「青年成才」上的歪理邪說

　　人民網黃敬寶文章「晉陞：青年成長的關鍵環節」不過是散布「青年成才」上的歪理邪說。

　　1，「金字塔結構」的所謂「青年成才道路」與毛主席的「青年成才道路」完全格格不入的

　　「青年人才一般是指35歲以下，具有一定的專業知識或專門技能，對於財富創造和社會發展的貢獻或潛能較突出的人。青年人才的結構應該是金字塔型的」

　　毛主席說，看一個青年怎麼樣，就看是否與工農相結合，今天與工農結合了，他就是革命的，明天不和工農結合了，就是不革命甚至反革命了。也就是說，青年成才的道路就是走同工農相結合的道路。這裡的「人上人」的「金字塔結構」的所謂「青年成才道路」與毛主席的「青年成才道路」完全格格不入的。

　　無產階級的人才觀看的是對革命的貢獻，不分高低貴賤。雷鋒「做一個革命的螺絲釘」也是人才，而且是全國學習的楷模!而特色所謂「對於財富創造和社會發展的貢獻」，無非是誰發財誰英雄，誰受窮誰狗熊的，資本主義復辟打先鋒的歪理邪說!

　　2，所謂「中國夢」需要的「人才」

　　「要實現偉大復興的中國夢，不僅需要尖端科學的青年人才，更需要大批埋頭苦幹的青年創業人才;不僅需要運籌帷幄的青年領導人才，更需要千千萬萬的基層青年人才。」

　　所謂「中國夢」不過是復辟夢!是少數人的發財夢!所謂「先富帶後富」不過是用黃粱美夢欺騙大多數!這裡所謂「尖端科學的青年人才」絕不是像錢學森那樣的無產階級的科學家，而不過是戴著「尖端科學」帽子的」快餐式「創新」的磚家精蠅!所謂「創業人才」不過是搶劫公有制發家的資本家!所謂「誠實勞動致富」的沒有一個。所謂「運籌帷幄的青年領導人才」不過是持權搶劫的權貴!

　　3，可笑的「德國經驗」

　　「德國社會實現向高精尖成功跨越的經驗表明，擁有一支高技能的勞動力隊伍很重要」

　　把毛澤東時代英雄輩出人才濟濟的經驗棄之如敝履，卻對帝國主義德國大肆吹捧。

　　帝國主義的德國是兩次世界大戰的禍首，難道是什麼「高精尖成功跨越」的「社會楷模」?精英所謂「高技能的勞動力隊伍」不過是把資本家包裝成「高技能的勞動力隊伍」罷了。

　　4，在「造不如買」的喧囂下，又有什麼「大量青年人才的脫穎而出」呢?哪有什麼造就人才的環境呢?

　　「在我國經濟發展的轉型時期，大量青年人才的脫穎而出，需要營造一個溫暖適宜的社會環境」

　　所謂「我國經濟發展的轉型」不過就是復辟資本主義市場經濟。毛澤東時代的科技隊伍被下海潮衝垮了，打飛機下馬了，在「造不如買」的喧囂下，又有什麼「大量青年人才的脫穎而出」呢?哪有什麼造就人才的環境?無非是雜草重生的環境!無怪乎有錢學森之問「中國為什麼出不了大師級人才」?無怪乎又有錢學森的感嘆「丟了毛澤東思想中國就完蛋了」。

　　5，資本剝削下的虛偽的「機會平等」

　　「機會:平等賦予每個青年」

　　家產萬貫的資本家權貴與一貧如洗的工人能有「平等的機會」嗎?誰來「平等賦予」呢?是「天賦人權」嗎?是國家賦予每個青年嗎?是資本家賦予工人嗎?

