【職場支招】發言時聲音要大些

テレビに出演する人には、聲の小さな人はいません。聲が小さいと、仕事にならないからです。在電視上演出的人沒有聲音小的，因為聲音一小，就不能工作了。マイクが通らず、存在感も薄く、テレビに出ている意味がありません。放送事故かと思われます。不通過麥克風，存在感也弱，沒了上電視的意義，會被認為是播出事故。出演する人は、聲が大きく、はきはきと話をするからこそ、會話の內容が際立ちます。正因為演出的人聲音大，講話清晰，才會突出會話的內容。聲が大きいだけで、意見は力強く、自信を持っている様子がうかがえます。これは、社會の職場でも同じなのです。仕事ができる人ほど、聲が大きいものです。只要聲音大，就可以看出意見表達力強，充滿自信的樣子，這在社會職場中也是一樣的，有工作能力的人，聲音都大。仕事の中心は人間関係であり、人間関係で必要とされるのはコミュニケーションです。コミュニケーションでは、聲の大きさが重要です。工作的中心是人際關係，人際關係所必須的是溝通交流，溝通交流聲音的大小是很重要的。もちろん、度が過ぎて「うるさい」という意味ではありません。発言するときには、堂々と聲を大にして発言するということです。聲が大きい人ほど、相手としっかり意思の疎通ができます。當然並不是說要過度變成吵鬧的意思。是說發言時要很大聲地發言。聲音大的人，和對方能夠很好地心意相通。そして聲が大きいだけで、存在感も説得力が出て、自分の意見が通りやすくなります。存在感も説得力があると、社內では仕事のできる人という印象が強くなります。而且聲音一大，存在感也會有說明力，自己的意見也容易通過。存在感一有說明力，在公司內會給人留下有工作能力的強烈印象。仕事ができる人になりたいなら、聲のボリュームを少し大きくすればいいのです。聲が少し大きくなるだけで、今の仕事が向上します。要變成會工作的人，只要將聲音音量稍微放大一些就好，只要聲音大一些，現在的工作也會步步高升。
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