《血型、屬相與命運》 8

2008-02-22 14:55

婚姻篇

AB型血人的求婚

AB型的求婚特性 AB型在求婚表現上具有平靜、 淡然、 深於謀算的傾向。他一般不會把對對方的愛慕之情直接通過自己之口表達出來， 而好以"別人在說我們……"的方式向對方表達自己的求愛之心， 或者乾脆通過旁人去轉達自己的求婚意向。

針對AB型的性格特性， 如被追求者也對AB型具有愛慕之心，不妨直接向對方表明自己態度。 此外， 同樣可通過信任的第三者去轉達自己的態度也可使雙方關係得以順利發展。

AB血型人夫妻搭配

Ａ型(丈夫)+Ｏ型(妻子) = 牢固型夫婦

Ｏ+Ｂ = 丈夫工作優秀型夫婦

Ｏ+ＡＢ = 人生旅伴型夫婦

ＡＢ+Ｏ = 事業配合型夫婦

Ｏ+Ｏ = 同志型夫婦

Ａ+Ａ = 家庭建設型夫婦

Ｂ+Ｂ = 朋友型夫婦

ＡＢ+ＡＢ = 互助型夫婦

Ｏ+Ａ = 夫唱妻隨型夫婦

Ｂ+Ｏ = 內當家型夫婦

ＡＢ+Ｂ = 家務管理型夫婦

Ａ+ＡＢ = 鴛鴦型夫婦

Ｂ+ＡＢ = 相互理解型夫婦

ＡＢ+Ａ = 合作型夫婦

Ａ+Ｂ = 生活組合型夫婦

Ｂ+Ａ = 戲劇性關係型夫婦

AB型男子──能夠管理家庭

熱心家庭建設，願意為保證平安穩定、無憂無慮的夫妻生活而努力。在家庭管理方面大都具有較強能力。為此，有時流露出丈夫的嚴厲和權威，本質上並不願做一家之長。

對妻子態度柔和，對子女管教較嚴。喜歡管束家人，然對妻子的交際活動能夠理解，但如果不經允許，事前不商量或事後不報告，則會為此而生氣。

生活能力較強，天生的合理主義者。有管理家庭經濟的能力，願同妻子合作。

願同許多人在一起。有的喜歡請人來家做客，也有的雖願意交往，不願請外人來家裡。

雖然喜歡交際，但對親戚等在義務上、禮節上的交往態度消極，嫌麻煩。

喜歡同妻子聊天，互相批評幫助。但發現妻子不理解自己時，便不願答理。

一般情況下願意當家庭參謀，也幫幹家務，並積极參与家庭經濟管理。但是，發生家庭糾紛時，往往強迫妻子就範。

在家裡一般強烈地表現出自己的興趣和愛好。

飲食方面講究式樣豐富，要求很高。

生活作風上大都考慮得很簡單，如不向其講清嚴重性，即使發生問題也滿不在乎。甚至有人還會向妻子誇耀。

大多數人開朗。明智。隨和。溫存。

AB型女子──穩重可愛的妻子

滿足於家庭主婦這個位置，能安心家庭主婦工作。即便是婚前在社會上十分活躍的人，婚後也能拋棄個人理想和願望，安心做家庭主婦。一般很少使家庭關係破裂。如果需要夫婦雙方都工作或經營個體商店，也很有幹勁。

