迪士尼動畫工作室總裁喊你來收乾貨啦！
（先上一張總裁帥照！）
回顧歷史1923年10月16日，21歲的華特迪士尼懷揣著遠大夢想和僅有的40美金來到洛杉磯，與哥哥羅伊迪士尼成立了華特迪士尼公司的前身「迪士尼動畫工作室」。
在迪士尼動畫93年的製片史中，誕生了一大批傳奇動畫長片：
20世紀90年代初，《獅子王》與《美女與野獸》等影片獲得了巨大的成功，這一時期被稱作「迪士尼的復興」。不過，在此之後直至2006年John Lasseter與Ed Catmull加入迪士尼動畫之前的這一段時間，迪士尼動畫電影卻並未如往常那樣受歡迎。
在2006年華特迪士尼公司宣布收購皮克斯動畫工作室之後，迪士尼動畫工作室一度陷入了迷茫當中，留給當時迪士尼動畫工作室的只有兩條路：重振旗鼓或是關門大吉。
反思與轉變
迪士尼動畫工作室並不想變成「第二個皮克斯」，每個工作室都有獨特的遺產和傳統，迪士尼動畫工作室缺的不是人才，而是必要的發展環境，於是John Lasster和Ed Catmull帶來了一個核心理念：品質是最佳的商業計劃。迪士尼動畫工作室決定要做具有現代風格的開創性電影、具備一流的娛樂效果並且能夠經受時間的考驗。
現在的迪士尼工作室，擁有來自超過25個國家（包括中國），將近900人的強大團隊，是「垂直一體化」的結構，所有人都在一個屋檐下，一幢大樓中工作，方便各個部門的自由交流，來迸發出創意的火花~
迪士尼動畫工作室的員工們在開放的環境中坦誠合作，真誠交流。迪士尼動畫工作室會以各種方式慶祝工作室的成就，包括每一季度的員工周年慶、每一部影片的完工派對、邀請員工及其親屬參加電影試映等等。每一位為電影做出貢獻、努力工作的員工都感到自己的努力得到了重視與認可，這對激發創意尤為重要。
迪士尼動畫工作室的另一大改變是以電影製作者為主導，而不再是導演孤軍奮戰，並引進了Story Trust機制。Story Trust團隊包括導演、編劇與故事藝術家，其中既有經驗豐富的老手，也有青年才俊。他們相互探討、爭論，將每一部電影提升至全新的卓越水準。在每部電影的製作過程中，他們將參加八次樣片試映會並在會上提出自己的創作意見。這意味著迪士尼動畫出品的每一部電影都將從當今業界最富才華電影人的集體智慧中獲益。
例如，正是在《冰雪奇緣》創作早期的Story Trust一次次的研討會中，才決定讓安娜與艾莎成為姐妹。（艾莎本來的設定是個反派哦~）
同樣是Story Trust將《超能陸戰隊》這本快節奏的漫威動作漫畫改編成一部充滿感染力的電影，並塑造了火爆全球的全民暖男「大白」！
《瘋狂動物城》背後的故事
本來《瘋狂動物城》的主角是憤世嫉俗的狐狸尼克，但後來改成用朱迪警官的積極視角看待這座動物城！在這個重大改動之後，《瘋狂動物城》的導演們找到了方向！
迪士尼動畫工作室製作電影的第一步是研究。製作《瘋狂動物城》時，導演們花了18個月的時間仔細研究動物。並且去到了一些奇特的地方：
第一站是奧蘭多華特迪士尼世界的動物王國，那裡馴養了許多動物並擁有世上最好的動物專家。看過人造設施中的動物之後，他們還想看看野生環境中的動物，於是，整支團隊來到了……非洲肯亞，研究熱帶草原上的動物，感受它們的動作與自然環境，探索真實的動物社會。
於是創作者們開始思考以下問題：
書報亭中也必須發售可分別供大象與老鼠閱讀的雜誌。?
這是一張初期角色草圖，通過這張圖來決定這個動物世界中不同動物的大小。
每一種動物都帶來了不同的設計挑戰，有的腿長、有的腿短、有的有尾巴，有的沒尾巴，有的穿便服，有的穿制服。
為了讓電影中的動物城更為逼真，創作者們考慮了許多細節：
比如動物們身上細緻入微的毛髮處理：
比如動物奔跑起來會是什麼樣子？
動物們過馬路會是什麼樣子？
氂牛站著吃冰棒是什麼樣子？
老虎怎麼跳舞？
最後總裁表示：若《瘋狂動物城》證明了一件事，那便是電影製作充滿挑戰，不過，只要有才華、有激情的電影製作人員在開放合作的環境中互相幫助、精誠協作，捕捉精妙的創意火花，那麼，一切皆有可能！
在《瘋狂動物城》中有一句箴言
「Anyone can be anything.」
迪士尼動畫工作室的每個人都深信這句話
他們相信自己能夠發揮出最大的藝術潛力
也相信集體無窮的創造力
讓我們一起期待下一部誠意之作吧！
推薦閱讀：
※天美工作室有什麼大事記？
※開健身工作室必須要注意的14個問題！
※投資健身工作室，快速歸本的訣竅
※昏黃影視工作室
※胡一天工作室聲明，個別人蓄意借胡一天炒作，你認為胡一天工作室暗指的人是誰？