縣派駐第一紀檢監察組2013年工作總結

2013年，按照縣紀委監察局的工作部署，堅持圍繞中心，服務大局，以開展黨風廉政建設為主線，定製度、建網路、抓活動、促效能、強化監督檢查，著力推動所駐單位黨風廉政建設和反腐敗工作向縱深發展。

一、健全組織網路，切實落實黨風廉政建設責任制。

一年來，不斷增強派駐機構的紀檢監察職能，進一步深化和加強與駐在部門的聯繫交流。一是加強組織網路建設，明確責任主體，各駐在單位黨政主要領導為黨風廉政建設第一責任人，確定一名分管領導為具體負責人，同時，各單位還配備一名兼職紀檢聯絡員，負責日常性工作事務。二是按照「一崗雙責」的要求，各駐在單位內部層層落實廉政責任制，把黨風廉政建設納入班子成員和科室目標考核的一項重要內容，與業務工作一道同部署、同落實、同檢查、同考核，形成一級抓一級，一級對一級負責的工作機制。

二、加強廉政教育，切實推進信息調研工作。

過去一年，派駐工作始終把握教育為先的工作導向，全面開展黨員幹部職工的理想信念教育、紀律作風教育和廉政文化教育活動，以增強他們的公僕觀念和廉政意識。

1、積極組織開展反腐倡廉電教片播放教育，以案明紀，進行警示教育，全年各駐在單位共集中播放20餘場次。

2、每季度召開一次駐在單位工作交流會，利用工作例會集中學習黨的十八大、十八屆三中全會、中紀會全會精神，學習中央八項規定、縣委十八條規定和《廉潔從政若干準則》等黨紀條規，增強法紀觀念。

3、9月份組織各駐單位分管負責人和聯絡員參觀涇縣新四軍史料陳列館，接受愛國主義和廉政傳統教育。

4、充分運用報刊、網路等媒體，傳遞紀檢監察工作正能量。在縣紀檢監察網站上開設《派駐工作》專題欄目，加強各駐在單位黨風廉政信息收集和輿情反饋，全年共收集工作信息60多條，網站編髮工作動態信息24條，縣《紀檢監察簡報》采編文章7篇。縣招管局加大打擊「虛假投標」工作信息被市紀委網站采登。

三、加強監督檢查，切實履行監督職責。

1、加強「三重一大」工作事項的監督。參加所駐單位黨政領導班子會議和專題民主生活會，初步掌握所駐單位「三重一大」事項集體研究的有關情況，進一步加強了對駐在單位領導班子和領導幹部的監督。

2、定期召開黨風廉政建設和作風建設工作交流會。6月18日和11月27日分別召開了駐在單位分管領導和紀檢聯絡員工作交流會，通過學習政策法規，相互交流工作經驗，布置縣紀委重點工作任務，有效地推進了所駐單位的廉政建設和作風建設。

3、開展年度紀檢監察目標管理專項督查。12月23日至27日，縣派駐工作考核督查組，採取集中與分散考核相結合的方式，按照《年度目標管理考核標準》，對所駐單位廉政教育、黨務公開、風險防控、效能建設、機關評議及黨風廉政責任制落實情況進行了全面考核評估，有力地促進了駐在單位紀檢監察工作制度化、規範化建設。

四、加強自身建設，切實轉變工作作風。

一年來，派駐紀檢組積极參加縣紀委集中學習日活動和中紀委杭培中心培訓教育學習任務，不斷加強自身修養，著力提高派駐工作履職能力。一是結合派駐工作的實際，制定年度工作目標，下發工作要點，明確工作重點，做到每月有計劃、每月有小結。二是按照委局要求，制發了《派駐第一、第二紀檢組工作規則》，進一步明確職責，規範管理，加強了派駐工作的自身建設。三是圍繞中心任務，指導督促所駐單位紮實開展好「清卡」、「清房」、「清商」等專項清理活動，按時完成駐在單位黨員領導幹部廉政電子檔案登記工作。四是按照縣委統一部署和要求，積極開展「三進三解三推動」活動，配合部分駐在單位深入聯繫村開展民情大走訪工作，密切聯繫群眾，切實轉變工作作風。

同時，我們也清醒看到工作中存在的不足和問題：一是監督渠道、信息不夠暢通，容易造成監督不力的現象；二是派駐紀檢組人員較少，自身素質還有待提高，與新形勢下紀檢監察工作的要求還存在差距。

2014年工作打算：全面貫徹落實黨的十八屆三中全會精神，堅持「標本兼治、綜合治理、懲防並舉、注重預防」方針，突出重點，服務大局，聚力推進黨風廉政建設和反腐敗工作。進一步加強作風建設，堅決糾正「四風」，完善長效監督機制。積極探索轉變工作方式，加強勤廉教育和效能建設，認真履行監督職能，為全縣經濟社會發展提供堅強的政治保障。

縣派駐第一紀檢監察組

2014年1月13日