如何找回幸福？

06-23

經濟觀察報評論員孫樂當今中國，誰最幸福？在《小康》雜誌2012年的「公眾眼中最具幸福感的職業」調查中，公務員高居榜首。但日前，據《2012年度中國職場心理健康調研報告》顯示，公務員的自我感覺，卻是最不幸福的，個人幸福感排名最低。

在「圍城」外的人看來，公務員懷揣長期飯票，工作穩定，享受高福利，雖然基層的收入不高，但說不準能混個一官半職，可期待的未來無限美好。正是源於這樣的認知，每年的公務員考試都能吸引數百萬計的報考者，熱門職位競爭慘烈，接近「千里挑一」、「萬里挑一」的程度。

何以產生這樣冰火兩重天的認知差異？對於幸福感的調查本身可能存在問題。在這次調查取樣的受訪者中，只有2.7%為政府機關、非營利機構、科研人員，且所有受調查者中74.8%為30歲及以下的年輕人。原來公務員之所以感到不幸福，是因為正身處權力底層，工資低，壓力大，幸福感低也就在情理之中。

然而，那些站在權力等級上層的官員就真的感到幸福么？果真如此，又何須出現大批裸官，將妻兒老小送出國門？可見，這些被普遍認為屬於掌握權力的強勢群體的人，也在隨時擔心著身家不保。

同樣處於中國社會金字塔型結構上層，掌握社會財富的富人們，感到幸福了么？中國富人們熱衷於海外移民早已不是新聞。據貝恩諮詢公司發布的《2013年中國私人財富報告》透露，3/5的中國內地有錢人開始尋求移民海外，另有1/3的中國有錢人在海外有投資。相比於2011年的調查，在海外有投資的中國有錢人比例上升了一倍。富人們選擇移民國外，歸根結底還是覺得在國內生活「不幸福」，很多東西有錢也買不到，比如良好的教育、健康的空氣、安全的食品，以及有法制保障的投資環境等等。

如果在中國掌握著權力與資本的社會精英階層都難以獲得幸福感的話，那麼忙著去香港搶奶粉、搶大米，霧霾天氣如影隨形，為生存奔波的升斗小民們，又如何奢談幸福？在中國的社會幸福感方面，已經構成了一個雙輸的局面，大家都不幸福。底層的人在抱怨，上層的人隨時準備出走。似乎沒有人能高枕無憂，超然於這樣的社會現實。

對於幸福感，最令人感到無奈的不是人們的幸福感偏低，而是於很多人而言，明知道自己不幸福，卻無力改變這種生活狀態。人們難以以自己認為幸福的方式選擇人生的道路，對未來更缺少信心——一個拼爹的時代，難以通過自身的努力獲得成功，生活充滿各種難以預知的風險。如果個人對未來美好生活的預期落空，今天怎麼會幸福？一個未來不可期的社會，誰又能獨享幸福？

要改變這種畸形的社會現狀，提升公眾的幸福感，需要構建一個公開、透明，有公信力的法治社會，有明確且公平的規則，才不會人人自危。此外，政府也應提供更好的公共福利保障，讓公眾可以病有所醫，老有所養，對未來的生活無後顧之憂，免於陷入對未來無法預期的恐懼。富人富得安心，窮人有其尊嚴，人們自可憑藉自身的努力讓幸福來敲門。