別輕視頸椎病癥狀
別輕視頸椎病癥狀
頸椎病在臨床上有不同類型,每種類型會引發不同的癥狀(即頸椎病的信號)。本章所舉的案例,是讓讀者把身體的信號與書中對照,以便及早發現問題,認識患頸椎病時會出現哪些癥狀,應怎樣做好預防和自我治療。
註:本書第三章詳述的自我診斷、自我治療和預防的方法,一般適用於各癥狀,請參閱該章相關部分。本章各節的「自我判斷」、「簡易自療」、「預防貼士」,只提出與該癥狀特別相關者。其他頸保健措施,讀者亦宜全面貫徹執行,敬請注意。
文職人員別輕視頸椎病癥狀
白領工作似乎安全舒適,事實上,如果不注意預防,辦公室正是誘發頸椎病的溫床。文職人員整天坐著工作,卻越坐越累,就可能與頸椎病有關。
個案實錄
個案1 張先生,41歲,工程師。工作緊張時,他便左側頭痛,頭頂有重壓感,嚴重時更會頭昏腦漲。
張先生他長期伏案做設計,又有深近視,工作時頸姿不良:駝背、頸前傾、仰頭過度並經常扭頸操作電腦。近年每當工作緊張,他便會左側頭痛。頭痛發作時,頭頂像受重壓,加重時伴發頭昏腦漲,十分難受。他服用中、西藥,只有暫時療效,發作越來越頻繁。經朋友介紹找醫生檢查,才發現頸椎已失穩並錯位。
醫生診斷
患者的不良工作姿勢,是造成頸部勞損,頸椎生理曲度過大,頸椎第2節向右後旋轉錯位的主因,屬關節功能紊亂型頸椎病。因第2節頸椎扭歪了,使左側第1~3節的頸上段神經受錯位頸椎壓迫,出現左側頭痛;頸椎錯位使血管扭屈,動脈受阻,影響腦部供血,腦部的新鮮血液不足而頭昏;同時,靜脈迴流亦受阻,使腦內鬱血而頭脹。
治脊方案
以正骨推拿手法治療3次後,頭昏、頭痛消除,隨訪一年未複發。醫生囑患者要糾正不良頸姿,以根治頸椎病。
個案2 馬先生,49歲,文員。右側頭部時有閃電樣灼痛,嚴重時,伴有頭昏、頸痛、耳鳴。
馬先生找醫生診治時,頭痛得雙手捂著腦袋,一邊叫痛,一邊講述病情。他的頭右側經常一陣一陣像火燒的灼痛,嚴重時,伴有頭昏、頸痛、耳鳴,已一年多了。病情加重一個多月,近來發作頻繁,連別人碰他的頭,或觸摸頭髮時,他也會感到灼痛。神經內科曾診斷他患偏頭痛,但服藥打針沒好轉。
醫生診斷
觸診發現患者的頸椎錯位,上段偏歪側擺(第1、2節偏右,第3節偏左),頸部肌肉有明顯勞損,部分韌帶鈣化,按壓上段頸椎橫突處時,患者感到疼痛。頸椎X光片顯示:第5、6節頸椎間隙變窄,椎旁有骨質增生,但非頭痛主因,關節錯位情況與觸診相同,這才是頭痛主因,證實患者因頸椎病引致頸性偏頭痛。頸性頭痛在臨床上常按偏頭痛來治療,患者吃藥會好轉,但治標不治本。其實,患者由於頸椎小關節錯位,傷及周圍神經──即枕大神經、枕小神經和耳大神經,同時令交感神經受損和扭曲了椎動脈,才會頭昏、頸痛和耳鳴等。
治脊方案
以正骨推拿手法治療3次後,患者的頭痛、頭暈明顯好轉,別人觸碰頭部也不痛了,耳鳴消失,可以正常辦公。繼續治療10次(一期療程),各癥狀消失,完全康復。
個案3 郭小姐,22歲,在網路公司工作4年。兩年前,她開始頸背痛,右肘、腕和指關節均有酸楚不適,時輕時重,與工作勞累相關。
