不服氣？先提升自己

剛出來社會的年輕人都擁有一股熱情、稚氣，不管是什麼事情，只要我努力去做，什麼都可以做得好的，拿著一腔的熱血，去闖蕩屬於自己的生活（我開始出來的時候就是這樣想的），上班的時候面對著一堆陌生人一臉懵逼，不管是誰都是前輩，只要自己夠努力，不懂就去問，踏踏實實的，我一定會在公司里工作到公司倒閉的那一天的，然後一個月過後，拿著辭職信來到了老闆的面前，瀟洒的走了，因為這家公司不適合，裡面的人都好拽還老是給臉色，只是問他個問題都不願意，下一個公司就好了，於是繼續面試，工作了幾家，還是覺得不適合，不懂為什麼，自己去問別人，他們都不願意回答，為什麼他們都對自己愛理不理的，不就比自己工作久一點而已么，自己明明很努力，完全沒有之前的瀟洒，只是覺得這座城市拋棄了自己。

不服肯定是有的，只是剛到社會，自己沒有經驗，多做幾年肯定就可以了。但是自己心裡都了解，是因為自己沒有能力，大神不願意帶著自己是因為層次不一樣，每次他們說話你都聽不懂，他們覺得心累，帶著你還要手把手教，別人沒那個義務，現在願意無條件傾盡所有的人已經不多了。唯有把自己的技能、能力提升了，自己才有那個主動權去努力融入，特別是IT行業，對於在學校學的籠統知識，對於社會的工作，沒有那麼細緻，對工作感到不服的時候，更加需要去提升自己的能力，培訓所學的東西比學校細並且比較迎合工作的條件，並且在項目方面相比比較有經驗，唯有將自己強大起來，才有不服的資格，不服？先努力提升自己。