　　資產階級所謂的「機會平等」「人權平等」無非是資本剝削和競爭的機會平等罷了，是把窮人排除在外的所謂「平等權利」，是虛偽的形式上的「平等權利」掩蓋不平等的前提和結果。

　　6，荒謬的「人力資本理論」

　　「人力資本理論的構建者舒爾茨認為，人力資本投資不僅能提高個人的知識和技能，帶來豐厚的貨幣和非貨幣收益;也成為國民經濟可持續發展的重要動力。」

　　所謂「人力資本理論」不過是偷換「資本」的概念，不過是把資本與勞動力的對立混為一談。所謂資本就是靠剝削剩餘價值而增值的貨幣，沒有剩餘價值的剝削就是沒有資本的增值。工人的人力永遠不可能成為剝削他人的「人力資本」。工人的工資不是工人的「本錢」，而是出賣勞動力的價格。受教育受培訓不是什麼「人力資本投資」，資本家子弟享受高等教育培養的世襲資本的資本家，工人子弟的上學難不過是把工人排除在校門之外，工人受培訓不過是把培訓費加進可憐的勞動力價格中去罷了。知識產權也不是什麼「人力資本投資」的回報，而不過是資產階級收買少數知識分子的手段，除資本家子弟外，有幾個會「帶來豐厚的貨幣和非貨幣收益」?多數大中學畢業生畢業即失業，則成為龐大的現代無產階級的後備軍。

　　資本主義已經爆發最後總危機，哪來的「可持續發展」?所謂「人力資本」又如何能成為「可持續發展的重要動力」?

　　7，兩個時代對比看就業

　　「我國的人口基數和就業壓力一直較大，隨著高校擴招，大學生的就業形勢日益嚴峻。」

　　馬克思說，龐大的失業大軍是資本主義生產的前提。這與「人口基數」無關。毛澤東時代是人口增長最快最多的時期，人們不僅沒有「就業壓力」，而且沒有那些上學難，看病難，住房難，養老養小難的種種後顧之憂，完全可以一心撲在社會主義革命和建設事業上。毛澤東時期也是中學高校增長最快的時期，也沒有什麼「大學生的就業形勢日益嚴峻」。

　　8，「拼爹」「蘿蔔招聘」「吃空餉」等一些現象正是資本主義復辟的惡果

　　「「拼爹」「蘿蔔招聘」「吃空餉」等一些現象體現的是社會關係的越界利用，因而擠佔了一些優秀青年的就業機會。」

　　所謂「拼爹」「吃空餉」是沒有窮人的份的。「我的爸爸是李剛」，因為李剛是大官!能夠「吃空餉」的都是「有關係」的。所謂「蘿蔔招聘」只能說明生產沒有發展，崗位也就只能「一個蘿蔔一個坑」。像毛澤東時代不斷向生產的廣度和深度進軍，工人隊伍越來越壯大，哪有什麼「蘿蔔招聘」?總之，「拼爹」「蘿蔔招聘」「吃空餉」等一些現象正是資本主義復辟的惡果，而不是個別人「社會關係的越界利用」的「一些現象」。

　　9，所謂「廣大青年創造良好的事業發展前提」是不存在的!

　　「要優化就業環境，為廣大青年創造良好的事業發展前提。」

　　失業大軍的存在是資本主義生產方式的必然前提，不是什麼「優化就業環境」所能克服的。也就是說在資本主義生產方式的必然前提下，所謂「廣大青年創造良好的事業發展前提」是不存在的!正像資本主義危機不能用所謂「可持續發展」的空話所能克服一樣。

　　10，資本主義生產只能是資本老大，資本本位，哪裡有什麼「能力本位」?

　　「建立人力資本導向的就業機制，倡導能力本位，限制社會資本的不合理利用，讓擁有更多知識和技能的優秀青年脫穎而出。」

　　所謂「人力資本」的概念是荒謬的，其「導向」也就只能是荒謬的，哪裡能「導向」出一個好的「就業機制」來?

　　資本主義生產只能是資本老大，資本本位，哪裡有什麼「能力本位」?馬克思早就嚴格論證了資本主義的「資本利潤平均化」的規律，也就是說，資本利潤的大小隻與資本大小有關，永遠是「大魚吃小魚，小魚吃蝦米」，而與資本家的能力無關。

　　資本主義的資本是私人資本，而不是什麼「社會資本」。資本剝削資本競爭就是資產階級眼裡的「合理利用」，還哪有什麼「限制社會資本的不合理利用」?哪有什麼「優秀青年脫穎而出」?