有時也夢想童話中描寫的甜美的家庭生活，但本質上是合理主義者，管理家庭很少出錯。

具有雙重性格，有時情緒很穩定，有時則跌宕起伏，又比較任性，讓丈夫不知所措，給人以多變之感，又頗具魅力，令人喜愛。

上了年紀後仍帶有孩子般的幼稚。有了孩子後，對丈夫仍保持原來的態度。

願意聽丈夫談工作上的事，並且不受其情緒高低的影響。但不會給予丈夫更多的幫助。

對孩子管教得嚴格、細緻。

會做家務，能很好地完成自己分擔的任務，一般不願丈夫插嘴，體力活則不客氣地請丈夫幫忙。

對室內布置一般都有興趣。喜歡濃裝艷抹和少女趣味。

喜歡烹飪，並有較強能力。做飯麻利漂亮、式樣別緻。貪嘴，好吃零食。

新婚時，見了客人有些不好意思，但不久就變得喜歡招待客人，會招待客人。對親戚有時冷淡一些，不夠情義，反映不好。

對丈夫在生活作風上的輕浮，出於顧全大局能夠給予諒解，但是，長期記恨在心。晚年不依靠子女，但也受到丈夫和子女的長期愛戴，並且喜歡為社會服務。

AB型的丈夫

AB型丈夫是冷靜型的丈夫，很少吃醋，即使吃醋也並不厲害。冷靜的AB型丈夫對愛耍嬌的AB型妻子簡直掃興。對O型和B型仍是冷靜。但O型妻和B型妻認為這是對自己的信任。對A型稍微會譏諷一番。

AB型的妻子

AB型妻子有文靜的一面，也有熱烈的幻想和希望。她們隨丈夫而改變。對B型、AB型丈夫相當愛撒嬌。對O型、A型丈夫很安靜，很少開口說「愛」。AB型妻同B型丈夫是最熱烈的組合。

如何處理夫婦關係

AB血型人夫妻性愛組合

AB男性性愛觀

AB型男性屬於較嚴肅的性主義者，要與他配合併不困難，他也很喜歡黃色笑話，但事實上，他們對性都有潔癖，因此，還是以自然的方式好。

其中也有人認為，伴侶一定要是個處女，否則他便會顯得不積極。這時候還是以自然的形式創造一個絕佳的氣氛最好。

AB型丈夫與A型妻子的組合

1．感情心態

先生對家庭管理和設計都很熱心，而太太能否加以安慰？如果夫婦能夠共同合作就能夠非常有默契，如果不合這條件，那麼太太就會顯得寂寞。AB型的冷漠和A型的感情脆弱有時是很對立的。

2．性愛融洽度

嗜好型的丈夫會予以鼓勵，但被動的妻子有時會有被玩弄的感覺。若是非嗜好的丈夫，那還是很難圓滿。要是沒壓迫感，妻子偶爾會顯出高漲的情緒。

3．妻子性愛心態

（1）你要領導他。

（2）如果你擅長做愛，你會有被玩弄的感覺；如果他是無趣型的男人，就難找出求愛的借口,除非由你表示積極的態度，否則就會變成最壞的一對了。

AB型丈夫與B型妻子的組合.

1．感情心態

善與人交往並分擔家事，共同努力於家庭管理。交談也常能愉快熱烈。然而若不能了解對方的感受，而越弄越僵，那麼容易造成無法彌補的裂痕。

2．性愛融洽度

所化時間最短、前戲也簡單、變化最少，口交之類的愛撫也最少。然而在高潮方面，滿足度方面並不差。

3．妻子性愛心態

（1）表現激烈的性感

（2）簡單的愛撫，不會以口愛撫，若想使快感有變化或增進情趣，就要有不同的興奮表現，或說些挑逗性的話以喚起他的興趣。

AB型丈夫與AB型妻子的組合

1．感情心態

基本上想法是一致的。如果興趣也相同的話那就太棒了。交談方面也能愉快的產生共鳴感。剛開始，會有沉溺甜蜜愛情里的情形。然而若興趣不合，就會攻擊譏諷對方，形成見面就吵的情況。

2．性愛融洽度

或許是AB型分裂特質的的放映吧！有五花八門的傾向。若丈夫對性愛有嗜好，而太太也相同 ，那就能充分地享受性愛，然若有一方沒興趣則易導致無法配合，或淡然乏味的性生活。

3．妻子性愛心態

（1）69型。

（2）不知有沒有性愛存在？如果兩方都沒有，就變成寂寞的性生活了。如果他是個有性與趣的AB型，那就要看你自己能不能實現充實的性生活了。

AB型丈夫與O型妻子的組合

1．感情心態

如果能深刻的了解即可互相尊敬，彼此信賴而共度人生。尤其是事業方面的協助。一旦缺乏了解的話，心中就有疏遠的感覺，甚而想再追尋別種人生，那麼彼此的婚姻就很可能爆發危機。

