人與人之間看不見的差距，在哪裡？

很多人常常會說這樣一句話，都是人，差距怎麼會這麼大？那些有所成就的人，到底優秀在哪裡？

除了資本，除了先天因素，機遇這些不可控，不可選擇的因素，還有哪些可以通過後天鍛煉而提升的方面呢？

我們學習的永遠不僅僅是知識

我們為什麼要不斷地去學習新知識，吸收最新的信息？有些信息看起來可能對我們並沒有用處，但是，信息決定了我們對這個世界的認知程度。而對世界的認知程度決定了我們分析事物的能力。我們學習知識，研究知識，就是為了能夠對更多的事物有更好的理解和概括，從而加工分析，形成越來越強大的認知能力。

當我們不去學習更多的知識，我們看到的就只是事物的表面，很難與其他相關聯事物建立聯繫並進行更加深刻的思考。

而當我們創造一件新事物，我們是需要有一個思維認知，然後根據思維創造出實際的東西，而思維認知就是我們從不斷的學習和吸收信息的過程中鍛鍊出來的能力。

沒有大格局的人做不成大事

格局是一個人能否成功的決定性因素么？並不是。那麼我為什麼把它寫在這裡，因為格局是一個人是否有大成就的重要因素，而且這種因素很多人是看不見的。

格局可能聽起來是一個很大很空的概念，那是因為他包含了太多的意義，反而沒辦法輕易給出定義。但是當一個人面臨一件棘手的事做出選擇的時候，就能夠顯現出來了。比如我見過的很多這樣的案例，一些人因為找到了工資待遇更高的工作，因為新的單位需要立刻上崗，就不顧自己所在公司的職責，留下一堆爛攤子就離職了。這樣的人就是格局太小，雖然短期不會對其造成太大影響，但是這樣的人往往都不會有大的成就，因為不值得信任。