全職在家的日子，是怎樣被逼瘋的？

先聲明：

一位女性，尤其在成為母親之後，常常被寄予太多期望，無論她們選擇職場打拚，全職在家還是兩面兼顧，都非易事。

文章只是波媽在休息兩周之後，隨手寫的一點碎碎念，和本人立場無關。

1

額外的假期

八月初迎來了工作多年後，最長的一個假期，本想工作到生產之前再請產假，結果發生了兩件事情，提早了計劃：

一是醫生在七月下旬檢查的時候，說有很大機會提前，建議八月一定要休假。嗯，聽從專業人士的意見總是沒錯的，後來才得知這位名醫，在我預產期的前一周安排了出國度假，然後還勸我37周多的時候，早點催生，不行就剖…這個坑有點大，想了想，繞了過去。

二是公司八月頭有個Camp，大夏天的，進行各種跑活動，還有高空遊戲，去了大概也玩不了，也為了避免給同事造成麻煩，就想著直接從八月初開始休假算了。

2

一無掛慮

看了這份智聯招聘的調查報告，相信大家可以理解生娃這個事兒會給女性在職場的發展，帶來的困難和挑戰。不過，很感恩在目前的工作平台上，一般待產媽媽所面臨的考驗和壓力，波媽基本沒遇到過：

時間：我們的工作時間很靈活，除了香港法定十周產假之外，還可以請年假：年假由業績決定，看了下，今年尚余近100天，所以在請假天數方面，完全沒壓力

收入：相比手停口停的工資收入，在我們行業，做到現在這一階段，除了新單銷售傭金之外，收入一部分收入來源於續保，一部分收入來源於團隊管理，即便完全休息狀態，每月依然可以保持十萬以上的收入。

職位：很多公司里，女性高管非常擔憂生娃階段，客戶被分走，得力幹將被調配到其他團隊，甚至連職位都會被取代。

在我們的工作中，這樣的情況不但不會發生，感恩有好的土壤和給力的合作夥伴，在這段特殊的時期里，同事們都能得到很好的照顧，甚至是更好的學習鍛煉機會。

3

意想不到的不適感

在這樣的三個前提下，把經濟重擔和工作壓力扔給孫小虎，給自己放個大假，全職照顧下自己和家裡的需要，應該是一件輕鬆愜意享受的事兒，但是過程中，卻發生了幾個波媽自己完全意想不到的變化：

所有疼痛突然加劇

孕期頂著一個十多斤的球，生理上多少會有點不舒服：比如肩頸不適，腰酸背痛，四肢浮腫之類的，在休假前，這點事兒根本不足掛齒。

但是一到休假那幾天，沒開鬧鐘，睡得有點晚，昏昏沉沉地起床，突然感覺頸椎引起的頭痛加劇，無論怎麼按摩都無法舒緩，痛感久久不能消除，幹什麼事情都沒有精神，開始一直以為是臨產前的反應，過了兩周，一點動靜沒有，發現好像不是那麼回事……

情緒波動異常頻繁

以前總是覺得產前產後抑鬱症這些，大概和自己是沾不上邊的，因為手頭那麼多事兒，實在沒空抑鬱呀！

但是到了休假的日子，工作的事情暫且擱下不說，家務事和一日三餐，菲佣全包，每天外出買買買，連個袋子都不用自己提，卻依然沒有滿足感，加之身體各種不適，心情也跟著變差，情緒波動之下，常常和孫小虎發生口角，精緻搭配的營養餐吃得索然無味，家庭氛圍變得緊張，然後特別擔心寶寶出生後的成長氛圍，矛盾就升級加劇了。再對照下產前抑鬱癥狀，嚇了一跳，難道就這樣中招了？

在各種劇集中迷失

大概是因為很多年沒有看劇了，偶爾瞥到幾眼，就用快進和劇情簡介滿足下好奇心，眼下，難得有點時間，就找點電視劇看看吧：這不看不要緊，一看情緒就被帶動，第一部《虎媽貓爸》，本想當搞笑的家庭劇來看，結果孩子教育的話題還挺沉重，不但涉及雙方的原生家庭，還有第三者的問題，越看越焦慮。

再打開《甄嬛傳》的時候，不到兩集，就再也看不下去了：這後宮的鬥爭也太可怕，太黑暗了…

以前，對於老公在外打拚後回到家，全職太太在家發脾氣的場景，總是很難理解：這麼輕鬆享樂的日子，瞎鬧啥呢？現在明白了：無所事事，家長里短，看劇打發時間的日子，真是摧毀一個人心志的最好辦法了……

4

意外的收穫

那些早早獲得了財富自由的人，拚命工作是為了啥？

財富自由，是很多人的終極理財目標，多年財富管理行業的歷練後，發現這完全是可以量化的。算出來的金額不低，但是身邊成功上岸的人，無論內地還是香港，都不在少數。不過，有意思的是，靠自己打拚到這個程度的人，90%以上都依然在拚命工作：

記得有一年，大年初一，公公難得休假在家，從牙齒痛到腿腳，哪兒都不舒服，結果一去律所加班就全部都好了；另一位我們的大咖客戶，每年固定出國旅行十天，然後每次身體都會有點小狀況，同去的朋友都很緊張，結果一回來工作就自然康復了；在我們行業，收入排名前20的總監，年入不會低於3000萬，這是一個普通人拿到之後，立即想辭職環遊世界的數字，他們卻依然常常工作到沒日沒夜，樂此不疲。

之前，和很多遠沒有達到這個水準的人一樣，無法理解那些早早獲得了財富自由的人，為何還如此拚命，只能笑稱：這大概就是勞碌命吧。

直到最近，試了所有辦法，都沒法調整狀態，想到最後這招：回公司幹活！

果然，藥到病除：頭不痛了，腰不酸了，情緒好了，不吵架了，生活恢復了平靜，家庭恢復了和諧。

是什麼力量，可以支撐一個人走得更遠？

最開始是安全和物質的需要，到後面，是不甘心和好奇心：

不甘心，是決定了要在一個喜歡的朝陽行業長期發展，就不甘於隨波逐流，無論天分和時運如何，波媽一直相信，前1%或許不易，但是前5%，一定是一個心智能力正常的人，可以通過努力達成的，那麼，為何別人可以，而你做不到？

好奇心，是那種單純想要知道自己到底可以走得多遠，去到哪裡，邊界和極限在哪裡，幫助和成就多少人的好奇心。

相信每一段經歷，都有特別的正面意義，包括這個快把人逼瘋，然後被決定中止的產假。

如果你同樣不滿意自己的狀態，索取和享受得更多，並不是解決之道，把注意力轉移到那些真正能夠挑戰自己，繼而產生價值的地方，或許是更加明智的選擇！