職場「老人」告訴你，要想工作混得開，這些職場「真經」不可少！

1) 世界上那些最容易的事情中，拖延時間最不費力。

2) 上司對你所有的許諾，其實都是空頭支票。職場中，只有做到的事情才算事情，而說出來的通常只是句廢話。

3) 行動是治癒恐懼的良藥，而猶豫、拖延將不斷滋養恐懼。

4) 在職場上，第一要考慮的是自己的利益，第二要考慮的是上司的利益，最後考慮的才是公司的利益。

5) 站在上司的立場想問題，站在自己的立場做事情。

6) 如果一件事情完成後，只有上司享有成果，其他人都默默無聞，這不叫共同理想，這是上司用綁架理想的手段，往往他們還會偷換概念，把這理想叫做公司目標，把這精神叫做團隊精神。

7) 如果寒暄只是打個招呼就了事的話，那與猴子的呼叫聲有什麼不同呢?事實上，正確的寒暄必須在短短一句話中明顯地表露出你對他的關懷。

8) 放棄自己、每天混日子並不會給上司帶來什麼傷害，也不會為你和你的家人帶來什麼利益。放棄了自己，最終損害的，都是你自己的利益。

9) 很多工作非常努力的人，覺得自己受排擠是因為「劣幣驅逐良幣定律」。其實您太高看自己了。職場上劣幣並不多，沒有足夠的氣勢來驅逐良幣。關鍵是很多人總拿自己當良幣，把別人看扁了，沒有授權周圍的人。

10) 成功不是將來才有的，而是從決定去做的那一刻起，持續累積。

11) 人生偉業的建立，不在能知，乃在能行。

12) 要想在職場里不狼狽，秘笈就一條：自己對自己的要求比老闆對自己的要求高一些。

13) 人生的每一個選擇都有它的風險，如果不做選擇也一樣有風險，因為你或許放棄了太多從身邊溜走的機會。

14) 你可以選擇這樣的"三心二意"：信心、恆心決心;創意、樂意。

15) 凡真心嘗試助人者，沒有不幫到自己的。

16) 當你開始行動時，有人非難你。那只是他在害怕，害怕懷有夢想的人超越他罷了。

17) 人都不喜歡按別人的方法做事，而希望別人按自己的方式做事。你需要學會用他們的方式處理問題。

18) 當一個人先從自己的內心開始奮鬥，他就是個有價值的人。

19) 只有一條路不能選擇——那就是放棄的路;只有一條路不能拒絕——那就是成長的路。

20) 有些老好人天天幹活，以為上司看到了就會給自己加薪升職。這些人往往不太會拿到好處，甚至連承諾都很少。

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用簡單的文字，寫你我都願看的職場故事。

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