2．性愛融洽度

妻子的高潮也甚佳。有能力的妻子與丈夫配合得好，那麼一切都順利。性愛是夫婦的重要聯繫,而丈夫若一味地將此當成是他的興趣，那麼太太就會覺得有單方作為的感覺。

3．妻子性愛心態

（1）其乘體位的性交方式。

（2）你那規律的動作，能給他充實的感覺。如果對方是無趣的AB型，就得設法讓他了解有關做愛的常識才是。

AB型男人的婚外情

AB型的婚外情，除了部分對性慾有特別興緻而陷於"玩樂派"外，不少AB型男人的婚外情主要表現在與第三者進行趣味性的遊玩上，而並不一定以肉體關係為主。即使是以性慾為主的"玩樂派"，也往往存在怕因此而使家庭崩潰的恐懼傾向。

對AB型男人的婚外情，針對其氣質特性，尤其是AB型對離異、訴諸法庭之類行為較為厭惡，因此，女人如以此類利害加以陳述，也往往能使之懸崖勒馬。

4． AB型血人的職場生活及財富

職場生活

AB血型人適合的職業

贏得AB型客戶的方法

如果你是A型業務員

話少而態度不親切，是AB型客戶給人的印象，但是對A型的人而言，AB型客戶並不是一個難以開發的客戶，因為A型人習慣以自由的方式，和溫暖親切的舉動，傳達內心的意思，很少人能拒絕這樣的對待方式，尤其是AB型的人。因為AB型的人總是面噁心善，外表看起來很冷酷，其實內心很善良。

但是這要在A型推銷員所啟開的話題，能引起AB型人興趣的前提下，則很難打動AB型人的心。在交談的過程中，有一點A型人要特別注意，那就是如果AB型客戶一直保持沉默，並不意味著是壞的結果，也許是你的說服起了作用的關係。此時，A型推銷員的你，最好靜靜地等待AB型客戶對你提出疑問，並以誠懇的態度回答。還有一點絕對要避免的，就是談及私事，這是取得AB型客戶信任的第一要件，千萬不可忘記。

如果你是O型業務員

如果拿AB型人和O型人的性格待征做比較，將發現兩者就好像兩條平行線一樣，相交會的機會實在很少。但是AB型客戶和O型推銷員在初見面的時候，發現雙方都對自己深具吸引力。這時，AB型客戶會被O型人的知性魅力所吸引，自然而然地沉醉在知性的氣氛中，如果O型的你把握住機會，一切將十分美滿。

AB型客戶的自我表現欲很強，但是領悟能力較差，如果O型人發揮出議論長才，以批判性的言辭滔滔不絕，一定能吸引AB型客戶的注意，並成為好的談話對象。當然這樣一來，免不了要引起一番爭議，既然有辯論，一定有勝的一方，也有敗的一方，如O型的人失敗，那就表示這一次的推銷是不會成功了。此外，如果AB型人的理論被攻破，則這筆買賣就要泡湯了。

AB型客戶，其實擁有O型人所難以了解的纖細面，如果在爭論中敗給O型人，覺得自己受到傷害，不管O型人的理論是否正確，只會將心緊緊地封閉起來，堅決拒絕再做買賣。因為一場爭辯而失去一筆生意，實在是一件得不償失的事，O型的你，應極力避免。

如果你是B型業務員

對一個推銷員而言，在客戶面前沉默，並不是一件恐怖的事情，因為這正是一段思考的時間，也是一段緩衝的時間。B型的人可能常常有這種經驗，突然在AB型客戶面前說不出話來，或者突然說一些與原來話題不相關的事情，這種情形往往令B型人困擾不已。所以在AB型客戶的眼裡看來，B型推銷員顯得有些緬腆。但是正由於如此，B型的你，更容易敲開AB型客戶的心。

B型的人，在對AB型客戶做簡報的時候，應避免使用主觀而誇張的語調，並平緩自己激動的情緒，尤其不要言語含糊，以肯定而正確的態度打動AB型客戶的心，是最正確的方法。即使報告突然中斷，也沒有關係，只要以誠懇而努力的態度爭取客戶，成功的可能性必然大大的提高。

