如果你坐上了一艘火箭飛船，不要問什麼座位號。趕緊上車

30是一道分水嶺，很多人的工作、生活在30歲的時候會遇到瓶頸，尷尬地卡在了一個不上不下的關卡。

而這很可能是因為他們從初期就沒有走在正確的道路上。

小編今日特地奉上領英小鮮肉的成長記：「如何在20多歲的時候坐上宇宙飛船」。

領英用戶（LinkedIn Member）李凌霄，畢業於北京大學光華管理學院，2014年加入領英中國。

我是商科出身，之前實習過很多金融機構，實習對我最大的幫助是：我了解了自己真正熱愛的工作是什麼。

通常而言，高大上的金融業，清晰的職業道路，按部就班的生活，似乎一切都符合很多人尋求的「穩定」。

正因為太穩定——我現在就能看到我接下來十年的樣子：無非是每天做著一樣的事情，隔個三五年升一級。

更重要的原因是，我會非常依賴我的老闆，老闆指派我什麼任務我就做什麼，而不知道為什麼要做，更不知道意義何在。我只是在給一個基本完整的房子添磚，只是個不用帶大腦的執行者。

不，我不要20歲就在一個既定的軌道上日復一日年復一年。世界這麼大，為什麼不去看看呢？

大學期間我和很多創業者打過交道，在他們身上我看到的是：做自己的主人的感覺完全不同，他們每天早上醒來都非常亢奮，因為每天都會能看到自己產出的新的成果；晚上也不會急著回去，因為是給自己打工，所以渾身都是激情。

第一份工作很重要，它可能決定了你未來的職業發展方向，為你現在的事業打下基礎，帶你認識離開學校後的第一批朋友，為你的社會生活打下烙印。

而其中最重要的是怎樣最優化地學習：不管是如何做好一場活動，如何打造一個產品，如何領導一個團隊，或者其他。對於剛畢業的大學生來說，你的第一份工作一定要為你建立一個未來職業發展的基石。

而學習也要看維度：你在哪裡學習，這非常重要。

所以後來我在找工作的時候，給自己定了三個標準：

1.創業型公司

對於一個剛畢業的有想法有行動力的年輕人，只有一個創業型的公司才有自己發揮的空間，讓自己的職業道路快速發展。

如果你去了一家很大的非常成熟的公司，那就像五星級酒店的廚房，崗位細分到切蔥花都要一個專職的人手，你可能很長時間連切肉的活都沒機會沾手，更別說做一整個包子。

而創業公司不一樣，同樣的工資不可能只讓你切蔥花，所以你必須很快學會做包子，還得會做很多種包子——當然，前提是你願意學。

「如果你坐上了一艘火箭飛船，不要問什麼座位號。趕緊上車。」

當桑德伯格在決定是否加入谷歌的時候，谷歌CEO埃里克·施密特給的寶貴忠告是：「如果你坐上了一艘火箭飛船，不要問什麼座位號。趕緊上車。」 這個建議為她的職業生涯快速發展打開了大門，她後來成為了Facebook的COO。

在快速發展的創業公司，往往有更多的問題需要解決，責任越大能力越大：你肩上有很多責任，這就逼得你快速學習成長。而創業公司迅速壯大的同時也會吸引更多的人才進來，結成一個很牛的團隊，你也能夠從中獲益。

李開復老師說，在創業公司，步伐快、學習有針對性，且每個人都能參與公司的各個環節，所以學習也特別快，很可能學到在特別完善的公司要好幾年才能接觸的東西，這樣你不會淪為螺絲釘。

2. 老闆可以做我的導師

好老闆的定義很簡單：第一自身能力過硬，讓人能夠從他身上學到很多東西；第二是當你放手往前沖的時候，他是你最強有力的後盾。

比如從思維層面上，同樣的一個問題，抽絲剝繭我可能只想到了最表面的一層，而他可以想得更深層。更重要的是他有大局觀，他能從一個高度去看待問題。

畢業的前五年是你的成長期，你學著從學生成為一個職場人，所以老闆能教你東西是極其重要的。

領英的一個非常迷人的所在就是：這裡有著互聯網公司里最好的人文環境，這裡的每個人我都可以從他們身上學到東西，因為每個人都非常優秀且有意思，他們除了學歷更有著豐富的職業背景，很多人都跨過行，經歷非常豐富。

通過第一份工作去儘可能地接觸更多的人，在未來你可以做出更好的選擇。

3. 國際化的背景

現在中國創業公司遍地開花良莠不齊，很多都非常不靠譜。而領英作為一個在國外非常成功的公司，它在進入中國本土化的這個過程是非常有魅力的，為什麼這麼說呢？

通常畢業生在選擇去大公司還是初創公司的時候都很為難，因為大公司的制度、流程、標準、規範會在你職業習慣與職業修養初形成的起步階段帶來無盡的益處，更是能給你提供一個廣闊的視野與平台；小公司的靈活、重任、自由，和作為初創公司的鍛煉也是應有盡有的，它給了你最大的空間去實現你的個人價值。

領英兼備了這三點。

當我來了領英後，我找到了領英最致命的吸引力：在領英的這段經歷，一定是個人的職業生涯當中非常耀眼的一個亮點：我直接親歷了從零到一的過程。

而且領英在中國的從零到一，不管是規模上還是意義上都是不一樣的：

這對於任何人來說，都是職業生涯上濃墨重彩的一筆。

同時，作為矽谷互聯網公司，"FLAG"的成員之一，領英還是一家很酷的公司。

這裡的每個人都身懷五花八門的絕技。資深持證潛水玩家、滑雪小能手、甚至單板持證教練，這樣不可思議的人比比皆是，這家公司的人從心到身都相當年輕，富有探索和挑戰精神，我認為，為什麼很多人會在30歲遭遇職業瓶頸，很大的原因是在職業初期的這幾年只是個純執行，他只能看到眼前，而不會看到下一步、再下一步的規劃。而在領英，因為這是個自由的平台，有著無數的機會。

現在，我們邀請年輕、有思想、有著創業激情追求夢想的應屆畢業生加入我們，一年頂人家十年，你也可以。

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