ISFP女孩10份工作經歷，ISFP如何避免頻繁跳槽？

我是橙子，茫茫人海中的一名30歲isfp的女生。家庭條件不是很好，父親在我16歲就離世，我和母親相依為命。雖然面對家庭困境，也有點自卑，但是整體來說我性格還是很樂觀的。

內心一直想改變自己更加優秀，一邊又會有各種不切實際的想法。而遲遲不去行動，容易受到別人影響，缺乏長遠的思考，不是很自信，懶惰，容易受別人影響。我的職場經驗分為3個階段：2006年至2009探索期；2010年至2017實踐期-2018年探索期。以下是10份工作經歷。

第1份工作：

中專學的是電腦美術設計專業，除了學習電腦的製圖軟體，還學習素描、色彩、速寫及語、數、英的文化課。自小的學習能力不強，記性並不是很好，也不勤奮。06年畢業後，我開始在社會上找工作。由於文化程度不高，專業能力中下，我選擇門檻低又容易招人的工作。我試過從事廣告公司電話銷售、這些工作做了大概三個月。

第2份工作：

之後換了一份服裝品牌導購員工作做了半年，由於在商場賣東西有點無聊，並且發現自己口才不行，不擅長與客戶進行有目的的溝通，講求業績，也不穩定。我覺得自己是內向的，更加不喜歡做服裝銷售。於是，我又尋找一些穩定的工作。

第3份工作：

2007年，找了一份商場前台做了差不多一年，每天工作很清閑，主要是接待客人的諮詢並指引。商場的同事都是男性為主，女性偏少，而且那時候年紀輕，男性的同事都和我很友好，主管不算很嚴格，只要把基本的工作都做好了就可以。但是，每天這樣清閑又沒有成長的工作，不是我想要的。內心有個想成長的想法，太閑混日子的工作我不喜歡，覺得浪費自己的青春。就這樣，在沒有規劃好自己想要做什麼的情況之下，雖然和同事相處很愉快，但是受不了太閑的工作，我選擇裸辭。

休息了一、兩個月在家後，我很迷茫，還是不知道自己想做什麼，Word、excel、PPT也不太會，真的不知道自己能做什麼工作。甚至擔心做文員的工作也做不來。就這樣，一邊懶散的找工作，只要有工作就行。

第4、5份工作：

一邊參加勞動局的失業培訓學Word、excel、ppt的技能，希望能在往後工作中能用到。期間做了英語機構業務員一個月，網路公司電話銷售做了三個月，因為小公司的不規範及覺得不適合做銷售類的工作又主動離職不做了。

第6份工作：

然後又一邊迷茫自己應該要選擇什麼行業及職業的問題上一直都沒想明白，期間也偶爾在超市做商品的兼職促銷員，促銷期結束後又找其他商品的促銷活動做促銷員，沒有很積極的做，想到要去做就會找這類工作，沒找到有閑賦在家。對了，這段時間我還不太想工作，是因為我備考成人大專的補習班準備考大專。

第7份工作：

到了2010年，拿到入學通知之後。我就意識到自己不能在這樣荒廢下去，也對年齡越敏感，想儘快想好自己職業努力奮鬥的方向。我內心開始想到我技能是學電腦美術設計，而且廣告行業也是發展不錯的行業。在問了一些朋友的意見之後，我就開始往廣告行業去投簡歷，投一些助理的崗位。後來，面試成功做一名部門助理，每天的工作都只要把投放的廣告的版面大小、投放形式、投放平台、頁碼、投放截圖用PPT、excel表格記錄下來就可以，非常單一簡單，有時候幫部門其他同事查查資料。這間公司大概三十、四十人，福利、制度比較完善，我想留在這裡一直做下去。可是，我不善言辭和不會融入集體的缺點太明顯了。雖然，工作簡單但我又會做得有些粗心，有時又會落下登記出廣告的記錄，經理安排我做些事情又會拖延，反應也很遲鈍。慢慢我在部門成了一個無存在感的人。部門開策劃廣告的會議，經理也不會安排我去參加。慢慢的，我就在同部門的被其他同事孤立了。儘管這樣，我那期間正常上下班，晚上我自己還主動去培訓班報了photoshop的課程，想把這個專業重新學會應用在工作中，也讓同事能認可我的工作能力。我每周大概有2、3晚去學校上大專課程，另外騰出2晚去學習photoshop。雖然是學了，但是回家後沒有行動去練操作，後來學了技能也淡忘了。我一如既往的默默做自己的工作，希望部門經理及同事能看到我的努力，能讓我融入到集體。想法是很美好的，可是現實並沒有，我工作了一年後，還是和以前一樣。重複做著一些很繁瑣又沒能力提升的工作，考慮到這樣的工作經歷不利於自己的成長。又在沒有選擇下一家的公司前，我又選擇裸辭。

