基於帕森斯的特質——因素理論我的職業生涯規劃來源：123圖書館123tsg.com

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職業生涯規劃書幫助我客觀認識自我、準確進行職業定位，確定前進的方向，制定奮鬥的策略，將目標分解，從而激勵我堅持走下去。作為一名大二的學生，規劃無疑是有益而有必要的。

（一）前言

從上大學後就一直處在困惑之中，時常問自己：「到底我的人生之路將如何?我的人生之路將如何走下去?怎樣才能使自己一生無悔呢?」 一位哲人這樣說過：「走好每一步，這就是你的人生」。是啊，人生就是一個不斷選擇的過程，每走一步自己都要做出選擇，同時每個人都在設計自己的人生，都在實現自己的夢想.人生之路說長也長，因為它是自己一生意義的詮釋;人生之路說短也短，因為自己生活過的每一天都是自己的人生。在這世界我就像一棵很不起眼的小樹，可是小樹也有它的理想，為了讓小樹能夠更好的實現自己的理想,長成參天大樹。於是對自己做出以下一生的規劃，以便於時常提醒自己不要忘記目標。

（二）自我盤點

性格：為人隨和，極富同情心和正義感，有親和力。不善於表達，偶爾有點極端因子出現，做事比較感性，輕易隨波逐流，自我控制力極好。有明顯的雙重性格：

　　興趣特長：乒乓球，羽毛球，看書，聽音樂。

　　個人特質：洞察力強，我這個人有很強的責任心，因而對工作比較熱情，能吃苦耐勞，並且秉著「一旦開始，我就要努力做到最好」的理念做任何事;總是試圖用理論分析各種問題。

　　　學識：基礎知識紮實、自學能力非常強，接觸新鮮事物較快。

我的興趣很廣泛。我非常喜歡讀書，但迫於學習壓力，涉獵面很狹窄，基本上只看教材，所以今後我需要多看一些經濟、管理、文學、保險方面的書籍，以擴充自己的涉獵面;會很多種球類運動，雖然不是專業水平，但是作為娛樂還是很受用的，因此可以通過這些運動多認識一些朋友，以擴大自己的交友範圍;小時候學過很多種樂器，還有書法、繪畫等……

我的性格屬於雙層的，有時候活潑開朗，有時候又很安靜內斂，但是這兩種性格的轉換總是不適時宜的出現，由此我覺得應該加強自我對自身性格的控制，是這兩種性格出現的恰到好處，這就需要從小事做起，例在競選和社交的方面就要當仁不讓，要活潑一些;在讀書，聽課的時候就應該控制自己要安靜下來。我覺得自身有一些成功需要的必備品質，如強烈的競爭意識，不達目的不罷休的堅持，不到黃河心不死的決心等。這些都是需要在今後的道路上保持和增強的。

（三）解決自身劣勢和缺點

我要積极參与校園活動，比如社團活動，校園競賽等等。與人交往，做到為他人著想，我相信：自己是陽光，生活就不會黑暗。自己是太陽，生活就不會有冰寒。此外，我要定下目標，每天看多少書，每日做多少功課，每天進步一點點，堅持一定會有成效的一天。磨礪意志，修繕自身。能多做幫助別人的事，就多做，能替人考慮的事，就多為別人考略。曾子曰：「吾日三省吾身，為人謀而不忠乎，與朋友交而不信乎，傳而不習乎。」多作總結和自我我反省。防微杜漸，未雨綢繆。

（四）未來職業規劃

總體規劃：

我想在大四之前考取初級會計師，努力提升自我修養。

我想在未來的40年中，先考公務員，找到自己穩定的職業，再在5年之內考中級財務會計師，如果能力允許，可以嘗試考註冊會計師。

具體規劃：

1.每個星期複習一章會計書，利用周末，多做一些公務員試題。爭取每天做2頁公務員試題。

多參加校園活動，鍛煉自己與人交往的能力。

2.多參加校園關於會計的競賽，打紮實會計基礎，多鑽研，多複習，爭取能有效的運用專業知識，並付之於實踐。做到活學活用。理論與實踐相結合。

3.珍惜每一堂上課機會，多和老師交流，有問題立刻解決，不拖延。

4.平時多交朋友，擴展自己的活動圈子，提高自己的與人相處的能力。

5.大學只是埋苦學是不行的，要培養自己的服務意識，服務於同學，服務於老師。

6.每個月讀一本名著，塑造自己正確的價值觀，人生觀，世界觀。擴展自己的知識面。

7.參加公務員培訓等。

（五）專業就業前景分析

1. 源源不斷地社會需求

需要會計的地方很多。首先，專業的會計師事務所；其次，各個企業；再其次，政府及非盈利組織。會計掌握的是一個團體的經濟命脈，所以，每一個團體都需要他們。今天沒有找到每年新增多少企業的數據，但沒有數據證明，大家也明白，每年新增的企業數以萬計。有企業產生，就有對會計的需求，所以，會計是一個永不衰退的產業。

