職場上，左右逢源是有秘訣的，不需要多，一點就夠

我們都知道，在職場中，別人只能看到做到一件事，而他卻能看到做到三件事，那這個人一定是走到哪裡都受歡迎，也就是人們常說的：眼裡有活。

於是就有朋友問我，怎麼才能做到眼裡有活呢？我認為這個能力啊，是跟咱們的性格、父母老師的教育、成長環境都有相當的關係。

如果以前真的不具備這種能力怎麼辦？其實也很簡單，我們要做的，就是多觀察一下身邊那些眼裡有活的同事，他們是怎麼乾的，那咱們就怎麼干。

說個故事，以前我有一位40多歲的老領導，由於工作的原因，我們每年都有好幾次的機會一起出國。因為他幾乎不懂什麼英文，所以我理所當然的就成了他的貼身翻譯。

就在這個過程中，我發現他有一點特別令我驚訝。在國外，我們在工作完之後會出去玩一玩，無論去哪玩，我發現老領導的舉止都是有模有樣、大方得體的，幾乎沒有某些中國遊客在國外旅遊時常犯的錯誤。

我忍不住問他：「領導，為什麼你不懂英文，出來遊玩卻好像當地人一樣？」

老領導說：「呵呵，這個簡單，我不懂英文，但是我有自知之明，我不但老土也不懂這個地方的規矩，到那時我有眼睛啊，有眼睛還不能自己看自己學嗎？打個比方，我想抽煙了，我就看看旁邊有沒有老外抽煙，如果有，那我也抽；如果沒有，我就不抽。還有，你看那些個標語牌，我是看不懂的，我就跟著老外，老外走我也走，老外不走我就停。這應該是很簡單的吧。」

哎呀，不然怎麼說三人行必有我師呢，跟聰明的人在一起，你永遠都能有收穫。

分享是一種付出，點贊是一種美德！

職場人，職場事，職場心得，講銷售那點事，品職場那壺茶。