TEDx演講：如何找到你喜歡的工作
來自專欄 TED演講筆記
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2012年舊金山TEDxGoldenGatePark團隊邀請Scott Dinsmore做了一次 TEDx演講，Scott回顧了自己就業和創業經歷，向眾人介紹如何找到一份自己喜歡的工作，隨即演講在YouTube的TEDx頻道獲得千萬瀏覽。
Scott也曾有機會正是登上TED大會舞台，我看過他和TED內容總監的一次訪談，關於社區和內容方面分享不少真知灼見，只是可惜的是2015年Scott在登山時不幸身亡，之後TED官網將他的演講整理髮布出來。這個演講在國內傳播也很廣。視頻並非TED大會製作，演講人走動有點頻繁，燈光場景也不是特別理性
如何找到自己喜歡的工作？這個問題對大多數人來說都是心頭恨。德勤曾有一份調查顯示：80%多職場人對自己的工作不滿意、不開心————我覺得德勤的數字有水分————不止80%吧！各位看官自己琢磨琢磨。
演講人Scott是82年人，大學畢業後一度迷茫過一陣子，自己跑西班牙度假，本來是玩一周，結果玩著玩著就合夥在當地干起外教，也帶團出遊，後來還是迷茫，想著「不管喜不喜歡，先去大公司累積經驗唄」，就回美國加入了財富500強打工。
Scott在500強工作也不開心，每天一到上午10點就想一頭撞電腦屏幕，這個和我感覺太像了，我在五百強時也總有「免冠徒跣，以頭搶地」的感覺。Dont worry about how much you like the work youre doingright now. Its all about just building your resume---不要想你有多喜歡現在的工作，只要它能潤色你的簡歷就好。我估計絕大多數的人都是抱著如此想法的。
股神沃倫· 巴菲特（Warren Buffett）在他的傳記里一句話：「為了讓簡歷好看而工作，就跟節省著性生活等老了再用一樣。」（ Taking jobs to build up yourresume is the same as saving up sex for old age.）巴老爺這至理名言真是醍醐灌頂吧！
Scott很快就離開大公司，嘗試去探尋讓自己心動的事業。他想研究下那20%的快樂工作者和另外80%的人是如何不同的，於是建了個博客，去找人做訪談、調研，問了一系列問題，比如：
你工作開心不？為什麼在這家工作？
你熱愛你的工作嗎？還是只把手邊工作當作累積個人資歷的踏板？你是否有真心想做之事卻因礙於主流價值觀而被束之高閣？什麼工作是你非做不可的？ 去發現，為它奮鬥， 不僅是為了自己，也為了身邊的人， 因為改變世界的起點就在這裡。
有趣的是，找他吃飯聊天的人有百分之八十大概都會在兩個月內就主動離職————那些公司的HR會恨這貨嚇問什麼大實話吧。
逐漸地，Scott把博客發展成為一個社區：Live Your Legend，翻譯成「活出你傳奇」還是翻譯成」我.傳奇」比較好？ 這個社區很快吸引了成千上萬人，甚至國內也有人參與了，比如，我就是其中之一。http://LiveYourLegend.net在早期社區屬性比較強，但現在更多是一個指導人尋找職業方向的的諮詢和課程網站，社區的活躍度已經不如往年了。
Scott的分享了他的觀察，關於熱情工作者都有自己的三個特點：
第一點：確定自我人設——清楚了解自己 ：）
1st：梳理自己，從認識自己開始。大學裡沒有設置「熱情、目標、職業生涯」等這些專業，而現在的青年朋友恰恰需要這些思考，每個人的方向只能由他自己決定。每個人都應該去思考：什麼事是你每天一睜眼睛就想去做的，不管能否從中獲得多少報酬，而且是對別人也有益的事？寫知乎寫公眾號，製作 VLOG，每日健身等等都可以算上。
2nd：個人的價值取向——你得知道自己的決定通常會考量什麼，是薪資、網路名氣，還是你所關心的人、家人、健康或個人成就和成功。
3rd是：不斷復盤自己。我們每天都在接觸學習不同的東西，不斷審視自己能避免重蹈覆轍，最好能每天每周每月每年來回顧，學學孔聖人的弟子「三省吾身」。
第二點：挑戰自我認知的極限
很多人停留在「心動身不動」的層面，大多是因為自己潛意思里已經認定「我跟不了」辦不到這事，或是周圍的人潑冷水「得了，你不是這塊料」。
Scott提到一個刻骨銘心的游泳的例子。當時，他與一行人搭船來到舊金山灣，準備跳船泳渡金山大橋，他兒時看過太多次《大白鯊》電影，以至於有恐水症，而且當天天氣陰沉可怖，特別擔心會遭鯊魚攻擊。一個13歲的聚會小朋友上前安慰他說：「萬一真有鯊魚攻擊，有八十個人一起泳渡，鯊魚咋那麼巧偏偏找你？」
事實上，他們當天的組員中有六十五位是九到十三歲的少年，甚至有一位男孩還是身障人士——一個輪椅小男孩都能 PK 掉一個成年人！每個人都應該勇於挑戰自己的極限，超越自我極限的最好和最快的方法就是————「物以類聚」——和比自己強的人在一起玩。
我唯一知道自豪（吹牛）的是我的每日手機拍已經連續拍了2400多天。我還想看看我能挑戰我自己，而我其他的挑戰多數是失敗的，比如減肥，上上下下的體重數字，那個波動就說自我挑戰的過程，現在還在繼續，沒停；比如，我去年曾經參加了一個每天千字文的微信小組，結果，總是失敗，理由（借口）無非是沒時間，最近在知乎看到幾個朋友非常勤奮，也準備繼續挑戰一下自我：）先試30天千字文！
第三點去找到有共同熱愛的一幫人。
