獻給職場小白和職場迷茫的人

整理引用一位產品經理的一段離職總結復盤 | 人人都是產品經理

原作者在文中闡述了離職後對之前工作經驗進行了總結復盤，作為一個剛進入的職場小白，將其文章整理為適合職場小白在工作中注意的一些細節，職場成長的乾貨。

• 個人品牌塑造

對於求職者來說，我們往往是要依附於公司和平台的。

? 「志明好厲害，在鵝廠當產品經理」

? 「志明好厲害，是知名高級產品經理」

如上兩種，你希望自己成為哪一種？前者是依託於公司，通過企業襯托自己，而後者已經具有了獨特不可泯滅的個人屬性，超越了公司背景，頭頂屬於自己的光環。

好的平台能為自己加分，但即便平台一般，培養出屬於自己的個人屬性，個人品牌價值之後，加分幅度遠大於好平台，而且超越了時間和空間的局限。

所以，當我們在一家公司任職時，不要僅僅只想著完成自己的本職工作，要多想想：

1. 當我們經常思考這些問題的時候，成長的意識和個人除了所在項目組外，如何讓更多人記住我？
2. 我的價值僅僅在於工作輸出的一點成果嗎？
3. 我做了哪些工作外延的事？
4. 當我離開了這裡，除了自己工作所做過的事情外，還有哪些是獨屬於我的？
5. 別人是通過我哪些特質記住我的？
6. 我現在擁有的，哪些是帶不走的，可以伴我一生的？

品牌意識得以培養，就能承受更大的壓力，付出更多的努力，力求在公司企業的平台基礎上，在出色完成本職工作的同時，淬鍊獨屬於自己的能力和資源。

• 收入財富積累

對於大多數工薪族來說，有必要養成記賬的習慣，對自己的收入和支出做清晰的認識，有意識地定存一定工資到固定銀行卡等。當然如果你能產生被動收入，期權、股票、基金、增產產品（房屋等）、課程、廣告位、其他收入等，對財富積累和應付突發事件是有很大幫助的。

收入財富的積累將會直接關係到你離職和再求職的間隔時間；關係到能留有多久空檔期去靜下心來好好梳理和規劃自己接下來的職業發展；關係到自己是否有足夠時間和金錢去再學習和輸入。切記如果準備離職，一定要留有足夠盈餘為下一份工作做準備。

財富需要積累，保持收支盈餘，養成良好的理財習慣，突遇離職也不會慌亂。

• 人脈資源擴展

進入職場後，一周有至少5天，一天有至少8個小時，我們是與同事一起度過的。而除了自己所在的項目組和部門外，與公司其他人的交流和來往是很少的。如何用心維護好同項目組和部門成員之間的關係，如何擴展認識更多的同事，需要我們自身有出色的工作能力，團隊協作能力，用真心加以維護和沉澱。

在職場的人際交往中，除了自身紮實的工作能力，前文說到的個人品牌價值能為你加分；同時時刻保持雙贏思維，樂於協作，能讓你擁有好人緣；主動了解同事的特點和愛好，發現同樣興趣愛好的同事，往往能迅速拉近你們的關係，在工作之餘增加一些愉快的話題。

如果能碰到職場上的良師益友，將同事關係外延到生活，成為朋友，這更是一種幸運。當然除了所在公司的同事外，自己可以多參加一些沙龍，多與同行交流，多去認識一些朋友，努力讓自己的生活充實。

人脈資源是你離開公司平台之後依舊伴隨你的收穫，甚至會在人生的某個路口給你帶來意外的驚喜。

• 興趣愛好培養

工作其實是一個輸出大於輸入的事情，在長期輸出大於輸入的負荷下，我們的身體和心靈總有一天會疲憊。而培養一個興趣愛好，可以在身體疲憊時為我們減壓，心靈磨損時給我們保養。同時在培養興趣愛好的過程中，可能會無形中結交到一些志同道合的朋友，有助於增加業餘生活的豐富性。

很多人夢想著從事一份自己愛好的工作，因為愛好本身可以源源不斷地帶來動力。但事實上，能從事自己愛好工作的人少之又少。很多時候在求職前，我們都沒有一個清晰的職業規劃，三年，五年的計劃甚至一年的都沒有。工作對於大多數人而言，僅僅是一個飯碗。也許工作本身不會那麼快樂，但生活並非都是工作，我們需要興趣愛好來調劑身心。

做一個熱愛生活的人。

• 保持身體健康

身體是工作的本錢，也許現在我們還年輕，身體在高負荷後還沒出現異常，但在進入職場後，有意識培養良好的作息習慣，定期運動，階段性體檢，對自己長期的職業生涯是有很大意義的。

前段時間參加學院組織的校友會，有幾個大佬級別的學長說，自己已經達到了賬務自由，在分享經驗的時候，也強調了工作中的辛苦，剛開始工作可能會通宵，5點睡覺，早上8點又得繼續工作，資金倒是不缺了，身體也出現了各種毛病，有一個學長更甚辭職休息了半年，專門調理自己的身體。所以在有條件的情況下，能不要熬夜就不要熬夜。

少熬夜，借用女生世界中常說的一句話「10點前不睡覺是不要臉，12點前不睡覺是不要命」。

• 職業發展規劃

對行業的認知，三年一道坎，所以在清楚自己選擇的行業之後，要用大量時間沉浸於所在行業，不輕易跳槽。如果準備跳槽離職，再次求職之前，有必要對自己的職業發展規劃做出比以往更清晰和長遠的認識。思考一下是否堅持自己之前從事的行業和職位？對新平台有什麼要求？未來一到三年有沒有一個職業晉陞目標？

無論在職還是離職，過程不會總是一帆風順，需要我們經常做一些復盤總結工作，能讓我們少走很多彎路，節約精力。

假如你最近生活很艱難，別灰心，那往往是你收穫最多的時候。