口才

06-11

　職場中從來不缺乏故事，也不缺乏鬥爭。《杜拉拉升職記》描述杜拉拉在辛勤工作，升遷途中的種種細節事件、主人公對世界級公司政治鬥爭的感悟之外，也穿插了她的愛情經歷，她的生活理念和處事哲學。《杜拉拉升職記》讓我們感受到了自己的職場次序，自己在職場中的不足與優勢，也讓我們更多、更逼真地看清和理解了我們的上司和老闆們的許多作為，同時，也讓我們懂得了更多的職場規則!

　　規則1：做一頭讓上司看得見的「老黃牛」

　　在書里，杜拉拉教給我們許多精闢的「方法論」。比如，我們經常奇怪，跟上級抱怨最多的同事，卻英名地很受器重和偏愛，有好的活計也多半會攤到他們頭上。自己天天熬夜加班，打碎了牙往肚子里咽，在堆滿工作任務的隧道里發足狂奔，卻撈不到一點油水。

　　幸好，杜拉拉教育了我們，要善於表達自己的痛苦!特別是在工作繁雜不容易量化的時候，一定要讓上級了解你所遭遇的困難，等他聽得頭大的時候，你再告訴他自己的解決之道，這樣才能使他對你另眼相看，否則你永遠只能當個廉價的勞力者。

　　啟示：芸芸眾生，一個人被淹沒於人海的可能性太大了，所以要奮力出位，得到上司甚至是高層的賞識才是硬道理。

　　規則2：隨時要有升職意識

　　杜拉拉在作為銷售助理的時候，她的英文能力在廣州辦事處數一數二，她平時人緣甚好，對辦事處的人和事非常熟悉，這讓公司領導在有辦事處行政主管職位空缺時想到了她。