如果你是AB型的業務員

在血型中屬於少數族類的AB型人，能夠在這樣的情形下相遇，實在是一個很難得的機會。在談話中，彼此會發現，對方擁有自己身上的氣質，心意容易相通，十分有安全感。AB型客戶和AB型推銷員的見面，彼此就好像是對方的鏡子一樣，容易了解對方的想法，所以如果有一方說謊，也很容易為另一方所識破。

但是在商場上，很多事情都是有利害關係的，僅憑以心會心，不足以構成強而有力的商務關係；尤其當契約成立的時候，雙方的立場便形成對立，會有利害衝突的情形發生。身為推銷員的AB型人，只能以誠懇的態度，激發AB型客戶的購買慾，畢竟了解與信任是一回事，甘不甘心買下東西又是另一回事。而且同一血型的兩個人，有可能因細節而吵架，甚至反目成仇，所以為了獲取對方的信任，AB型的推銷員，應該細心地對待AB型客戶。

怎樣贏得AB型同事的支持

如果你是A型人

要想獲得AB型同事信任，A型的你，與其在AB型同事的面前逞口舌之快，不如以實際行動獲取友誼，例如主動關心對方，多多傾聽AB型同事的話語，努力了解對方的想法，想想AB型同事為什麼會發表那樣的意見；這樣一來，也可讓AB型同事多多了解你。

事實上，A型的人和任何血型的人都能和睦相處，所以和AB型的人相處時，只要好好把握AB型人的特色，相信應難不倒你。

大部分和A型人有過接觸經驗的AB型人，都有一個共同的經驗，覺得和A型人交住，有如隔靴搔癢一般，總無法掌握到A型人真正的意思，也無法掏心地交往。所以身為A型的你，不得不注意這一點，在AB型的人看來，向以了解對方才能得到安全感的A型，竟然會表現得讓人捉摸不定，實在讓人費疑猜。

如果你是O型人

人類的心理實在很有趣，有時候可以不計任何代價，為另一個人效力，但是做得太過火的時候，可能失去信心，失去信任他人的感覺，覺得凡事不可靠，AB型同事和O型人的關係，就是屬於這一種模式。O型的人，往往對AB型同事很好，凡事為他著想，而AB型的人對O型人的這份好意，也總是來者不拒，並因O型人的這份殷勤而使得雙方關係日益密切。但是，一旦O型人的這份好意，超過應有的限度，AB型同事將不知不覺地排斥這份關係，致使雙方逐漸疏遠。就像當初接受O型人的美意，也是出於無意識的心理一樣，是自然的心理特徵，AB型的心理從接受轉變成排斥，這對雙方而言，都不算是一種好結果。

對O型的人而言，對AB型同事特別關照，本身並不是一件壞事，只是一種公私態度的劃分線而已。但是這種嚴肅的態度，也常常令AB型同事無法接受。這些都足以破壞O型的你和AB型同事建立良好的關係。所以O型的你，應再培養更敏銳的心思，了解AB型同事心裡的想法，相信對你將助益良多。

如果你是B型人

對B型的人而言，AB型同事是相當具有魅力的。無論在工作場合，在私人場合，B型的人，無不想盡辦法和AB型同事接近，想多了解AB型同事一點。但是奇怪得很，即使接觸的機會很多，B型人往往不敢開口和AB型同事講話，如雙方關係變得比較深入了，B型的人也很容易將自己的個性隱藏起來。由於B型人和AB型同事相處的時候，有抑制說話的情緒，自然而然的，會專心傾聽對方的言語，同時也給AB型同事留下良

好的印象。

為什麼B型的人和AB型同事在一起時，會變成這樣呢?因為從AB型同事的談話中，B型的人可以吸收到許多常識，並獲得一種滿足感，AB型同事也覺得自己完全為B型人所接受，在兩相接受的情況下，人與人之間的友情自然而然產生，良好的人際關係得以維持。

對B型的人而言，AB型同事永遠有一股無窮的魅力。

如果你是AB型人

對於和AB型的人交往不深的人而言，往往會誤認AB型的人陰陽怪氣。事實上，AB型的人是相當熱情的，想和任何人和樂相處，不想錯失任何一個與他人建立良好人際關係的機會。尤其交往日深的時候，你將發現，AB型的人充滿奉獻和犧牲熱誠，願為任何人貢獻己力。只是由於給人的第一印象不太良好，以致於遭大部分人的誤解，使得AB型的人受到周圍人士的孤立；這樣一來，更加使得AB型的人並不會將不滿表現出來，這時候，只有同是AB型的同事，能將AB型的你，從萬丈深淵解救出來。