郭小姐以往在疼痛處貼消炎止痛膏藥,可減輕痛楚或完全止痛。近半年頸及右肩臂酸痛加重,有時失眠和左側頭痛。到醫院拍攝X光片,報告指她「頸軸變直」,余均正常。按風濕痛治療,服藥無明顯效果。病情加重影響工作,她遂找醫生會診。進行頸、胸椎的全面檢查後,醫生髮現她的頸背軟組織(脊椎骨周圍的筋和肉)勞損較嚴重,用手指輕力彈撥勞損部位,即有「沙沙」聲。
醫生診斷
「沙沙」聲是軟組織勞損的標記。患者的勞損已達頸椎和上段胸椎失穩的程度,使多個關節的功能紊亂,部分關節已錯位。錯位關節處,就是疼痛的源頭。患者的頸胸椎錯位屬早期的頸椎病,較易治好。但若不及時複位,可能發展成骨質增生。
治脊方案
用正骨推拿復正頸胸椎錯位,經1次治療後,頸背、右肩、手臂和頭部疼痛立即緩解,
全身頓感輕鬆。經10次康復治療,包括拔火罐、物理治療和小針刀治療,患者頭頸活動自如,用手彈撥勞損點時已無響聲,工作時精力充沛。但患者必須重視預防工作,以免造成慢性勞損,療效才得以鞏固。
病因分析
頸椎關節錯位
頸椎關節錯位(displacement),癥狀比脫位(dislocation)、半脫位輕,又稱為「滑椎」,或「關節功能紊亂」。但在新的脊椎病因研究中,發現脊椎的關節功能紊亂,臨床上的癥狀較輕,可在患者改變體位後使癥狀消失;而椎關節錯位,改變體位只能使癥狀略減輕一點,而不會消除。由此可見,椎關節錯位比關節功能紊亂重,又比半脫位輕。
脫位、半脫位和錯位(中醫稱為「骨錯縫」),都會造成脊柱力學失衡,都將會引發骨質增生、韌帶鈣化(硬化)和椎間盤膨出,發展成頸椎病。關節錯位使頸椎間的神經、血管通道和椎管變形變窄,其中的神經、血管和脊髓因受擠壓而損傷,導致頸椎病發作(關節錯位為主因,骨質增生是令病情加重)。
目前,椎關節錯位在醫學上尚無共識,也無診斷標準(包括臨床和放射學的診斷標準),放射科只有脫位和半脫位的標準,尚未定出關節錯位的標準;更主要是骨科仍以椎間盤變性(如老化所致)、頸椎骨質增生和韌帶鈣化等為依據,因此將頸椎病歸類為老人病。若尚未出現以上的病理變化,即使有頸椎錯位,也不會被診斷為頸椎病。如個案2的患者,脊椎小關節錯位在第一次照X光片時已有顯示,但因診斷標準問題,報告只說「頸軸變直」而未能配合適當治療。
椎關節錯位是臨床上許多亞健康的主因。文職人員的關節錯位多因慢性勞損造成。研究顯示,頸、胸椎的錯位若不及時複位,椎間盤就會因此受損而加速變性,隨後發展成椎體或關節的骨質增生。
自我判斷
文職人員出現頸肩背部酸楚、沉重或疼痛,工作緊張或頸部活動時癥狀加重者,或出現頭昏、頭痛、失眠、煩躁不安,或感手指麻痛、僵硬不靈活者,可進行「頭頸活動度功能試驗」(詳見第三章第三節),也可用雙手觸摸頸椎兩旁不適處,按壓時如感疼痛,可初步判斷為早期頸椎病,此期已有關節功能紊亂或椎關節錯位(多數青年患者尚無椎間盤退變和骨質增生情況)。
健康忠告
文職工作以坐為主者,脊柱常處在特定的姿勢:低頭、昂頭、頸前伸、聳肩、駝背,或左側屈而右轉頸(如用頭肩夾持電話,雙手仍在繼續緊張工作),使扭頸角度過大,頸、胸椎呈「S」形側彎,超過安全側屈範圍(大約30°)。工作或學習時間過長,頸肌過度疲勞,形成慢性勞損,椎小關節長期扭屈過度,使關節囊牽張過度而受損,頸椎周圍韌帶過勞而鬆弛,使頸椎失去應有的穩定性。