Scott在創辦 Live Your Legend 活出你傳奇社區的最初4年，一直沒有什麼起色，0增長， 直到他搬到舊金山，一下碰到太多同好，都有類似樂活的生活方式，社區人數不斷增長，網站增長百倍，並先後聚攏了上百國家的數萬人。
晉朝哲學家傅玄說「近朱者赤，近墨者黑」就是同樣道理，確保你的周圍都是一群和你一樣心存激情的人。網路讓我們很輕易地就能聚合有想同標籤的人，提升你自己，比如我參加無人機社群和組織Instagram meetup社群，各個大佬提高了我玩影像的水平。這裡要推崇下Simon Sinek關於領導力的分析，他認為聚堆玩這一切都歸功於背後的創意，關於 Simon的演講以後也會專門講一下。
「如果你試著去做一些對你個人來說很重要的事情，那麼這件事情對你周圍的人會變得同樣重要。這事兒是可以傳染的，並且會不斷傳下去，同時也會產生很大的反響。」他說。
這幾點其實很簡單。認清自我，挑戰自我，找到同好，現在就可以做起來，哪怕簡單到是健身、減肥、每日手機拍、每日TED學習等等。不斷問自己：什麼工作你非做不可，什麼工作非你不可？ 聽聽這段演講演講，或許能夠得到一些啟發，找到真正可以讓你興奮和熱愛的工作。
找到讓自己不虛此生的職業或事業，這是很幸福的。演講人 Scott 用生命來證明這句話。2015年9月他在登山過程中被石塊擊中過世，33歲，因為他的演講發布在Youtube,曾經幫助過很多人，他過世後，TED官方將這個演講重新發布在網站上。他妻子接過了LiveYour legend 「成就你傳奇」社區。他的過世對於社區是個極大的打擊，他的那種激情、說服力使Scott成為一個無可替代的社區精神領袖。
世事無常，我們能努力把控一些事情，但是也有太多事情不在個人掌控之中，包括炒魷魚、經濟衰退甚至身遭不測等。Scott就是如此，他在有生之年盡情揮灑、熱情過活，也幫助影響了許多人不再墨守成規、隨波逐流，其實Scott已經成就了自己的傳奇。
LiveYour Legend，活出你傳奇，活出你精彩。
下面是
如何找到你鐘意的工作視頻鏈接
下面轉摘Scott的生前好友Natalie Sisson緬懷他的一些話語，這些同樣激勵著我。
1. Life is a gift. Be grateful for it every day.
2. Never stop learning. Stay curious. It makeslife so much more enriching.
3. Build a community of passionate people andbring them together often.
4. Change your surroundings. Change your world.
5. Push your limits and learn your ownimpossible.
6. Spend time with people who inspirepossibility.
7. Don』t hang out with people who bring you down.
8. If you don』t like your job? Quit it now. Dowhat you love.
9. Learn from everyone. Every single person canteach you something.
10. Do something thatmatters to you.
11.Make an impact thatonly you can make.
12. What seems impossiblecan become the new norm.
13. Work on yourself andalways improve.
14. Discover the work youcan』t NOT do. Live it.
15. Dance like nobody』swatching.
16. Step outside to play,explore and be with the people standing next to you.
17. Life is an experiment.Push and test new boundaries
18. Learn by doing. Maketaking action your priority.
19. We are all leaders. Weare all followers. Dance together.
20. Be the change!
1.生命是份禮物，每日心存感恩。
2.拿出最棒的自己，這世界會為此感謝你。
3.活到老學到老，充實自我人生。
4.建立熱情社群網路，相互打氣。
5.換個環境，就能改變世界；多跟「化不可能為可能」的人在一起；少跟老是潑人冷水的人為伍。
6.挑戰極限，看看自己有多少能耐。
7.如果不喜歡自己的工作，就辭掉吧！改做你所愛。
8.跟每個人學習，每個個體都有可教你之處。
9.做有意義的事，並發揮個人影響力。
10.找出這輩子非做不可之事，然後實現它。
勞倫斯大叔的建議： TED 很多演講可以讓你豁然開朗，幫你梳理你思路，演講可以聽，但要有腦子，具體的職業建議是因人而異的。比如跳離大公司的建議，對於不同性格、眼界能力的職場人都會有不同的思考意義，但是無論是初出茅廬畢業生，或是久經職場老手，Scott 自問自答激勵機制都是非常值得嘗試的。
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