一個換工作的小竅門

來自專欄成長陪伴專欄

親愛的小夥伴們，

大家好，

今天，我們為大家分享個人成長的主題。

當下，雖然不是換工作的黃金期和高峰期，可是，仍然一些有不錯的工作機遇在不斷湧現。畢竟，好的工作機遇的出現是隨機性的，所以，我們才建議想換工作的小夥伴要隨時關注招聘網站和相關公司招聘崗位的資訊和信息。

招聘網站上的資訊和信息很多，大家可以按照「城市 + 行業 + 崗位 + 公司」的方式逐一過濾和選擇即可。

1

選城市

在不同城市的選擇中，有幾點需要大家注意：

1、不同的城市給予個人成長的格局、視野、價值觀、包容度和存在感是不同的；

2、不同的城市的生存成本也不同，去大城市發展的小夥伴要耐得住寂寞和孤獨；

3、提前想好自己未來的發展路徑——當老闆、當員工、做自由職業，還是開啟「上班 + 下班」打組合拳成為斜杠青年、做自品牌，亦或是成為投資領域的大咖；

2

選行業

在行業的選擇中，可以選擇剛需行業、前景行業和潛在機遇行業：

1、剛需行業指滿足用戶基礎生存，並不可替代的行業。比如吃、喝、玩和樂所在的行業；

2、前景行業則包括當下和未來有不錯發展機遇的行業。比如娛樂行業、醫療行業、教育行業和旅行行業等；

3、潛在機遇行業來自於大家平時對趨勢的解讀。比如人工智慧、新能源和物聯網等行業值得大家關注。

這裡要溫馨提示的是，雖然說隔行如隔山。可是，現在是互聯網時代，要想了解一個行業，方法有很多，包括但不限於以下幾種方法：

1、去閱讀描寫這個行業的小說和人物傳記（推薦閱讀阿瑟黑利的小說）；

2、去互聯網上查閱優質的行業發展報告（大家可以百度搜索《分水嶺大時代》，即可獲得相關資訊和信息）；

3、找到那些能幫助你了解行業的人脈和資源（線下沙龍、分享會、讀書會和社群等等）；

……

3

選崗位

在崗位的選擇中，有兩個思路可以未雨綢繆，從而在職場中，實現財務收入的最大化：

1、選擇行業後，以自己能做的崗位先入行；

2、選擇目前所在的行業，想辦法做到這個行業的核心崗位，或者以目前的崗位做到金字塔的中高端（實現職場升職加薪）；

4

選公司

接下來，就是選擇公司。在此，我們的建議是：

1、如果去不了世界500強和優質公司，完全可以到快速成長型企業先鍛煉；

2、在職業發展的每個階段中，挑選的公司都不同。大公司是一個蘿蔔一個坑，小公司看重一專多能的能力；

3、有創業想法的小夥伴，可以選擇歷經幾次創業型公司，哪怕都待的不久，要提前去找找感覺；

4、選擇公司不一定要看重錢，自己可以支配的時間、人脈和其他資源也很重要；

5

發散性思考

此外，需要注意的一點是，在換工作的時候，不要拘泥於行業、崗位和公司。要知道，某些領域的某些工作有異曲同工之妙。

讓我們舉幾個例子來說明：

1、運營、諮詢和培訓都是根據用戶的痛點，給予針對性的解決方案；

2、公共關係中的品牌活動策劃、市場推廣都是通過活動推廣產品的知名度；

3、私人訂製產品中，都含有「免費 + 付費」的環節；

4、客戶服務崗位、售後諮詢、售前顧問和學習規劃師是可以相互轉化的；

……

相信大家發現啦，要想通過換工作實現跨越式發展，還得用合併同類項的思考方式才行——在兩個完全不同的行業和工作崗位找到共同點，這就是換工作的小竅門。

當然啦，在職場為人處世和業績一樣重要，大家記得要練就好一身為人處世的本領才好。

美好的一天，祝大家平安喜樂：）

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你的，

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