同樣是AB型的人，容易為對方著想，和對方站在同一線上，一旦發現對方陷入困境之中，會馬上為對方投入感情，希望和對方同喜同憂，共同解決問題。

當AB型同事和你產生了共患難的情誼時，AB型的你，更不可以辜負對方的情誼，應多多為對方著想，儘力去了解他。

怎樣任用AB型下屬

如果你是A型下級

即使只是一名下屬，AB型的仍比其他血型的人，有更卓越的地方。也就是說，AB型的人，向來是比較優秀的。而AB型人身上所具備的優點，又都是A型人所沒有的。

在A型人的眼中，AB型的人是值得信賴的人，而AB型的人是，即使遇到特殊的狀況，或者有和他人對立的情形發生，AB型的人都會尊敬A型的人，認為A型的人是很容易取得協調的人。所以A型的人，通常會放任AB型的下屬自由，並將工作全權委託。但是這並不是最好的方法，尤其是AB型的人，更需要上司在背後推動，這樣下屬將可以在你的計劃中，發揮出最大的能力。

為了讓AB型下屬發揮出能力，成為值得你信賴的人，並塑造他未來的發展性，A型的上司，一定要先對下屬說明培訓他的方法，相信AB型的人是可以諒解這一點的。

如果你是O型上級

無論哪一種血型的上司，一定會對下屬有很大的期望。所以交給下屬的工作，如果他沒辦好，上司一定會斥責，同樣的，如果下屬將工作做得很好，上司也不會吝於說出讚美的話。在所有血型的組合中，O型的人對AB型的部屬，期望特別大。但是O型上司的這份期待，往往會被辜負了，於是O型上司，不免覺得受到傷害，甚至萌生怨恨的心理。因此，在此奉勸O型上司一句話，不要操之過急，不妨多給AB型人一點時間。對AB型人而言，O型上司顯得太過急躁，所以最好在一旁靜觀其變比較好。在愉快的氣氛中，不妨讓彼此的心情放鬆，不要太苛求AB型下屬的言行舉止。只要你留一點空間給他，相信你會收到預期的成效。AB型的下屬，是不會讓你失望的。

放手讓AB型下屬獨立的時候，O型上司不需擔心下屬是不是會認為自己太無情，讓他自由發揮，反而會讓他覺得有人在等著他交出成績，並覺得自己受到信任。即使雙方距離遙遠，也可將工作委任給AB型下屬，AB型的人通常都會是好的部屬。

如果你是B型上級

雖然性格陰晴不定，言行舉止也多有矛盾，但一般而言，AB型的人仍是一位好的工作者。如果B型上司以馬馬虎虎的態度看待工作，則AB型的下屬，將無視於B型上司的命令以及要求，自己做自己的。這樣無異等於斷了線的風箏一般，不知風箏會飛到哪裡去。B型上司如果再默不作聲，放任這種情況繼續下去，則將發生出人意料的結果，只有讓B型上司的你，陷入更難堪的窘境。

因為AB型的人是屬於用功型的，辦事一絲不苟，行動力也很強，所以即使這位下屬是你十分信任的人，B型上司仍需每天聆聽他的工作報告，仔細核對帳目，這樣才能掌握AB型的下屬。

身為公司的上司，對於十分重要的工作事項，一定要自己經手，且要一再確認其真實性。謹慎小心、對工作持認真態度的上司，才能取得下屬的尊敬以及愛戴，也才會努力為你效命。

如果你是AB型上級

年輕的AB型下屬，雖然協調性極佳，但是耐力卻不夠，這時就需要成熟的AB型上司，幫助他修正自大的成長軌道。

AB型上司和AB型下屬的組合是難得的機會，所以可能的話，AB型的上司，該盡量陶冶同一血型的下屬，使其更接近理想的境界。嚴格地要求他的行為準則，糾正他的缺點，讓他發揮出優點，這些工作，非最了解AB型下屬性格的你莫屬。

