有一種超人叫職場女性

（Dola Sun 作品）「工作和家庭我都要，我錯了嗎？」01職業女性既要上班又要帶娃，到底有多難？松島菜菜子主演的新日劇《業務部長吉良奈津子》講的就是這個主題，廣告女王吉良奈津子休了三年產假之後，重返職場，發現被調到了業務部（就是銷售部），不僅要陪客戶應酬，還要對付又懶又怪的下屬。最可怕的是，她丈夫很不高興，去幼兒園接下孩子都要怨聲載道，覺得幫了女主的忙，做了她該做的事，與此同時，還跟家裡的保姆搞曖昧。婆婆對女主也不爽，覺得她不顧家，不是個好女人。女主要在職場拼殺、帶小孩、做家務以及斗小三，真的是一地雞毛。但我今天不是要寫劇評，我在意的是職業女性的生存困境，這是我一直想寫的。劇中有句台詞，是女主的下屬評價她的：她真是個事業和家庭都想要的貪心女人。Excuse me?為什麼男人兩樣都要就很正常？女人兩樣都要就是貪心？說好的平等呢。到底怎麼才能做到事業和家庭之間的平衡？這是個老話題，然而我身邊很多很多職業女性一提到這個問題就很焦慮。對男人來說，結婚和生孩子對他們毫無影響。結了婚以後，他們的事業往往還可能更順利，因為心境穩定了，有人幫他們打理生活了，而女人不同，永遠要在孩子和事業當中做出艱難的選擇。02在職場上，只要一個女生跟懷孕沾點邊，就會遭遇歧視。找工作的時候，只要你是25歲以上，用人單位就可能要防著你了。首先，他們壓根就不太想招你了，因為要冒險啊，你一懷孕一生小孩，來來去去一年多，你的活兒誰干？如果你實在是很合適，他們決定招你了，多半會想辦法讓你承諾兩年之內不生育，否則就要你解約或者賠錢……還有很多單位用各種奇葩規定讓你沒法懷孕，甚至發明了「懷孕要排隊領號」。一旦你宣布懷孕，就會面臨幾種可能，第一，領導基本上就不會考慮讓你升職了；第二，把你調到閑置部門，就當你不存在了；第三，更過分的，逼你辭職，還耍各種賤招，讓你還沒法告他們……如果你為了生育離職，生完了再重返職場，這時候就更難了，一來，你的專業經驗斷層了，對方會懷疑你跟不上節奏；二來，你家裡有小孩，事多，小孩生病你要請假，小孩家長會你要請假，招你就遠不如招90後、95後，相對來說，他們幹勁十足，沒有負擔，沒有後顧之憂。生了孩子，從少女到媽媽，女人要面臨身份的轉變，壓力本來就很大，然而在職場，她們還要重新證明自己具有不可替代性——男人卻完全不用。二胎政策開放之後，總有人輕描淡寫地問身邊的女性，你怎麼不再生一個啊？你以為生孩子像下蛋那麼簡單啊。生孩子會影響我們的職業發展啊。在大多數國家，女性就業率在40%以上，而在我們國家，高達73%。據媒體調查，接近95%的女性認為生育會對女性的職場發展產生影響，57.1%的女性認為「影響很大」。是啊，就像我這種創業狗吧，如果我biu地一聲，跑去生二胎了，我的公司怎麼辦，我的團隊怎麼辦？03女人在職場上受到這麼大的壓力和這麼多的委屈，最希望的，是回到家，老公能夠理解。然而現實往往並不是這樣。我一個朋友是影視公司部門總監，她經常要加班，她老公是普通白領，朝九晚五。按道理說，她比她老公忙，家裡的事可以少分擔一些，但老公總是理直氣壯地覺得帶孩子做家務都是她的事。每次她讓老公幫孩子洗個澡，他都很不高興，絮絮叨叨地說，帶孩子不是你們女人的事嗎，找我幹嘛？她只要下班回家就給孩子講故事，不管晚上加班到多晚，第二天早上8點都準時起床，給孩子做早餐，陪孩子玩一小時再去公司，周末也是帶孩子去遊樂場，去戶外爬山。但在她老公眼裡，這些遠遠不夠。有一次，她加班到半夜一點才回家，不小心吵醒老公睡覺。她老公當場就發飆了， 數落她，你像個正經女人嗎？哪有正經女人像你這麼三更半夜才回家的？家裡也不顧，孩子也不顧，這日子還過不過了？她老公讓她辭職，回家專心帶孩子，說，大不了我養你！問題是她老公一個月才6000多塊，在北京，這收入怎麼養全家啊？最讓她難過的是，她婆婆總是在旁邊冷嘲熱諷，說她成天在外面鬼混，不三不四……她覺得很心寒。難道她是女人，就不配追求事業了嗎？她喜歡並且適合這個工作。在這個單位，她是從實習生一路升上來的，現在她既要顧家，又要帶團隊，心力交瘁。她老公和婆婆不但不體諒，還指責和添亂。04是的，很多人可能會說，那以前我們父母那輩，媽媽們大多也是全職女性，不也就這麼過來了嗎？其實很不一樣。以前養小孩和現在養小孩根本是兩個概念。現在養小孩要精細多了，來回接送、給孩子講故事、陪孩子玩遊戲、參與他的全部生活，花的時間、需要學習的理論、佔用的精力，完全不一樣啊。以前的職場和現在的職場也是兩個概念。現在很多公司都是狼性文化，一天不學習，你就會落後了。而且新技術和新思維日新月異，如果職場不能全力以赴，就很容易被淘汰。女性的壓力是雙重的。這個社會特別矛盾，輿論一邊要求女性獨立自主，一邊又要求女性要相夫教子。我們要改變社會、改變制度，確實很難，而且需要很長時間。我們能改變的，可能就是爭取家人的支持。很多男人都沒有意識到，女人首先是獨立的人，其次才是你的老婆。她有追求事業的權利，這個權利是她與生俱來的，不是你恩賜或讓渡給她的。男人絕對不要認為帶孩子是你老婆一個人的事。這是你們共同的孩子。

如果你真的愛她，請成全她追求事業的權利。

如果你真的愛她，少去要求她做什麼，多問一問她需要什麼。