第8份工作：

之後，我帶著這廣告的工作經歷，我以為還可以找到一家好的廣告公司從助理慢慢做起。誰知道，這樣的工作經歷相對簡單對於其他廣告公司的崗位用人需求根本就沒有作用。那會，我也想留在廣告行業。我就找一些要求低的小型廣告公司，終於有個客戶銷售員的崗位讓我入職。於是，我就做起了這份工作，工作內容是與客戶在電話里進行溝通，將客戶修改產品的要求清晰傳達給設計師，我在溝通和理解方面的能力表現也很弱，客戶表達的意思我理解不到，傳達也傳錯，設計師按照我反饋的要求將客戶的產品圖進行修改，我再發給客戶後也說明不是這樣的設計，導致一個操作要改來改去，設計師也有意見了。做了三個月後，人事覺得我不適合轉正。於是，我被迫離開了那間公司。我被這件事情徹底打擊到，也在思考自己到底是不是不適合在廣告行業繼續發展。

第9份工作：

之後，在偶然的情況下，2011年我進入了公益行業在民非企機構做了一名社會工作者。我發現這份工作讓我很舒心，沒有強大的競爭壓力及人事鬥爭。我是不怎麼喜歡競爭的人，可能在以往的工作經歷上由於能力有限也沒有出現與他人競爭的經歷吧。我也不會耍心機，這份工作能幫助別人和與人心平氣和的說話讓我覺得挺好的，我覺得這次自己應該是找到一個適合自己發展的方向了。雖然工資並不高，覺得還算過得去，主要是服務街道的居民，開社區的活動，開興趣小組。

做了幾年的時間，和同事平平淡淡，不是能很好溝通，但也不結怨。平淡之中也想能在單位中能慢慢提高職位及工資，但可能工作能力並不算特別突出，也是在單位中不出風頭和沒特別的人，有些強勢的同事更讓人成為焦點，所以升職的機會都是別人。

第10份工作：

一想到自己快接近29歲，又沒有在工作中賺到錢，像一隻溫水煮青蛙。這開始讓我焦慮，之後我下決心跳槽，跳到同行的另外一個單位。事前並沒有做過多的了解，前同事提醒我不一定比原來的好，讓我不要魯莽衝動。我當時抱著我一定要去外面試下的決心，說不定真的好運氣能遇到一個好單位，能重新開始說不定遇到伯樂，然後在這個單位和行業一直做下去。

抱著這種想法我就來到新單位上班，由於是小單位，加上我5個人都不到。我在單位是做項目策劃，來了之後才發現什麼都要做，連行政都要做。這裡只是老闆，沒有主管，我發現做什麼內容都是自己安排，自己去規劃，我真的不知道自己要做什麼，我覺得我需要別人定好方向和規劃，我才知道我自己要做什麼。工作內容需要經常用文書寫策劃，我又發現這是我一個弱項，寫策劃、寫通訊稿、寫文章都不是我擅長，我寫的邏輯很亂，文章語言表達能力差。每天我都在度日如年，一在電腦上讓寫一篇東西，我就想不出應該怎樣去闡述。小單位是重視能力的，每個人都需要有一、兩個能拿上手就能工作的能力，我在那裡完全不符合單位的需要，我又開始焦慮。而且單位制度的不完善，也讓我害怕，想求穩定同時也很焦慮。果然，又做了年半之後，小單位找到一個更適合的職員，老闆就讓我另謀高就。

去年，我曾經找了一個職業諮詢師和一個心理諮詢師做了兩次職業規劃，職業諮詢師建議我學一門手藝，選擇自己創業。心理諮詢師建議我3個方向：策劃、活動執行、人事。其實，我覺得她們建議的都不是我內心最想的，雖然我到現在還是沒有方向。

我自己回想我的性格：

1、我並不喜歡規劃，做事情很隨性，有時候心血來潮的想到的事情就迫不及待去完成，並且沒有進行具體的分析。但是，我做事又很拖延，有時候計劃好的事情因為拖延並沒有去做。參加活動、會議也經常遲到；

2、個性比較好奇新事物，喜歡嘗試新事物但是不喜歡冒險；

3、不喜歡做繁瑣的工作，短時間還可以接受，長期就接受不了。我想法也經常變化，自己不擅長思考，因此會問很多朋友的意見，綜合去考慮，如果可行我可能會按照來做。曾經比較好高騖遠（現在不會再好高騖遠），想法不切實際；

4、我不喜歡管理人，常常考慮別人的感受及別人會怎樣看待我，也怕得罪人；

5、以前會做幻想能成功的白日夢，想多過用實際行動去實現。對未來還是迷茫，像迷途羔羊掌握不到方向，經常有天真的想法，如果定了些小目標就會有很大積極性去做，但是不是馬上去執行，愛幻想，想一出就做一出，沒有計劃性。沒有明確的目標，就算有目標又不太確定是否可行，而缺乏堅持去執行。

