馬雲總結半生經歷:20歲不知道這些真相,40歲絕對後悔
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前陣子,管小代的一個死黨分享給我一段視頻,是馬雲總結了半生的經驗,給處於不同年齡階段的人的建議。
死黨說他看了之後很有感觸,千叮嚀萬囑咐一定要管小代認真學習,那些直白簡單的語言里確實總結了不同年齡階段的關注重點。
大多數時候為甚麼我們過不好這一生,未必是看了很多道理,可能是看了很多並不適用的所謂道理。
所以今天管小代就和大家一起看看,被馬爸爸驗證的那些重要的、實用的道理都有什麼,對於我們在不同年齡的人來說又意味著什麼。
視頻請看這裡。
1
20歲之前,當個好學生
現在的社會真的是太浮躁了,越來越多的人奉行「讀書無用論」,認為只要能把錢賺到手裡,學歷如何不重要。
講真的,你可以說學歷不重要,但是學習一定是重要的。
管小代在上學的時候,身邊就有很多「急功近利」的同學。他們對於自己的專業課程毫不在意,大把的時間都拿來做兼職,賺外快。
我也一度猶豫,是不是應該像他們那樣,去積累社會經驗,這樣才不至於進入社會後還一無所知。
可是後來進入職場之後,才知道我當時選擇認真學習是多麼的正確。
因為對於我來說,那些學習帶給來的不僅是能幫到我的專業知識,更多的是我養成的學習習慣。
同樣的一個新事物,別人需要3天才能學會,我的話可能1天就夠了,這難道不是我最大的財富嗎?
管小代還想到了,前陣子網上流傳的一張大佬聚會時候的合照:
這些現在都有所成就的企業家們,沒有一個不是曾經的好學生。
管小代也曾看到這樣的報道:
2016年《國際金融報》對中國A股500名上市公司做過調查,其中年薪百萬級的董事長84%有高學歷,一半以上畢業於985高校。
所以這就是馬雲說的,「在20歲之前,做一個好學生」的意義。
20歲之前是整個人生裡面學習能力的巔峰期,從體力和腦力來說都是最佳狀態,所以一定要把握好寶貴的青春,畢竟賺錢還有很多年,為了長久的競爭力,再強調一下這個時間最重要的是:學會學習和思考!
2
25歲左右,不要怕犯錯
有一句話,我們從小到大,聽到耳朵都起繭子了--「失敗是成功之母」。但是又有幾人能真正理解這句話呢?
我們都太討厭犯錯了,甚至會為了不犯錯而不去嘗試,逃避面對,就這樣讓機會一個又一個溜走。
蔡康永曾經說過:「15歲覺得游泳難,放棄游泳,到18歲遇到一個你喜歡的人約你去游泳,你只好說我不會耶。18歲你覺得英語難,於是你放棄英語,28歲有一個很棒但要求英語很好的工作,你只能說我不會耶。」
當我們25歲左右,剛剛步入職場的時候,我們的確是一個什麼都不懂的小白,不可能不犯錯。而我們要做的,就是在一次次錯誤當中積累經驗,在一次次嘗試中得到最快的成長。
馬雲說的這句:「25歲,不要擔心。任何失誤,都是一次屬於你自己的財富。」也正是他坎坷經歷的最好印證。
馬雲在創辦阿里巴巴之前,經歷過了太多太多的失敗:
從小他就偏科嚴重,兩次高考都失敗,第三次才勉強考上了;
他和表弟一起去面試,別人嫌棄他又丑又矮,應聘了他的表弟;
為生存下去,背著大麻袋到義烏、廣州去進貨,成立海博翻譯社並開始賣鮮花,賣禮品;
他想干互聯網的事業,找了24個做外貿的朋友商量合夥,結果23個人都拒絕了他。
這就是「失敗是成功之母」真正的踐行者。
要知道,失敗並不可怕,可怕的是為了避免失敗而選擇不去開始。想成功,就去做,失敗也是你收穫的寶貴財富。
3
30歲之前,跟對的領導
馬雲說:「30歲以前,去跟隨某個人,去一家小公司。」
雖然他創建了大公司的阿里巴巴,但那也是他一步一步從小公司走來的。
他還說:「通常在一家大公司,你可以獲得很好的學習過程,你是一台大機器的一小部分。但是如果呆在一個小公司,你學習熱情,學習夢想,學習怎麼在一段時間內,完成很多事情。」
去小公司還是大公司的討論已經討論太多了,管小代就不多說了,但是不管去哪工作,你都不應該讓自己待在舒適區。
其實這段話的核心,就是告訴我們,要跟對的領導,這個對的領導就猶如「貴人」一般,對你的職業生涯乃至人生都有至關重要的影響。
一來,這個「貴人」可以傳授給你他的經驗和技能,讓你少走很多彎路;二來,「貴人」可以培養你讓你快速的成長,速度遠遠超過只靠自我成長;三來,「貴人」有朝一日得到更好的發展,你也可以跟著水漲船高。
就像馬雲在創建阿里巴巴的時候,是一個只有18人的小團隊,但是現如今,這些人哪個不為自己的老闆是馬雲而自豪呢?