當AB型的下屬有行為上的偏差時，AB型的上司，除了需密切注意外，不可一味地指責，而是應該以誠懇客觀的態度，要求他改正。AB型的下屬，在上司此種態度的培訓中，會更有自信，更有向上的慾望，也更能發揮能力。而且會很有耐心且踏實地為上司效忠，AB型的上司可說是AB型下屬的一面境子。

怎樣把握AB型上級的心理

如果你是A型下屬

無論做什麼事，總是以感情為第一優先考慮，是A型人的特色，而與之相反的AB型人，喜怒哀樂不形於色，這正是AB型上司的特徵，總是故作穩重，每一件事都看起來很有興趣，躍躍一試的樣子。AB型上司會先評估A型人的心理、想法，及其辦事能力。在AB型上司的眼中，A型的人是相當沒有主見的，每一天的辦事方法都不同，所以不免讓人有懷疑其辦事能力的感覺。所以A型的下屬，應該儘可能壓抑自己的情緒，守住一定的處事標準，處理每天的工作。

在每天的工作內容上，A型的下屬，都應對AB型上司做一份巨細靡遺的報告，和他多多商量，並儘可能地遵照他的意思做事情，並報告其程序以及結果。這樣一來，兩者的關係一定更加密切。

在面對新工作的挑戰時，連芝麻小事都逃不過AB型上司的眼睛，所以AB型的上司，最喜歡他的下屬安靜地聆聽他所交待的事項，最不喜歡下屬面無表情的樣子，這種態度十分容易使AB型的人感到自己受到傷害，並引發不愉快的感覺，雖然表面上看起來，仍像沒什麼事發生的樣子。所以A型的下屬，千萬不可忽視AB型上司巨細靡遺的個性。

如果你是O型下屬

對O型的人而言，AB型上司的想法很難了解，這時候千萬不要怕麻煩，一定要將有疑問的地方做歸納分析，找出問題的癥結，或者親自請教上司，這樣一定能找出解決問題的鎖鑰，AB型的上司做事不會馬馬虎虎，或忽略掉任何細節，所以應該很容易溝通，以及採納你的建議。最忌諱的是，你無視於問題的存在，不肯把意見表達出來。O型的人如果願意拋棄固守的成見，一定可以和AB型的上司維持良好的關係。

在O型人的眼中，AB型的上司總顯得相當冷酷，要求十分嚴格，所以O型的人大都不喜歡在AB型人手下工作。不過O型的人應該明白一點，AB型的上司凡事要求嚴格，並非出於故意，而是工作所須使然。而且在層層負責的單位機構中，上司的壓力，可能來自於更高級的長官，這一點是可以互相體諒的。無論如何，AB型的上司，心地都是很善良的。

如果你是B型下屬

雖然表面上，AB型上司似乎無視於B型下屬的存在，但事實上，他都在默默地觀察你的一舉一動；因工作上的關係，而有更深一層的接觸時，他會觀察得更加仔細入微。所以當你工作做得不盡如人意，或者有懈怠的心理時，他會給你十分嚴厲的批評。即使他默然不作聲，你心裡也應該明白，你的一切言行舉止，都看在他的眼裡。

AB型的上司，對自己所認可的事情，總是努力不懈，表裡如一地去完成。 所以AB型的上司，對B型下屬採取的應付辦法，大都是身教重於言教，實際的行動影響B型的人，並從旁默默地觀察。因此B型的人，對上司的指示，最好不要無謂的反擊，以完成工作、做出最好的成果讓上司肯定才是重要的。AB型的上司，表面冷峻，內心卻是善良的，凡是有自我主張的B型人，都很容易打動他的心。尤其，你的意見切合他的心意時，他更會默默地暗中支持你，所以B型的人，千萬不可以反抗的態度對待上司，而應該更努力追求更佳的實績，這種效果並非一蹴可成，但是值得努力。

如果你是AB型下屬

少數族類的AB型，能獲得同是AB型上司的青睞，是極為正常的事，但先決條件是，AB型人對自己成為AB型人的部下，應該感到十分幸運，勤奮地工作，努力將責任內的工作完成。

