日本拒絕外國永久移民，外媒：中國要改變國際留學平衡

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自上世紀90年代以來，隨著全球經濟一體化帶來的快速發展，人才在世界範圍內也被越來越多的國家所重視，並逐漸發展成為衡量國家綜合競爭力的重要指標之一。

但在過去5年來，由於老齡化日益嚴重導致日本勞動力供應減少，近日日本商工會議所表示：「根據我們今年所做的調查，日本有超過50%的中小型企業都無法招夠他們想招的人數。」，與此同時，據英國《金融時報》數月前報道稱，從2019年開始，日本大學的入學人數將開始穩步下滑，從2022年開始，畢業生人數將越來越少，未來日本的人才招聘只會越來越難。

不僅於此，日本仍然拒絕接受外國永久移民，日本首相安倍晉三在曾表示：「我們無意採取所謂的邊界政策，我們將堅持這一點，並從根本上拒絕允許勞工的家庭成員隨其來日本。」，而這將會讓日本企業更加難以吸引到高質量人才。

而這在加拿大不列顛哥倫比亞省國際教育協會執行主任蘭德爾·馬丁看來，與日本不同的是，「中國的一些做法已經見效，和10年前，有大量中國人出國留學不同的是，現在，反映在越來越多亞洲、歐洲和非洲的學生選擇到中國留學」。

馬丁告訴《溫哥華商業》網站說，現在，許多人還沒有意識到，中國現在是第三大留學目的地國，中國積極推動從留學生「凈輸出國」轉變為「凈輸入國」，將使中國拿下更多的市場份額。

我們根公開資料統計數字顯示，從2007年到2015年，全世界留學生約75%流向美國、英國和澳大利亞等高收入工業化國家，但目前形勢在變，比如，據《泰晤士報》高等教育世界大學排名報告預測，到2020年中國將有超過50萬國際學生。

與此同時，中國在對待人才引進方面，有中國矽谷之稱的北京中關村也正以超強「磁力」吸引人才，正在加快成為具有全球影響力的科技創新中心，而根據北京市2月27日發布的《關於深化中關村人才管理改革，構建具有國際競爭力的引才用才機制的若干措施》指出，

外籍人才及其外籍配偶及子女申辦永久留居將更加便利。（完）