所以在你30歲之前,不要在乎公司是大是小,也不要在乎一時的收入是高是低,跟著對的領導,這會讓你一生受益。
4
40歲之前,為自己工作
到了40歲,進入職場已經10多年了,很多人都產生了怠倦感。彷彿工作不是自己的,是老闆的;生活也不是自己的,是家人的。
這樣想的話,就大錯特錯了。混日子的人混的不是別的,其實就是自己。
比亞迪的老總王傳福,在成為企業家之前,其實是個搞科研的專家。他本來是北京有色金屬研究院的處長,後來研究院在深圳成立了--比格電池有限公司,讓他出任了總經理。
這對常人來說,已經是一種成功了,可是他卻在深思熟慮後,辭掉了總經理職務,因為他想真正的為自己工作。就這樣,即將30歲的王傳福,帶著20多個人,成立了比亞迪公司,一步步走到今天。
人到中年,並不代表職場就進入了尾聲,恰恰相反,這或許就是你輝煌人生的起點,只要你能為自己工作。
5
40歲之後,做擅長的事
過了40歲,人生的可能性,看起來好像已經很少很少了。
更多人把心思放在了家庭,上有老下有小的情況,也不允許他們再出什麼新花樣。
但是職場對這樣的人又加倍的殘酷,太多超過40歲的人被職場拋棄了。
之前的一則新聞,中興42歲的老員工跳樓了,到現在,管小代想起來他妻女的哭泣,還會有些難過,這一場中年危機,難倒了多少人。
所以馬雲說,「40-50歲,你必須做自己擅長的事情,不要再嘗試新的領域了,太遲了。你可能會成功,但是失敗的幾率太高,所以這個年齡段,請專註在你擅長的事上。」
你必須要找到你擅長的事情,積累你的財富或技能;而不是等到了40歲,再去後悔自己沒有任何能拿出手的東西。
除此之外,還有很多大器晚成的人,像肯德基的創始人哈蘭·山德士上校,他前半生換了無數的工作,直到快40歲的時候,開始做炸雞,並且真正愛上了這件事,通過他不斷的嘗試和努力,他把自己的炸雞店越開越大,越開越多,才有了今天我們熟悉的肯德基。
40歲之後做自己擅長的事情,前提條件就是你要在這之前找到這件事,並且不斷的培養和提升。
馬雲的這段演講,讓管小代深深的感到,什麼年齡就應該做什麼事情,這不是限制你人生的可能性,而是讓你為自己的人生負責。
年輕的時候不怕犯錯,多做嘗試,迅速累積自己的職業能力和人脈資本;
隨著年齡的增長和價值的提高專註的做自己擅長的事,用更多的成功來不斷確定自己的江湖地位。
請不要再讓無用的焦慮來干擾自己,找准你的位置,堅定的走下去,時間將會給我們最好的答案。
管小代的今日話題:
你現在什麼年紀了?
你做的事情和馬雲說的相符合嗎?
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