別說你情商高，看看你做到了幾條（職場篇）

06-20

都說職場如戰場，我說不對。豈止是戰場，弄不好就是火葬場。

在這裡要勇闖天下，智商和情商各佔百分之五十，智商我教不了你（自己的都不夠用），情商倒可以說幾句。

1、請假出去旅遊、參加婚禮、回老家辦事。如果超過兩天，回來的時候最好給領導和同事帶的禮物（一般都是吃的）。因為你不在的時候，領導和同事可能會幫你處理一些簡單的事情，以表感謝；同時，以後如果再請假，也會容易的多。

2、過年過節從老家回來，也應該帶點特產和領導、同事們分享，表示你把大家當回事了，而且吃人家嘴短，有利於以後工作。

3、和領導關係好的話，可以時不時和領導開開玩笑，有利於增進關係；如果和領導關係一般，在別人開玩笑的時候，要積極負荷、配合，時間長了，和領導的關係也會加強。

4、別人幫你忙了，一定要說謝謝，如果是幫了大忙，一定要給補償（一般是請客吃飯）。別覺得關係已經特別好了，沒必要說了；可以換個語氣來說，關係密切的開玩笑的說，關係一般的要誠懇的說。

5、和領導喝酒的時候，不要坐主座且要等各級領導依次落座之後自己在坐，對於自己後輩也沒必要謙讓。如果你是最小的要積極跑腿，叫服務員、倒水、倒酒、滿酒。

6、和領導喝酒的時候，不要著急敬酒，要等各個領導敬完之後再敬酒，敬酒的順序也要按照職位高低，不可像哥們喝酒一樣順時針逐個敬。

7、無論和領導關係如何，都不要在上班時間做不相關的事，這是任何領導都會介意的。

8、無論公司多爛，不要和同事抱怨一句；無論同事多麼糟糕，也不要和同事抱怨一句。隔牆有耳是其一，打小報告的也不乏其人，誰知道明天誰會和你有利益糾葛。

9、會叫的孩子有奶喝，要學會傳達出自己的工作很難，自己付出了很多努力。

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