職場中，如何提高員工執行力？其實只需這5步！
07-14
文/跟誰學
職場中，領導最重要的工作是管人理事，即識人用人、安排相關工作。實際職場管理中，常常因為管理水平的差異，會用人的管理者無往不利，不會用人的管理則舉步維艱。
那職場管理中，如何做好一個管理者，恰到好處的識人用人，進而提高這個團隊的執行力呢，以下五個建議可供參考。
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