職場人：這10條中隨便1條，足以讓你的老闆厭惡你！

06-17

文丨十三腰

摘要

身在職場，並非百無禁忌。

或許，你會經常性的聽身邊朋友抱怨老闆，抱怨公司，抱怨同事，抱怨種種。

其實，當我們在各種抱怨的時候，說不定老闆早已看見聽說一切，或許他早已不太喜歡你。在這樣的情況下，你想要獲得晉陞亦或更好的成長空間豈基本無太多可能。

那麼究竟哪些事情可能會讓老闆厭惡甚至惹惱老闆呢？十三腰帶大伙兒細數老闆最討厭員工的10件事：

1.老闆心裡，你不值得信任：

你常常錯過期限、說一套做一套、做錯什麼事都有借口。老闆討厭這樣的狀況，因為他們希望你能把事情做好，而且準時。

2.老闆眼中，死不認錯：

當發生錯誤時，你只會指責別人或試圖掩蓋錯誤，而不是勇敢承擔並努力解決問題。

如果一個人不敢承擔責任就會顯露內在的軟弱性格，而這個問題終究會成為扼殺職業生涯的罪魁禍首。

3.老闆眼中，你太八卦：

無論是在微信、QQ、Facebook以及其他即時通訊軟體上，或在公眾場合、茶水間，不管在何處，你都在別人背後說閑話、搬弄是非或動搖軍心。

4.老闆眼中，覺得你看什麼都不順眼：

這種員工整天抱怨、總是說某個新點子一定會失敗、開會的時候坐在那裡愁眉不展還不時冷笑，消極的態度有如癌症病毒到處蔓延，並且腐壞那些積極的人們取得的東西。

5.老闆心裡，你頑固不化：

如果你永遠不敢挑戰現狀、改變做事方式，你如何能夠在一家快速成長的企業里做出貢獻呢？

6.你的穿著：

對於老闆而言，談論有關穿著打扮的話題真的非常困難，但符合工作職位的穿著卻是他們會暗中觀察的重點。

7.老闆眼中，你總是遲到：

老闆不喜歡那些總是愛偷懶敷衍的人，他們希望員工不但效率高，還能想出新點子把工作做得更好。

假如員工上班、開會、午餐回來總是遲到，這會讓老闆覺得你是否有別的事情比你的工作更重要。

8.老闆眼中，你太急功近利：

最糟糕的情況是員工為了表示自己有在做事，而把每封信件都傳送副本給老闆的時候，這最終會使得管理者的工作量過大。事實上，員工的職責不應該是給老闆增加工作負擔。

9.老闆眼中，你容易把私生活帶入工作：

偷時間和從文具櫃里偷東西是一樣糟糕的，你可能會覺得我只是在購物網、Facebook和Youtube上花了一個小時而已，但這樣已經會讓你的老闆抓狂。你得意識到你的時間非常短缺，如果能花在更有意義的工作上，對於工作效率會有相當大的提升。

10.老闆眼中，你總是欺善凌弱：

許多人都曾遇過或是目睹過職場上欺負弱小的行為，欺負包括了在辦公室里無理由的咒罵、製造威脅等，但這卻是老闆不喜歡看到的，他們想要愉快平和的團隊，而不是專橫的或消極抵抗型的團隊。

結語：

以上10條，是很多職場朋友的通病。

不要讓偶爾無意識的行為而導致的習慣，讓你成為職場的棄兒。

人在職場，要麼狠，要麼忍，要麼滾。

職場永遠殘酷，絕非百無禁忌，必須學會尊重和遵守遊戲規則，學會調整和適應自己。