職場技巧:別讓老闆累死自己

職場中,難免會發生這樣的事情,老闆會安排一些無理的工作讓你做。比如是其他部門的工作,他就找到你了。下班別人都走了,你還在加班。

首先分析一下原因,不是你能力出眾,而是你平常的行為讓領導和同事覺得你很閑,你無所事事,當然,他就找點事讓你做了。

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知道原因之後,我們就針對性的解決這個問題了。

1,不管何時何地,都不要跟領導同事起正面衝突,如果他們因你的工作表現批評你,你只管承認錯誤隨聲附和。和上級正面衝突是一件很愚蠢的事情。大家和和氣氣共事,你不犯嚴重的紀律,誰拿你也沒辦法。

2,今後上班時間多發獃(思考)、看報紙(學習),不要讓別人看到你刷知乎、看球賽,每天本職工作都要留一部分不完成,有別的科室讓你幫忙你隨時都可以說『』不好意思啊,我正忙著弄……,要不等我忙完再給你整",然而你的本職工作永遠都忙不完。

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3,還是多陪領導做點工作以外的事吧,從生活中去關心他,關心他的家人,偶爾要花時間就陪領導玩,把他伺候開心了,要麼花時間把工作做好了給他分擔壓力。總之啊,人情關係很重要。

4,最後一種辦法,這個事情你真的不願意去做,怎麼辦呢?交給的任務全接了,用最慢的效率,最差的成果回報領導,給領導留下沒能力、不靠譜的印象,不要顧及面子,這樣幾次之後就不會有雜七雜八的任務給你了(領導也不敢給你),你也不會再有調整到重要崗位的憂慮了。

大家好,我在上市公司做了8年銷售,現在是公司的管理層,如果你在職場上遇到怎麼問題,都可以隨時找我交流哦!我的微信公眾號是:奮鬥的人不孤獨。歡迎前來交流。


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