小城市，請先別談夢想

來自專欄塵埃

?裸辭，是很不負責任的行為，而我偏偏一次兩次，都選擇這樣的方式。

新工作不到兩個月，便又辭職了，我似乎很符合現今社會給90後職場新人的定義，「一言不合就辭職」。不得不說，的確有很多的90後職場新人，想要高工資，還不肯吃苦。可能我們這一代人，大概是活得太過安穩，再加上獨生子女的成長環境，那些矯情的生活作風的確被那些前輩瞧不上眼。但同樣有一批小老闆，學著那些演講家，宣揚著追逐夢想，實現人生價值，卻想盡一切辦法，去壓榨這群「天真單純」的新手玩家。但是抱歉啊，我們這一代人可能別的沒學會，但維護自己的利益這一點，可是比那些前輩要擅長那麼一點點。

說起最終促使自己離開的原因，大概是一種同理心。一個剛發展一年的小公司，老闆從不珍惜那些從一開始陪他奮鬥的老員工，我想，大概自己有一天也會因為某些失誤，被無視掉過去所有的真心吧。公司小不可怕，公司發展不景氣也不可怕，可怕的是，這個小公司的領導者，每天想的不是怎麼維繫這些願意陪他度過難關的員工的心情，而是如何用最小的付出和嚴格的制度去壓榨員工的全部時間。所以，我走的很果斷，也走的很堅定，我永遠做不到無視那些讓人覺得噁心的想法，我也害怕，自己有一天，會成為一樣可以被拋棄的人。

給同齡人的建議，找工作，如果你有勇氣也想去闖一闖，那就去那些大城市，努力的活下去，如果你回到了三四線的小城市，那麼，就圖一份安穩吧，無論多大的雄心，都不能寄托在你的工作上，因為那樣的話，你會發現，地域差距是一個多麼可怕的事情，而人性，又有多麼的骯髒可怕。

我不知道，如果未來的某一天，我也成立了自己的公司，是不是也會做出和現在自己厭惡的言行，一樣的事，我只是覺得，己所不欲，勿施於人。

我們這一代是幸運的一代，有足夠的底氣，去選擇自己想要的生活，所以，我們總是在年輕的時候，去選擇嘗試很多的改變和挑戰，這是一件好事，至少不會因為活下去，而堅持著一份只會帶來負能量的工作。而且，我們只要願意去思考，去動動腦子，同樣能找到屬於自己的一條出路。

追逐夢想，只有在大城市裡才配提起，而在小城市，請你學會，尋求一份安穩，再去談夢想。

?

文章首發企鵝號?

同名微博現已開通~

推薦閱讀：