務必身體力行以人為本執政為民理念
06-28
必身體力行以人為本執政為民理念 |
臧作尚 |
黨的宗旨是全心全意為人民服務,我們黨員幹部該如何踐行以人為本、執政為民的理念?結合工作實際,我認為,踐行以人為本、執政為民的理念,務必強化黨員幹部隊伍的教育管理,以良好的黨風政風引導形成積極健康向上的社會風尚,務必把群眾的情緒作為最值得關注的第一信號,把群眾的意願作為最基本的努力方向,把群眾的要求作為履行公務的落腳點、著力點,以真抓實幹的工作作風身體力行以人為本、執政為民的理念。 一、從嚴教育管理幹部,倡導積極健康向上的社會風尚 當前我們的一些黨員幹部還存在著工作馬虎、辦事拖拉、思想境界低下、做事渾渾噩噩等狀況,不思進取、工作漂浮、應付了事、得過且過、不關心榮辱得失、分不清是非曲直。黨員幹部肩負著帶領人民群眾建設小康社會、構建和諧社會的職責,如果消極、被動、盲目、落後,必然會貽誤改革發展、幹事創業的良機。因此,我們務必從嚴教育管理黨員幹部,進一步落實「能者上、平者讓、庸者下」的用人機制,讓真正有才學的黨員幹部脫穎而出,把濫竽充數的不稱職者和相形見絀者及時調整下來。只有這樣才能使黨員幹部自覺少應酬、多學習,多做好事,多做實事,自覺培養務求實效、奮力作為的工作作風。黨員幹部的腐化墮落往往是從八小時之外無節制的吃喝玩樂應酬,沉湎於燈紅酒綠之中不能自拔開始的。黨員幹部無論自己身處何職,無論自己從事什麼工作,都要樹立高度的政治責任感和敬業精神,盡心儘力把工作做好,一切以黨和人民群眾的利益為重,不急功近利,不計較個人得失,這是做人、為官的起碼要求,也是黨員幹部到底能否代表最廣大人民群眾根本利益的起碼要求。要採取客觀公正的獎優罰劣、選賢任能的過硬措施,充分調動每個黨員幹部的積極性和創造性,切實增強每個黨員幹部盡職盡責、秉公辦事、置身組織和群眾的監督之下、置身黨紀國法的約束之下的自覺性和紀律性。要解決好作風建設問題,最關鍵的就是要多用正直無私的黨員幹部,善用本質好、有本事的幹部。要把選人用人真正建立在群眾路線的基礎上,建立在廣泛的民主的基礎上,選拔任用賢良、方正、直言敢諫的人才,只有這樣,才能把某些消極的輿論轉變成積極的導向,才能讓每個黨員幹部真正從心底對黨負責、對人民負責、對自己負責,自始至終堅決踐行立黨為公、執政為民的理念。 二、自覺加強黨性修養,樹立清正廉潔自律的創業氛圍 立黨為公、執政為民,就是要為全黨工作大局服務,為人民群眾服務,這是我們黨員幹部工作的基本著力點。立黨為公,關鍵在於自律;自律,關鍵在於自覺。凡上級明令禁止的,不管別人做得怎樣,自己首先不做;凡應該糾正的,不管別人糾了沒有,自己首先糾正。在工作中,我們發現少數黨員幹部不講原則講圓滑,不講黨性講關心,不講正氣講義氣,奉行潛規則,正氣不張,邪氣上揚,這實質上是極少數黨員幹部自私自利的思想在作怪,是一種人格的缺失,是黨性修養不夠。不干事的人可以從中漁翁得利,想幹事的人卻幹不成,會造成功過不分、賞罰不明,能毀掉人們遵紀守法、循規蹈矩的老實本分,能毀壞人們維護有組織有紀律的社會的最起碼的信心。每一個黨員幹部、每一個國家公職人員,都要從黨性和黨的原則出發,從人民群眾的根本利益出發,找准自己的位置,干好自己的本職工作,端正自己的工作作風,端正自己的判斷事物、處理矛盾問題的立場和方向、嚴肅政治紀律,自覺遵守黨紀國法,敢於為了黨和人民的利益犧牲個人利益。