回想起這十幾年，在業餘時間聽了很多培訓，時間是花去了，提升倒沒多少。都是沒有連貫性的學習，只要是認為對自己有用的都去學，由於學習的內容都是碎片化，學完並沒有將內容進行積累，花了很多時間去提升自己但是效果不明顯。很想把一件事情做好，但是缺乏耐心。希望生活和工作中能體現個人價值，希望別人認同自己，就會很滿足。

我現在的處境是，我不知道我要不要繼續在公益行業繼續做下去還是在現在的階段考慮轉行，如果繼續做下去那萬一不能往上升職位呢？現階段我想趁年輕的時候能賺一筆錢可以使生活質量好些，再做些投資。有想做一份副業，但是不知道自己適合做什麼，請建議。因為公益行業不是賺錢的行業，有個念頭是想重新再對自己的職業進行新的定位，不想再浪費未來的時間做錯的選擇。

曾經談過對象，現在是無對象未婚狀態，喜歡溫文儒雅的類型，受不了太強勢和大男人主義，但我感覺自己缺乏主見。請馭爺也就我性格方面給一些適合我相處的對象性格建議。

你好，橙子：

你跟不少ISFP類型的小夥伴一樣，因計劃性不足（P），同時又偏向感性（Fi），因此習慣於頻繁跳槽，且職業軌跡沒有連貫性。最終，自然是難以在任何一個領域沉澱出中上乘的水平。

01

所以，ISFP及類似傾向的朋友們，可從根本上錨定一個原則：沒想明白要做什麼，沒找到新的、更好的工作之前，先做好眼前的工作——不要全身心地去迷茫和痛苦，應該同時做好手頭「應該做的和能夠做的事」——狀態不是調整出來的，是做出來的；做的過程中也有可能收穫意想不到的機會。不然，很容易陷入筆主的「閑在家幾個月後，只要有工作就行」的「越跳越糟」的職業狀態。

02

二者也是ISFP自己常常挖的兩個坑：感性（Fi）地頻繁離職；難以意識到跳槽應該聚焦於某些領域——這才是越跳越好的基本策略，才越值錢。

破解這兩個咒語的魔法有兩點。首先，明確自己的價值主張——Fi使得ISFP非得從事能滿足自己核心價值觀的工作不可，才有可能在工作中獲得滿足，長期穩定；其次，明確價值主張以後，尋找適合自己個性風格的工作環境——核心標準是「工作環境能否讓自己的個性特徵自然呈現。」以上幾個要點在馭爺頻道第12堂課有詳細的答案，不在此贅述。

03

對目前的工作，公益領域本來就能滿足ISFP第一天賦Fi利他的第一特質；而且，你目前暫未積累出較為優勢的工作技能。因此，暫時找不出理由讓你轉行。我的建議是將目前工作作為暫時的主業，目的有二，一是養活自己，二是滋養副業。主要原因在於，目前工作比其它類型更能發揮你的個性特徵，所以消耗不多，助於你有更多精力發展副業。

資料未呈現你明顯的興趣愛好，所以對於副業選擇，請參閱馭爺頻道ISFP專題之「20個ISFP天賦異稟的副業及創業項目列表」；關於婚戀部分，馭爺頻道也做出了詳細、辯證地解答，識別文末二維碼即可訂閱學習。

馭爺頻道第12堂課：《最實戰、專業、全面的ISFP自我變革、興趣愛好賺錢完全指南》

ISFP職業選擇：

4.最適合ISFP的4大職業類型；

10.解析ISFP升職加薪的3個基本原則；

28.ISFP最佳職業規劃路徑（七步法）；

29.ISFP擇業時最重要的依據是什麼？

33.ISFP之12大天賦才能盤點與解析（擇業、跳槽、創業依據）；

ISFP副業選擇：

11.ISFP打造副業的核心理念；

12.為什麼ISFP要打造副業的6大原因；

2.20個ISFP天賦異稟的副業及創業項目列表；

ISFP跳槽傾向：

24.4個主要原因，說明ISFP為何總是傾向於頻繁換工作；

27.ISFP如何深刻認識「跳槽的升值和貶值」，何為ISFP災難性的貶值跳槽模型；

30.ISFP如何開啟不斷增值的跳槽模式；

31.ISFP自我成就、取得成功的最佳模式是什麼；

ISFP婚戀解析：

41.ISFP如何識別溫柔、浪漫且適合自己的另一半？

43.適合ISFP的T型和F型的另一半分別是什麼樣子的？

44.ISFP如何選擇適合自己的J型和P型另一半？

ISFP哪怕從零開始：

6.（自我修鍊）ISFP取得最大化成就的學習方向和成長模型；

最實戰、專業、全面的ISFP自我變革、興趣愛好賺錢完全指南?

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