數以千計的員工「舊貌換新顏」，將近20%的高流動率背後，是員工們對長時間加班、高強度工作的一聲嘆息。一個「累」字，似乎早就成了四大擺脫不了的夢魘。
可跟我一樣的人有那麼多，年年都能看到新人進所，學習新事物的熱情似乎壓倒了一切，這是一座圍城，城內的人想走出去，城外的人想進來。
在四大加班你能得到什麼？
在四大加班和其他公司略有不同，那就是四大有加班費這個概念，很多互聯網公司都是沒有加班費的……
四大的加班就是OT(overtime的簡稱），通常需要填寫加班申請單，manager 審核通過並簽字，就可以有charge OT。
1、在什麼情況算加班？
除了規定的工作時間，其他都算加班。
舉個例子，如果工作時間是8:30 - 17：30，那麼不在這個時間段內的時間都可以算作是加班了，包括周末和節假日。這也就意味著：周末出差也可以算作加班。
比如周六乘車返回，一般可以報2小時加班。
2、加班費怎麼算？
法律規定：
- 日標準工作時間延長的，不低於小時工資的1.5倍支付工資
- 休息日工作，安排補休或者不低於日/小時工資量數的2倍支付工資
- 法定節假日工作，不低於日/小時工資量數的3倍支付工資
四大的加班費也是有明確規定的：
工作日加班 = 1.5倍標準工作
周末雙休加班 = 2倍標準工作
除了加班費，在「四大」加班的日子，等於往身上鍍金。
這一層皮扒下來，貼上去的全都是活生生的經驗：拔毛斷喙一兩年，後面的歲月就溫柔靜好。
離開四大，跳槽到小型事務所，只有朝九晚五，才能真正做到生活與工作的「Balance」。
拚命之餘，讓愛自己成為最重要的事
其實我並不鄙視朝九晚五的工作，不過在剛剛踏出學校大門的時候，我就認定，自己不能在「穩定」的工作上浪費自己的生命。
我還意氣風發地寫了一句話，掛在新租來的房子里——
Life is too short to be ordinary。人生苦短，不甘平凡。
回頭看看自己畢業之後的人生，每日出入高級寫字樓，在巨大的空調冷氣房裡，穿一件昂貴的線衫面對著報表和數據，上個月買的奢牌高跟鞋，穿著一點都不舒服，不過被par誇獎著裝精緻也值了。
自入職以來薪水漲幅無比微弱，手頭被強塞來的項目，據說全公司都聞風喪膽，撫平身上的限量版套裙，心裡明白大概這個月每一天都得加班到凌晨了。
外人眼裡西裝革履的四大精英男，眉眼精緻的諮詢高管女，無一不是大家艷羨的對象。
這樣的生活，就是我們追求的不平凡嗎？
其實，能有機會在四大曆練出抽絲剝繭的能力，將數字與邏輯完美結合，即便是用Excel這種基礎的工具，也能挖掘出更高效的工作技巧，能夠在短時間內分析上萬條的企業財務數據，能理解、處理和改善企業運營中，與錢相關的所有流程和結果，確實是難以割捨這份工作的一大理由。
我跟朋友打趣，這段時間歷練下來，論工作我有三年經驗，可算上加班，我估計有五年經驗了。
想走，有獵頭頻繁聯繫我，可年審期間走不開，畢竟總不能把沒做完的項目丟掉不管；等年審結束了，又想想還是先把CPA考完再走吧，新工作可能沒有那麼多假期，銜接期又不夠長；好，等CPA考完了就11月了，已經過了找工作的黃金時期，之前聯繫好的公司再不滿意，也得先過去，已經沒得挑了。
《慾望都市》里有一句台詞，「站在高跟鞋上，我可以看見全世界。」而我站在新買來的高跟鞋上，只能看見患癌後被馬上辭退的自己，面色蒼白，蜷縮在病床上等待命運的判決。
曾經追求的別人眼裡的「不平凡」，最終或許會讓我自己畫地為牢，困住我的一生。
我告訴自己，別忘記為什麼而出發。
發生了這一件一件的事，我們也許暫時改變不了行業，但我們能改變自己。
拚命之餘，讓愛自己成為最重要的事。
我們從不怕加班，但加班只是因為對工作的熱愛，對自己人生的負責！
▎本文轉載自直通四大。高頓註冊會計師整理髮布。
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