抓工作抓作風要從提高自身覺悟入手,從領導機關、領導幹部抓起,從每個黨員幹部的工作職責抓起。每一個黨員幹部要從自身所處的地位、肩負的責任,深化自覺抵制不良風氣的認識;要從汲取少數黨員幹部蛻化變質誤入歧途的教訓中,深化自覺提高拒腐防變能力的認識。每一個黨員幹部都要珍惜自己的工作崗位和職責榮譽,做到紀律嚴明、作風嚴謹、精神飽滿、昂揚向上,對辦事的群眾要熱情接待,態度和藹,不擺架子,不耍態度,做到平等待人,不徇私情,主持正義,公正執法。在任何時候任何地方都要經得住誘惑、頂得住歪風、管得住小節。黨培養一名幹部很不容易,花費了大量的心血和時間,領導幹部在成長過程中也付出了艱辛的努力。保護幹部不犯錯誤,就是保護生產力。要從關心愛護幹部出發,堅持不懈地加強教育、嚴格管理、強化監督。同時,又不能因此束縛廣大黨員幹部的手腳,助長「不求有功、但求無過」的消極思想。要自覺地增強事業心和責任感,從自我感覺良好、要求不高、抓而不緊的放鬆狀態,轉化到想干點事、干成事的狀態,轉化到敢於積極幹事創業的狀態。 三、勇於擔當敢於負責,弘揚大膽開拓進取的實幹精神 立黨為公、執政為民,就是要真抓實幹,真抓實幹是最好的工作作風。要集中精力抓落實,從自己的工作職能出發,從一件一件的具體工作抓起,保證干一件、成一件、鞏固一件,項項落到實處,一步一個腳印地向前推進。要善於協調,敢於負責,對分管的工作、承擔的任務,要獨立負責地落實,積極主動地辦好。不能迴避矛盾、躲避問題,不能等靠依賴、推脫責任,要創造性地抓落實,把科學的態度與探索創新精神結合起來,要勇於實踐,大膽開拓,切實幹出有稜角、有特色的工作來。要切實維護黨紀國法的權威,努力營造讓各級黨員幹部放心大膽幹事業的創業環境,堅持按「三個有利於」標準,用發展的眼光來看待新形勢下出現的新情況,綜合考慮政治、經濟、社會等方面的效果,實事求是地去處理解決一些問題,支持改革者,鼓勵創業者,教育失誤者,懲處腐敗者,追究誣告者,真正營造幹事創業的良好氛圍。要維護團結,團結是做好一切工作的基礎和保證。要堅持民主集中制原則,充分發揚民主,發揮每一個黨員幹部尤其是領導幹部的作用,提高決策的民主化、科學化水平。我們黨員幹部的每一個崗位,官不分大小、權不分輕重、位不分尊卑,都必須認認真真把自己的本職工作干好,要吃透上情,與黨和國家的政策合拍。堅持大事講原則,小事講風格,遇事不推諉,有責勇承擔,淡泊名利,秉公用權,講操守、重品行,生活正派、情趣健康,身體力行,率先垂範,帶頭髮揚艱苦奮鬥、勤儉創業精神,堅決反對鋪張浪費,大手大腳,真正把有限的資金和資源用在刀刃上,要精簡會議,壓縮文件,減少應酬,安排更多的時間去調查研究,研究新情況,掌握新資料,總結新經驗,解決新問題,傾聽群眾呼聲,關心百姓冷暖,著力實現好、維護好、發展好最廣大人民群眾的根本利益。要著力解決群眾在就業、就學、就醫、住房、出行等方面存在的突出問題,進一步完善社會保障體系,更加關心困難平民百姓的生活,為市民村民創造安居樂業的良好環境。要時時保持真抓實幹的耐心、誠心和信心,與人民群眾同呼吸、共患難,時時以旺盛的精力真抓實幹,為民、惠民、富民,造福一方百姓,著力促進經濟有好又快的發展。 (作者系中共湖南省靖州苗族侗族自治縣委常委、縣委辦主任) |
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