　　11，資本主義制度下，所謂「創業」只能是資本推動的，而不是什麼「創業教育」推動的

　　「要充分發揮青年敢作敢為、勇於創新的優勢，推廣創業教育，並提供項目論證、資金籌集、企業創辦等一條龍創業諮詢與服務，推動青年創業，以落實「創業帶動就業」的發展戰略。」

　　馬克思說：「一旦有適當的利潤，資本就膽大起來。如果有百分之十的利潤，它就保證被到處使用;有百分之二十的利潤，它就活躍起來;有百分之五十的利潤，它就鋌而走險;為了百分之一百的利潤，它就敢踐踏一切人間法律;有百分之三百的利潤，它就敢犯任何罪行，甚至冒絞首的危險。」這不是「敢作敢為、勇於創新的優勢」，而是資本自私貪婪擴張的本性!

　　資本主義制度下，所謂「創業」只能是資本推動的，而不是什麼「創業教育」推動的，對一無所有的工人，能通過所謂「創業教育」而「創業」嗎?一個所謂「資金籌集」就把人分成了三六九等。

　　在資本主義制度下，不是什麼「創業帶動就業」，不是什麼資本家養活工人，而是工人就業受資本剝削，是工人養活資本家。

　　青年造反有理的敢作敢為，「特色」能夠允許嗎?

　　12，所謂「晉陞成為青年成長的關鍵環節」是再荒唐不過的歪理邪說了

　　「晉陞：青年成長的關鍵環節」

　　所謂「晉陞成為青年成長的關鍵環節」是再荒唐不過的歪理邪說了。難道只有「當官」才是「成才」嗎?無非是以「官位」「名利」為誘餌誤導青年走上「爭做人上人」的邪路罷了。

　　13，以「晉陞」論貢獻的荒唐

　　「不論是行政管理級別或專業技術職稱的晉陞，都反映了一個青年所做的工作及其對他貢獻的認可，也體現他將從事新崗位的平台大小。」

　　在創造社會財富中，最大多數的工農普通勞動者貢獻最大!而把「晉陞」作為「工作貢獻大小」的標準，豈不是把最大多數的工農普通勞動者貢獻最大排除在外?至於那些「帶病提拔」「日後提拔」的官員，是「貢獻」還是罪惡呢?又反映的是誰的「認可」呢?

　　14，在資本的盤根錯角的關係網中，「看重一個人的身份和社會關係」必然是一種普遍現象

　　「某些領導更看重一個人的身份和社會關係，普通青年晉陞的難度較大。於是，優秀青年的潛能不僅得不到激發，還導致「劣幣驅逐良幣」現象。」

　　在資本的盤根錯角的關係網中，「看重一個人的身份和社會關係」必然是一種普遍現象，而不是「某些領導」的問題。

　　15，用「走同工農相結合的道路」取代「人上人的金字塔結構」

　　「如何推動晉陞制度改革，滿足廣大青年人才自我實現的需求呢?」

　　滿足廣大青年成才的願望只能是用「走同工農相結合的道路」取代「人上人的金字塔結構」。這隻能是同修正主義路線決裂的青年革命道路，而不是在修正主義路線下的「晉陞制度改革」的道路，不是什麼個人主義的個人奮鬥的「自我實現」的道路。

　　16，細分等級的「人上人的金字塔結構」永遠是少數人高高在上

　　「細分崗位等級，縮短晉陞周期，激勵人盡其才。」「以晉陞為導向，讓沒得到晉陞的青年得知其差距以及將來的努力方向.這樣，廣大青年就可以在平凡的崗位上艱苦奮鬥、頑強拼搏、建功立業。」

　　細分等級的「人上人的金字塔結構」永遠是少數人高高在上，這不是什麼「激勵人盡其才」，而必然是把絕大多數排斥在外!用「個人奮鬥」為誘餌，誘騙多數人賣命的勞動，最後所謂「建功立業的成功者」是被收買的少數人，而把大多數被淘汰者污衊為不「奮鬥」的懶漢或無能者。