跟你說過這兩句話的領導，才真的把你當自己人

職場里，對我們影響最大的莫過於領導。在職場里能得到領導的青睞、信任，如虎添翼，前途光明。

跟你說過這兩句話的領導，才真的把你當自己人。

職場秘密

1.趁著年輕多干項目，不要怕出錯

有的領導給下屬布置任務小心翼翼，再三叮囑：你要小心點，不要出錯，錯了是要承擔責任的。而一旦下屬不小心犯錯，領導就對其大肆批評。這就是領導不信任你，沒把你當回事的表現。

如果領導跟你說：年輕人多去做，出錯沒關係，試錯成本低。這樣的領導才是真的信任我們，把我們當自己人。

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2.遇到急事先處理，公司里有我呢

就算你有天大的理由，都要你把其他事情放一邊，一心要忙公司的事情的領導，令下屬心煩。這種領導對下屬沒有人情味，一味追求工作效績，認為職員只是單純的勞動機器。

如果當你碰到急事時，領導跟你說：你先忙你的急事，公司里還有我和其他同事呢。放心去吧，處理好你的事情，公司的事情不要操心，交接好工作就行！

這樣的領導才是真正關心我們，在意我們，把我們當自己人。

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