醫務科科長在醫院地位，醫務科科長必須是醫生嗎,好文章

　　醫務科在醫院主要管醫生的行為規範的，包括醫療投訴，醫療糾紛。比院辦小，比其他科都大。

　　不管在什麼級別醫院的醫務科科長這個職位都是醫院非常重要的舉足輕重位置。從職位的重要性來說，醫務科長是很好的職位。

　　在任何醫院，醫務科長職位的位置都非常重要，醫務科長在主管院長領導下主要負責：具體組織實施全院的醫療工作。對全院醫療業務、醫療質量、醫療技術實施。科學的組織管理，檢查、督促院方的方針、政策及各項規章制度的落實和實施，並將實施情況及時反饋院方，以保障全院醫療工作的正常運行。嚴防醫療差錯事故的發生，妥善處理醫患關係，以達到取得最佳醫療效率和醫療效果的目的，以及院領導交辦的其它相關事項。

　　但是醫務科長的工作也是非常繁重，責任也非常大。所以考慮的不僅僅是職位怎麼樣，還要考慮是否能勝任這份工作繁忙責任又大的職位。

　　1、要勝任這個崗位，必須精通各科的醫療技術和一些專業，但是如果這樣那還不如去搞臨床，因為那可以專門搞自己的專業，不會丟了自己的特長！

　　2、醫務科是全院最忙，最累的，並且很受氣的地方，沒人願意去，領導無奈是實行的輪崗制，把要晉陞的科主任的，或者犯了錯誤的醫生停崗，但是有關係有不便執行的弄到這裡來！

　　3、待遇，如果能幹醫務科長，那他的才能很大呢，但是他拿的也是醫院的平均行政領導的工資，和臨床科主任一年幾十萬的待遇無法相比。

　　1、在院長領導下，根據醫院工作計劃，結合醫療、醫技工作實際，定期擬定醫院醫療業務工作計劃，經院長、副院長批准後具體組織實施。定期總結醫療工作現狀和對策，報院領導作為決策依據。

　　2、經常督促、檢查醫療工作制度、醫療技術操作規程和醫療、醫技人員工作職責的貫徹執行情況，提高醫療質量和醫療技術水平。做好科室間的協調工作。

　　3、制定醫療質量與安全管理方案、標準和評價檢查辦法，報院長批准後組織實施。

　　4、及時對醫療事故進行調查，組織討論，提出初步處理意見，報院技術委員會審理。

　　5、了解或參加臨床醫療科室開展的新業務、新技術，組織協調重大急重危病人的搶救、疑難病人討論、重大手術討論和審批、院內外會診工作。

　　6、督促、檢查藥品、醫療器械的供應管理工作。

　　7、組織對全院醫療人員的業務培訓和考核工作。做好資料的整理和保存。

　　8、組織實施對基層醫院的技術指導工作和臨時性院外醫療任務。

　　9、全面負責本科室的日常管理工作。

　　１．在院長領導下，具體組織實施全院的醫療、教學、科研、預防工作。

　　２．擬訂有關業務計劃，經院長、副院長批准後，組織實施。經常督促檢查，按時總結彙報。

　　３．深入各科室，了解和掌握情況。組織重大搶救和院外會診。督促各種制度和常規的執行，定期檢查，採取措施，提高醫療質量，嚴防差錯事故。

　　４．對醫療事故進行調查，組織討論，及時向院長、副院長提出處理意見。

　　５．負責實施、檢查全院醫務技術人員的業務訓練和技術考核。不斷提高業務技術水平。協助人事科做好衛生技術人員的晉陞、獎懲、調配工作。

　　６．負責組織實施臨時性院外醫療任務和對基層的技術指導工作。

　　７．檢查督促各科進修和教學科研計劃的貫徹執行。組織科室之間的協作，改進門診、急診工作。

　　８．督促檢查藥品、醫療器械的供應和管理工作。

　　９．領導醫務科及所屬人員的政治學習。抓好病案統計、圖書資料管理工作。

　　１．在科長領導下，擬訂有關業務計劃，組織實施。

　　２．協助科長組織重大搶救和院外會診。

　　３．深入各科室，了解和掌握情況。督促各種制度和常規的執行，定期檢查，採取措施，提高醫療質量，嚴防差錯事故。

　　４．對醫療事故進行調查，組織討論，及時向科長提出處理意見。

　　５．負責制定全院醫務技術人員的業務訓練和技術考核計劃並監督檢查。

　　６．協助科長落實臨時性院外醫療任務和對基層的技術指導工作。

　　７．督促檢查藥品、醫療器械的供應和管理工作。

　　８．負責醫療責任險投保及理賠、保外就醫鑒定等其它工作。

　　9、完成領導交辦的其它任務。