文職人員常見的不良的工作姿勢很多,如桌子太高令坐姿不良;眼鏡下滑不及時推正,看電腦時便會過度仰頭。還有一點特別值得白領注意:他們外出見客時多單手提電腦包,女士多單肩掛手提包,為防止手提包下滑,多采單肩聳高的姿勢,也會造成勞損。如不糾正錯誤頸姿,幾年後就會過度勞損,引發頸背和肩肘腕指關節的酸楚(顯示軟組織勞損和頸神經受損)。若頸胸背勞損繼續發展,必會導致頸椎病。
此外,有人喜歡「蹺二郎腿」,又不注意左、右腳交換,扭腰、駝背、扭頸久了,將引發骨盆偏歪,導致全脊柱變形側彎,引起更多病症,如神經衰弱,全身倦怠,腰腿痛和頭昏頭痛等,甚至胃腸、心肺、頭腦等內髒的功能性疾病。
誠然,上述問題在短期內不會致病,但文職人員平日工作緊張,連續以同一姿勢工作4小時或更長,公餘缺乏運動,體質弱,頸肌不耐勞。若睡姿不正確(詳見本章第一節),扭頸角度太大,日間的頸肌勞累不但難以恢復,更加重頸椎變形和肌肉勞損,一旦遇上某些誘因(如落枕、受涼、打瞌睡、遇急剎車等),即會引致頸椎病發作。
預防勝於治療。文職人員應重視脊柱保健,預防頸椎病誘因和肩、肘、腕、指關節的慢性勞損。不良的姿勢必須從思想開始改變。留意電腦擺放的位置要正確,以免導致姿勢錯誤。
糾正不良姿勢,不讓頸椎扭歪,人人都能做到。
簡易自療法
1.練頸保健功,每天2次,早晚各1次。每天早上醒來,在床上練一次,約10分鐘。頸保健功可有效預防複發,增強頸部肌肉韌帶的張力,防治青壯年人的頸椎失穩。堅持練功,更可增強脊柱有關肌肉的肌力,提高身體耐勞能力,保持青春活力。(詳見附錄1)
2.工作過勞時,回家浸熱水浴或做放鬆功(如前後旋肩、打肩拍背、伸懶腰等,可自編自練),消除疲勞,減少慢性勞損。
預防貼士
1.改善辦公桌的高度:最好是當雙臂平放桌上時,頭、頸、胸、腰挺直,肘關節屈曲約90°,雙肩舒展自然而不聳肩。
2.注意工作姿勢:寫作時勿屈頸過度和過勞,少扭頸而多轉身,少駝背仰頭,保持脊柱正直。無論是操作電腦或寫字,頭頸的各方動作均在生理運動範圍內(小於30°),側屈角度不要太大,小於25°為宜。(詳見第三章第三節)。
3.工間保健:當工作緊張出現頭昏頭重或稍覺疲勞時,宜改換頭頸姿或稍作休息,以舒緩不適。做最簡便的坐式「伸懶腰」肌力平衡運動,只需1分鐘。最好定時練,每
隔1~2小時做一次。做法:
3.1坐在辦公椅上,雙腳平放地上;
3.2雙手背伸放在腰部互握,雙臂用力向下壓,同時伸腰挺胸,先低頭、後仰頭及左右轉頭,重複2~3下。(詳見第三章第五節「坐式肩頸操之伸腰挺胸」)
4.加強業餘體格鍛煉:應持之以恆,簡單如早上上班時快步走或練太極拳半小時,余做肌力平衡運動,以及雙肩、肘、腕、指的關節伸展對抗活動(詳見附錄2「頸部醫療體操示範」)。
5.改用保健枕。
(摘自龍層花——頸椎病防治)
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