因為同是AB型的人，所以對彼此個性的掌握不致於太過偏差，不過人的個性畢竟不會完全相同，同是AB型的人，又依生長環境、遺傳，以及母親血型的不同等因素，造成性格表現上的差異，或者是思想表現方法上的不同，這些都是值得重視的問題。

若有機會，AB型的你不妨多多針對工作內容，向上司表達自己的感想以及意見。如果你的意見能為對方所接受，則在溝通意見的領域上又進了一層，工作起來也會更加得心應手。一般而言，同一血型的人相處在一起，意見最能溝通，彼此最有默契，效果也會最完美，AB型的上司和AB型的下屬，情況也不例外。

AB型的上司，也最能把握AB型的下屬，所以無可避免的，對AB型部屬要求會比較嚴苛，因為期望太高了，一旦遭遇挫折，或者所做不盡合人意，則很容易因失望而彼此疏遠，所以AB型的你，應將上司的期待，當作是一項殊榮，並努力地完成。

AB型主管的管理風格

在工作中，對主管的性格略知一二絕對是必要的，這可減少不必要的摩擦，而且也使工作更有效率，而AB型主管的特性有哪些呢？

1．AB型上司容易「絕望」

並不想和其他人一起工作。他會事先下命令這該如何做、那該如何做，若眼見工作無法順進行，他會突然改變做法，譬如說換人。為了打開自己的僵局，他寧可換掉陣前的大將以為籌碼。

2．ＡＢ型主管會因「爆發」而失敗

ＡＢ型的主管在感情上會有劇烈的震湯。當他冷靜時，具有敏銳的直覺與講理的性情，並願意將你當作傾吐的對象。若一旦發起怒來，則全然變了個人似的，疑神疑鬼，並暴躁到恕不可抑的情況發生。無端遭受到波及的屬下，只好束手無策地在一旁等待。

3．ＡＢ型主管愛說「考慮看看」而有始無終

在傾聽屬下的意見這一點上，ＡＢ型主管算是有名的。他會先說「難為你了，竟可以考慮到如此周詳」讓你高興一下，讓你感覺到人情味濃厚，並可相處融洽。其實他只是想穩固基礎。原因在於ＡＢ型人「善於精打細算」，由於公司的利益被他當作金科玉律般謹記在心，因此他不願輕易冒險。對於他認為不確實的企劃案便冰凍起來，而讓等待著命令指示的屬下等得不耐煩。

4．ＡＢ型主管重視「共鳴」

希望別人者都在工作上配合著他，因此消除內部抵抗力是必需的。做起來不容易，但ＡＢ型的人仍會堅定不移地去實行。當他穩固了毫無抵抗的一群人才後，便是個理想的應聲蟲集團。因此工作上，他不再接納所謂的新觀念、新意見，他只需要旁人的附和共鳴而已。

AB型的職場搭配

AB型最適合輔助AB型的是B型的人。

AB和B型的搭配中，B型的人會看護AB型的人。由於自己事事要求合理性，因此被對不合理的社會現象和習俗等所產生的格格不入所困擾的AB型，會因為得到對既存的價值觀和規則都不墨守成規的B型的幫助和看護而感到豁然開放。AB和B的這種搭配，不管是在意識形態上或志趣上，都近似於同志型。

如果彼此之間有因為有距離而反而覺得對方有魅力並互相體諒的情形，AB型的主管和O型的人也能搭配成一個好對，而且可以維持一個很久很安定的關係。

AB主管和A型助手，其關係是不如相反為好。而AB和AB搭配，則勢必無法保持長久（當然，人為努力也可以保持）。

AB血型人的創業傾向

　　事實上，很多企業公司的老闆或創業者都多偏向於ＡＢ型的血型。眾所周知，ＡＢ型是極端的血型，因為ＡＢ型的人比較理性，因此，通常具備了能冷靜判斷的特質。ＡＢ型的人在追求成功的過程，會比其他血型不屈不撓，而更容易接近成功，但缺點是遇到利害衝突時，往往表現得太冷酷，因此，有點不近人情，所以ＡＢ型的人在創業時應該要在人情世故方面多予加強，這種血型的創業家是屬於「冷靜型」的創業家。