醫生救活病人反被索賠千元 是醫生為醫院背了鍋 [一點資訊]

男子突發肺栓塞致心臟呼吸驟停，經中南醫院急救醫生全力搶救，終於轉危為安。不過，患者的父親事後找到院方，稱醫生搶救兒子時剪掉了衣褲，導致其褲兜里的500元現金、身份證等物品遺失，索要1000元賠償金。參與搶救的醫護人員將湊的1000元錢，給了患者家屬。（9月22日楚天都市報）

新聞一出，就上了當天的熱搜榜。

很多人為醫護人員抱不平：你命懸一線，我生死相依，我救活了你，你跟我來一碼歸一碼，抓住我工作中的瑕疵不放，能不讓人心寒嗎？

更有人因此往醫患矛盾上帶節奏：用粗俗一點的話說，這一家子都是混蛋！如果有一個稍微有點良心的人，都不會發生這樣的事！不是窮瘋了就是壞透了！所以從這件事也能解釋，為什麼醫院有時候不簽字就是不給做手術，即使很緊急的情況下。萬一手術做完了，家屬不承認，然後倒打一耙：誰讓你搶救病人了，你經過我們同意了嗎？ 然後醫藥費不拿不說，再讓醫院賠點錢。

這件事中，李先生的父親說，自己很感激醫生全力搶救兒子的生命，救治費如今也花費十多萬元，自己就算借錢也會交給醫院。但是，一碼歸一碼，醫院沒有把兒子口袋裡的財物交給家屬，工作中存在失誤就應該賠償。從邏輯上來說，人家說的沒錯。但是他掩蓋了一個事實，財物丟失屬於普通民事糾紛而非醫療糾紛。患者父親覺得醫院把東西弄丟，醫院說沒有，那就誰主張，誰舉證，他可以和醫院打官司。從法律上來說，雖然根據《侵權責任法》的相關規定，單位工作人員由於侵權行為給他人造成損失的，應由單位承擔侵權賠償責任。但剪壞衣物屬於救人中應付出的代價。如果援引民法總則草案中「因自願實施緊急救助行為造成受助人損害的，救助人不承擔民事責任。受助人能夠證明救助人有重大過失造成受助人不應有的重大損害的，承擔適當的民事責任。」這位父親要求賠償衣服，屬於無理訴求。

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在救人已經成功的情況下，醫院應接過來與患者家屬就衣服賠償問題走法律程序。但醫院拒絕賠償剪壞的衣服和丟失的財物，無疑把矛盾轉移到了醫生身上。急救中心夏醫生說：「1000塊可能對有些人來說不算什麼，但有可能對他就是很重要的東西，所以這個東西我們倒是能夠理解，但是還是希望醫患之間的關係能更和諧一點。」這話說的令人五味雜陳。他們真的很委屈。就算是要賠償，剪掉的衣物，應該是有護工人員來處理，並非做手術的這些醫護人員的責任。四個醫護人員主動湊了1000塊錢來賠償，其實是忍著委屈為醫院承擔了責任。所以，這就要說到醫院了。

儘管最後醫院表示會吸取教訓，今後更加嚴格要求醫護人員，更加註意診療過程中的細節，力爭避免類似事件再度發生。並已全額承擔這一費用。但醫院還是沒有認識到管理上的漏洞，反倒把責任推到了做手術的醫護人員身上。如果對剪掉的衣服有一個清點交接簽字制度，就不會發生這樣的問題。在發生醫患矛盾時，當醫護人員最需要他們的單位來保護時，醫院卻把他們推到了槍口上，實在令人心寒。而醫院最終承擔責任，滿足患者家屬的無理訴求，而不是通過法律來明確責任，這等於為下一次醫患矛盾埋線了導火索。

現在一談到醫患關係，往往就被帶到醫生和患者及其家屬的道德品質上，這甚至成了一種思維定勢。好像所有的醫患衝突都是由此引發的。其實，更多的醫患衝突是因為醫院管理上的問題帶來的，而當事醫護人員往往成了犧牲品。如果醫護人員為了不使衝突升級，就只能忍受委屈，自己來背鍋。

所以，通過這件事，我們應該把關注點放到醫院管理體制的改革上來。通過輿論倒逼，通過監管約束，讓好的管理體製為醫護人員減壓，為和諧的醫患關係助力。