人生百問:得罪領導怎麼辦?(外一篇)

問題一:得罪領導怎麼辦?

網友:

體制內工作五年多,剛畢業人少工作太賣力了,後來人多了,考核先進也不按工作多少,去年開始有意推一些不明確是我的工作,領導現在故意找我的事,今天當著辦公室所有人很生氣的說跟我沒法說了,然後摔門走了。

三十了還沒結婚,之前跟她說現在人多了想減少些工作,有精力考慮自己的事,她還是有事就安排我,實在不想在那樣拚命了,有幾次直接說忙不過來,得罪她了,現在同樣一個事跟別人就很耐心的說,跟我就說我很忙你自己好好看看。

說心裡話付出那麼多心血的工作到現在覺得很不值更不想再付出了,但是擔心領導找事,或者四處說我壞話,或者在什麼事上難為我。該怎麼辦呢?

回復:

看你寫的內容,感覺你沒有把自己的位置擺正,也沒有把自己的工作職責和具體分工搞清楚。

你說,你有意推掉一些不明確是你的工作,這是什麼意思?你的工作分工是做什麼?如果分工明確,領導交給你不屬於你份內的工作,必然會有具體的說法,或者是讓你做了這些事,你原來份內的事就會因為時間被擠占而減少其它事情的工作量。

假如你原來工作就不飽和,安排你新的工作也是領導權力範圍之內的事,也是你必須做的。誰同意你推掉這些工作的?如果領導不同意,你自己擅自做決定,豈不是說你是領導嗎?

如果是領導安排了不屬於你份內的工作,又不減少你原來份內工作的工作量,又對新安排的工作沒有合理的說明,你應該直接向她請教和說明,而不是在做了一段時間,已經形成既定事實之後,再推翻這一切。

你這裡主要還是對過去自己做得比較多,又沒有得到評選先進的照顧,而心裡有些不平,所以通過不做以前多做的工作給自己找心理平衡。

其實多做事是好事,也不要計較別人是否看在眼裡,記在心裡。你是給自己做,給自己積福,給自己在單位樹立勤謹的形象,也是給自己未來的成長鋪路。

明白這些,你就應該找一個合適的機會向領導表示歉意,並真心做好領導交給的一切工作。不要攀比別人。你做得優秀,是你未來成長的資本。吃虧真的是福。

網友:

謝謝您的耐心解答,我說的不明確是我的工作指的就是不是我的活,辦公室別人都有孩子,經常請假,有了他們的活領導不等他們來上班就直接給我了,我在這裡工作時間最長,以前這裡的活都干過,領導覺得我都會,我以前也覺得自己付出了大家會看在眼裡,可是先進這樣的事都不按工作,其他的什麼還能按工作呢?我也不是非求什麼獎勵,只是工作沒有動力了,也會跟別人比較。

回復:

先進的評選都是眼前的一點小利益,不用去計較。你主動做的,就是你當初認的,就不能說反悔的話。如果你不想多做,就直接找領導把你的工作責任和界限劃清楚,這樣她以後就不會安排你不是份內的工作。

其實這事也是給我們自己一個教訓,就是圍棋里的一句術語:入界宜緩。意思是說,在做什麼事情之前,要多看一看,多想一想,考慮一下做了這些事之後各種不同的結果會是怎麼樣。

你當初不計較地大包大攬,其實只考慮到了事情的一個方面,就是你多做了,會得到讚揚或者是肯定。但沒有考慮到,很多不屬於你責任之內的事情,一旦你沾手了,以後別人就把理所當然地認為這是你應該做的事。這是你一開始沒有經驗,沒有按界限做事引起的。現在知道了其中的道理,以後就會做好。

網友:

以前以為吃虧是福,可是總是吃虧別人覺得你傻,不明白,就總是欺負你。

回復:

這主要是背後的道理常人看不到。舉一個簡單的例子,比如我佔了你的便宜,表面上看,是我得到了,你失去了。但這個宇宙能量是守恆的,你得到多少,你就會相應地失去多少。

那麼,失去的是什麼呢?就是你生命空間場里最值錢的物質,德。德是一種真實的存在。就象我們信用卡里的錢一樣,它是無形的,但我們只需要說一句我要什麼,信用卡里的錢馬上就會減少了。但別人看我們依然如故,並沒有少什麼,但我們回家上網一查,是真的少錢了。

所以,當你佔了我的便宜之後,體現在你生命的空間場里真的少東西了。就是比現金更便於支付和使用的信用金。你少的東西到哪裡去了?就是宇宙中的能量守恆定律強制轉給我了。未來我積攢了很多這樣的利益,我就可以要值錢的東西。就是這個道理。

問題二:與討厭的同事一起出差是什麼體驗?

回復:

同事之間相處,有一些小摩擦和不愉快,是正常的,但不要上升到討厭的程度。要從自己的內心裡排除那樣一種不好的認識和成見。

細細想一下,你與同事之間之所以能一起共事,並沒有根本的利益衝突,都是在為自己謀生做努力。大家是合作的關係。

有問題要多多包容。不能用我們的標準來要求對方,因為我們的標準有相當的時候,並不是正確的。比如我們對自己昨天的行為可能就充滿了氣惱和悔恨,說昨天做的事如何如何蠢。我們今天所做出的一些決定,可能認為已經是非常完美的了,但實施起來卻發現,在不經意中得罪了領導或者是同事。

而學會包容就是給自己改錯的機會,也是給別人改錯的機會。當我們心裡充滿陽光的時候,別人也會感受到溫暖,也會自然不自然地改變他們可能不好的心態和做事風格。

如果有的人確實因為自身的素質差,有種種不好的惡習,又不思進取的改過,就遠離他。但心裡不要厭惡他。他就是一種存在,他願意怎樣生活是他的自由,如果做事出格了自有相對的結果和報應。假如當你心裡不去厭惡他的時候,你是一種平和的心態,他也不會更多地為難你。

但假如你心裡真的充滿了對他的厭惡,那是一種能量,他會感受到的,自然就會表現出地你種種的敵意或者是刁難。人生在世,不能讓所有的人都順我們的心,而寬容地對待這一切,就會使自己遠離麻煩,生活和工作充滿陽光。


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