我的第一次職場前途死於一杯咖啡

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朋友圈熱傳一張圖片，圖片表達的大致意思就是一位管理者在教導自己的同事，在工作中不要大聲的責罵年輕人，他們會馬上就辭職的，但是你可以隨便的罵中年人，尤其是有車有房又有孩子的那種（他們一定會忍著）。

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的確，剛剛步入職場的90後橫衝直闖無所顧忌，有大把時間和青春去積累經驗，工作想換就換。而中年人就不同了，工作了十幾年，經驗是有了，但是時代變了，沒有了年輕人的衝勁和體力，離退休還遙遙無期。房貸、車貸、孩子的教育資金、自己的養老資金。每月隨著工資入賬的簡訊之後就是還欠銀行幾十萬貸款的通知「本期還款2345元，離還完貸款還有32年零十一個月」。

這就是很多中年人的現狀。不過我不是來說教的，也不是來站隊的，就給大家講一個朋友在職場的小故事吧。

這位朋友是位40歲左右的女性，現在在一家公司做財務主管，也算是較高的職位了。她工作及其認真，對待手下的員工雖然嚴厲，但是都是出於工作的要求。辦公室的人都知道，她有一個特殊的規定：所有人的辦公桌上不許放水杯。甚至水瓶、飲料、咖啡杯全都不可以。沒有人知道是什麼原因。

有一天她去開會不在辦公室，也許是入職不久的小姑娘一時忘記了她的規定，午後買了幾杯咖啡放在了自己和幾個要好同事的桌上。午休後她回來看到了桌上的咖啡，非常生氣。馬上追查事件的原委，那個新來的同事也沒有想到她會因為一杯咖啡這麼生氣。她把那個小姑娘狠狠的批了一通，小姑娘也許是從來沒有受過這樣的批評，覺得非常委屈，當時就大哭不止。

第二天那個小姑娘就寫了辭職信交到了她的面前。她輕嘆了口氣，在辭職申請上籤了字，但是並沒有馬上交給小姑娘，而是把大家召集到一起開了個會，向大家說明為什麼會有不讓在辦公桌上放水杯這個規定。

原來，當年她在碩士畢業後順利進入了一家很不錯的公司，由於她工作認真、業務能力也很強，加上她的學歷在當時也是比較高的了。於是幾年的時間就提到了一個部門主管助理的位置，那時她剛剛30歲，可以說非常有前途。

她有一個習慣就是喝咖啡，辦公桌上經常擺著一個咖啡杯。因為當時有一個重要的項目，她所在的部門要負責財務部分的報告，經常需要加班，她在有些困的時候就喝咖啡提神。終於要到了項目彙報的時候了，公司高管與客戶方面開會商議合同細節，各部門主管都在等待彙報。馬上輪到她的部門了，她到辦公桌上取財務報告，結果沒留神把咖啡杯碰倒了，剛沖好的滿杯咖啡全都灑在了資料上……

結果可想而知，差點弄砸了公司的一筆大訂單，她的部門主管也被一頓痛批，接著她就被調到了另一個不怎麼重要的部門。她明白自己原本有一個很好的前途，但是這事情發生之後，她在這家公司已經沒有什麼發展了，不久之後她就辭職了。

後來她到了現在這家公司，從頭做起。憑藉著她的認真與努力，在幾年之後升到了與之前那家公司相當的職位，又過了兩三年，原主管升職，推薦她升任部門主管。在她當上部門主管後的第一件事就是規定辦公桌上不許放水杯……

她和大家說道，你們都還年輕，有自己的想法，有無限的未來。雖然你們會離職，但是我希望你們能在職場上學到一些什麼，早一些找到自己的位置，會對你們今後有很大的幫助。我因為一杯咖啡毀掉了我第一次的前途，我又用了幾年的努力才坐上我10年前就應該在的位置。你們吐槽的看似一些沒有道理、變態的規定，都是一些人的慘痛經歷，有些甚至是一生的遺憾。

只是一個故事，不想說明什麼。

珍惜、珍惜。

來源：普助聯會健康平台 cnpuzhu