會正確提問，是優秀的人必備的能力

今天就來講講白熊校招日曆日常接收到的「高頻但無法解答」的疑問。

這篇文章里全是槽點，你很可能會中槍，但請不要來diss我，好怕，打字的手都在顫抖抖抖抖抖抖抖：）

我把這些問題大致分成四類：

1 提問範圍太大；

2 缺乏應有背景；

3 沒有具體問題；

4 純屬庸人自擾。

一. 提問範圍太大

eg：

你對xx行業怎麼看？

你覺得區塊鏈怎麼樣？

你覺得運營崗有前途嗎？

......

（我就皮這一下，舒服。）

就跟寫論文時，導師反覆強調選題要小要細一樣，提問也是如此。

你對xx行業怎麼看？

一個行業很大，你想了解它的哪方面？

因為這個問題太大，我無法解答，甩一個知乎：

@ Ashley zhang

「了解一個行業」這件事本身不太可能快速完成。不過，如果我們只是想摸清楚最基本的情況，我們可以通過問對幾個關鍵問題著手。這些關鍵問題圍繞著一個根本問題：這個行業的鏈條是如何運轉起來的？

1 這個行業的存在是因為它提供了什麼價值？

2 這個行業從源頭到終點都有哪些環節？

3 這個行業的終端產品售價都由誰分享？

4 每個環節憑藉什麼關鍵因素，創造了什麼價值獲得他所應得的利益？

5 誰掌握產業鏈的定價權？

6 這個行業的市場集中度如何？

而信息獲取的渠道，則包括：

1 金融投資機構的行業報告；

2 諮詢公司的分析報告；

3 行業交流網站或論壇的熱門帖子；

4 業內企業的培訓課件；

5 參加行業展會或者論壇；

6 從業者的私下交流。

「你覺得區塊鏈怎麼樣？」

......

（我再皮一下，舒服。）

「你覺得xx崗位有前途嗎？」

你適合，你做得好，這個崗位就是有前途的；

你不適合，你做得不好，這個崗位就是沒前途的。

有的人靠做公眾號月入10w，有的人做了幾年閱讀量還是兩位數。

是否有前途跟你個人的能力是直接掛鉤的，怎麼能一概而論？

二. 缺乏應有背景

eg：

拿了一個小公司offer，有必要去嗎？

手頭有x個offer，我該選哪個？

你看我適合求職產品崗嗎？

進xx大廠實習，哪個崗位最好？

你什麼學歷背景？你擅長什麼？你有什麼實習經歷？你的興趣愛好是什麼？你的職業規劃有嗎？你最看重的是什麼？

什麼都沒講，你讓我給你算命啊？算命好歹也要看一下生辰八字面相手相啊。

白熊乾貨傳送門：