馬克·扎克伯格為什麼被99.3%的員工所喜愛

網易財經3月20日訊 據《彭博商業周刊》英文版報道，喜歡扎克伯格的人顯然並不僅限於他本人Facebook賬戶上的那1700萬粉絲，日前Glassdoor在過去一年發放出的超過20萬份有效調查問卷中顯示，Facebook的CEO馬克·扎克伯格在員工心目中的認可度最高，為99.3%，位居50位CEO榜首。同時，Facebook也獲得了Glassdoor評選的「最適合工作」的公司第一名。

其他評分最高的CEO分別是：軟體公司SAP的孟鼎銘（Bill McDermott）和施傑翰（JimHagemann Snabe）98.6%；麥肯錫的鮑達民（DominicBarton）97%，安永的特黎（Jim Turley）96%和美國西北互助人壽保險公司的John Schlifske 96%。

雖然投資者對扎克伯格的看法與員工不盡相同，主要由於較2012年5月IPO時，Facebook的股價已經下跌了30%。據彭博社統計，扎克伯格的個人財富隨著股票的下跌也縮水了63億美元。然而Facebook員工對其老闆的熱愛直接轉化為營業收入。據美國市場研究機構AltimeterGroup發布統計報告稱，2012年，Facebook營收達到50.89億美元，而該公司員工總數僅為4619人，因此其每個員工貢獻的營收達到110.18萬美元，遠高於Google、Twitter、LinkedIn等互聯網巨頭。

招聘網站Glassdoor的發言人Scott Dobroski表示，這項發佈於3月15日的調查旨在反映員工對公司領導能力的信心並不僅僅與公司的業績相關，相反的，該項調查表明如果公司的CEO對公司的未來有著清晰的預見，並且將該預見與公司未來發展的計劃清晰的傳遞給員工，員工將認為該公司正在走向良好的發展方向，對公司的領導能力的信心也會隨之增加。同時，這項報告還建議CEO們在日常工作中增加與普通員工接觸的機會，增加自己的親和力，提高鼓舞士氣的能力。

「馬克·扎克伯格之所以被員工所喜愛並不是僅僅因為他像其他公司高管那樣坐在自己的辦公室內，他和其他普通員工一樣，坐在開放式的大辦公室里的工位中，員工們上廁所的時候都能經常遇見他」Dobroski表示，「如果不知道何為親和力可以從此做起」。

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