最終，我選擇了讓父母開心的工作崗位

06-06

最終，我選擇了讓父母開心的工作崗位

來自專欄職場研究室

畢業之後第一份工作到底應該做什麼？

媽媽說：金融水太深，女孩子不適合

爸爸說：老師最好的，天天帶小孩很輕鬆

以前我們都認為這是大四才應該認真思考的問題

但夢想很豐滿，現實很骨感

如果大四才去看所謂的行業發展趨勢

才去找學長學姐問經驗，要內推

那第一份工作的決定是不是有點倉促？

其實，Uni醬畢業的時候也在思考：

到底是隨波逐流，在巨大壓力下去周圍人羨慕的五百強做管培

還是追逐內心去一家企業從0到1的做新媒體

也許到現在我都不能確認到底哪條路會走得更好

今天我們問問自己：

1. 什麼才是所謂的好工作？

2. 老闆是誰，父母安排，興趣愛好，哪些才是應該看重的就業因素？

3. 如果沒有太多選擇，如何逆境求生存？

一、怎麼定義一份好工作呢？

1. 本質上是能力的提高

每個人的工作完成情況是看這個人單位時間給企業帶來的價值，為什麼大幅裁員的時候走的都是VP或者經理級別的人物？

因為他們的單位產出下降，並且不能給企業帶來符合他們薪資的價值，說白了，企業花50萬請你來，你創造的價值抵不過KPI，下一個走的就是你。

所以，只有你的能力在提高，能夠給企業「解決問題」，不管是硬技能還是軟技能，你才能在多年後體力不一定能跟上年輕人的時候，過上更加財務自由的生活。

2. 你周圍的人決定了這個企業的高度

看一家企業或者一份工作，與其說選名氣，不如說選團隊，選老闆，目標要放長遠，不要為了父母認為的高薪五百強，錯殺了更長遠的規劃。

在你剛入職的時候，可以通過觀察公司其他員工的生活狀況來對公司有一個大致的評價：

如果公司那些兢兢業業，勤勤懇懇的同事都被公司認可，專業對待，甚至很多人在核心崗位上，而那些無所事事的同事在不斷邊緣化，那麼這家公司是有前景的公司，這份工作應該也是一份不錯的工作。

3. 正能量爆棚

其實每一份工作都有起起落落，有你喜歡的，也有你不喜歡的。

幹了一段時間都會壓抑，麻木，覺得浪費時間，但是如果你能感受到這份工作是每天叫醒你的鬧鐘，你做的東西也能被自己所認可，看得到自己的進步和前進方向，恭喜你，這也是一份好工作。

二、如何選擇第一份工作？

（一）決定之前，請先做好這兩件事：

1. 跟3個以上業內人士交流

建議把這 3 個問題，列入談話內容：

如果您現在回到大學，重新選擇第一份工作，您會做什麼，為什麼？（你可以快速的了解到他覺得自己那時的失誤之處，以及改進方法）；
這份工作，跟您想像的有什麼不一樣？（別人認知錯誤的地方，常常也是你認知錯誤的地方）;
您的職業生涯，感觸最深刻的一件事情。

2. 尋找並去做相關實習

真正進入這個行業從事相關的事情了，才能有最深切的感受。去觀察身邊同事的工作模式，感受公司的企業文化，是最直接了解這份這份工作到底是不是合適自己的方式。

（二）缺乏方向的職場新人，請按以下標準縮小範圍

1. 招聘需求大的

到各大招聘網站上，去看一下各類職位的招聘量。招聘量大是一個好現象：需求大。需求大的職位，這家不合適還很容易找到下一家，更大的數量意味著更高的匹配概率。

2. 收入跨度廣的

市場經濟，大家都是出來賣的。開給你的薪資，是衡量你的價值的頭號標準。收入跨度廣的概念有兩層：

同類職位的收入跨度廣；
一個職位不同層級的收入跨度廣。

例如，一線銷售，從 2000 塊到幾萬塊都有。而銷售總監，從十幾萬到上百萬都有。

而如果是行政助理，收入廣泛分布於幾千元，10000 多大概也到頂了。貌似很少有公司有「行政總監」，多數是「行政主管」或者「經理」，收入幾千元，1 萬多也算是高收入。

而對於另外一些職業，如果你做的好 1 倍，回報可能會超過 1 倍。

市場經濟的本質，就是人們用價格投票，決定你的價值。不同的工作職位，你用同樣的努力，所得到的回報可能差別很大。

所以在一開始的時候，如果沒有特別的理由，首先考慮人們「願意為高效果付高報酬」的職業。

3. 觀察周圍變化

從身邊的變化，我們也能感受到社會的趨勢。進了好的行業，成為風口的豬；會有更多資源，取得更大成就。

如今的互聯網和金融行業始終是熱點，而醫療健康教育則是涉及民生的長盛不衰的行業；而傳統製造業，外貿卻面臨很大衝擊。

即使是熱點互聯網行業，細究起來，VR，演算法，移動端支付也要比互聯網招聘來得更熱門。

4. 錢的流向

投資者喜歡更容易賺錢的地方。這當中，有部分選擇就是因為「先進生產力發展的方向」。

所以觀察錢流向哪裡，可以幫助你去思考社會發展的趨勢。例如多看看財經網站上的新聞，也許能夠激發你的思考。

5. 跟隨一流選手

鎖定求職方向，還有一個方法就是「跟人」。

如果你沒有明確的求職方向，跟著一流選手走，也是一種選擇。一方面可以藉助他人的眼光（可能會錯，但概率上比瞎猜靠譜），另外跟著一流的人，也能夠學到很多，以及有更高的成事概率。

求職技巧：

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UniCareer職優你：面試官：為什麼我們要選擇你？
UniCareer職優你：參加招聘會全攻略，你真的以為準備了一沓簡歷就夠了？

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