2. 企業中的主導地位

會計部門在企業里絕對是一個核心部門，無論是企業有灰色收入或是要發獎金，都得經過會計的手。所以可想而知，企業的每一份獎金都會有你會計部門的一份，也不難保證：你在企業里永遠不會被邊緣化，所謂的那些裁員、待崗你永遠不會擔心。

3. 一技在手，越老越吃香，走遍天下都不怕

會計學學的其實是一門技術，也可以說是一門手藝。時下高校里流行一些新型管理學專業，譬如工程管理、工商管理、企業管理等等。為什麼有些專家會說這些專業很「虛」，我來重點說明一下。首先這些專業學的東西都是一些皮毛，沒有真正的內涵。如工商管理專業，工商管理專業的專業課設置有點類似於萬金油，初級的經濟學、初級的會計學、初級的財務管理學、管理學等等，每一門課都是浮在水面上的一層，深層次的東西沒有。有點類似於門門通樣樣瘟。再退一萬步講，即使你學得很出色，走上社會後，哪一家企業會把他們辛辛苦苦打下的家業拿給你一個剛畢業的毛頭小孩去管理?真正的管理與企業的整個環境密切結合，是要在多年與這個企業榮辱與共的歷程中積累出來的，豈是書本上能夠學到的東西?如果沒有單位聘用你來管理，那麼你在社會上怎麼立足?經濟學只是皮毛，沒有經濟學專業的學生吃香、會計學的精髓你都還一概不知……但會計學與一般的管理類學科有本質上的區別，會計學培養人才的方式是縱向培養，從初級會計學到中級再到高級財務會計，是渾然天成的一條線。從大學出來後，你就已經具備了這種技能，在任何單位去都能很快的上手。

4. 就業不擇性別

由於會計學歷來都是女生佔主導地位，或者說這就是一門女生的學科。所以在就業的過程中，女生不會像學工科的女生那樣遭到很嚴重的性別歧視。

與此同時，男生學這個專業具有的便是性別優勢，物以稀為貴，很多單位在招聘的時候，都是能要男生就要男生的。所以，如果男生選擇這個專業，那麼他的就業情況和機遇，肯定好於很多學工科的男生。

在學**期間，可能男生會比女生稍感吃力，因為這是一門需要細緻與耐心的學科，但是話又說回來，一般學到最高端的都是男孩子，我們會計學院的**、院長、副院長全是男的。所以，男生學這個專業具有的是一種社會偏愛的優勢。

會計學的就業方向

一般是到會計師事務所、金融機構、各類企事業單位、政府機關以及有關部門從事會計、財務、審計等實務，也可到高校、研究單位從事教學和科研工作。如果考上會計師、註冊會計師可以直接到會計事務所高就了，或者大公司、外企。如果拿下國外的精算師、會計證，就業情況會更好。現在的會計職業，低層次的人才供過於求，高層次的人才供不應求，需求缺口還很大。會計的層次很分明，拿到了含金量較大的證書，比如會計師、註冊會計師，有幾年的工作經驗，這樣很快成為人才市場的搶手貨。當然，擁有名牌院校的學歷證書，對就業而言，如虎添翼。

（六）本人對於職業目標看法

過去在企業活動中，經常性地強調以生產為中心，尤其是在電力等技術密集性的行業中，這種觀點更為突出，而認為財務等工作僅是後勤服務保障部門。財務「人員」往往是被重視的，尤其在國有企業中，近水樓台先得月的情況在財務人員中得以體現，這與財務人員「組織結構方式」有關。人員得以重視並不等同於財務工作重要性得以同樣反映，現代企業管理由生產型向以財務工作為核心的生產經營管理型轉變是一條發展之路。由於財務管理工作是企業一切管理活動的核心，所有經濟活動都離不開財務，管理活動都是圍繞實現財務目標所展開的工作，這便從客觀上要求財務人員在現代企業中，必然要嚴格按照現代企業財務管理的要求，執行各項規章制度，分析和處理企業的經濟機關的財務問題。只有充分認清財務管理工作在企業經營活動中的地位，才能使財務會計工作與企業的管理工作形成良性的統一。

明確自己的工作職責，加強內部控制，加強風險防範 ，明確自己的工作職責，即是對自己工作進行合理的定位，這是搞好其職位工作的前提。因為只有真正知道自己演的什麼角色，才能把戲演得更好。不論何崗位人員，其職責必須服從公司。

立良好的財務意識，做好執行標準的樞紐作用，實現財務管理與企業價值的體現。

　　做為一名合格的財務會計工作人員，有職業敏感的財務意識很重要。在我看來，財務意識通俗意義上是憑良心為事、不做假賬；深層次的則是在思想意識里養成良好的執業道德規範，在工作中用財務會計相關的規範、準則約束言行。財務人員有時很為難。財務工作的企業政策的執行者，是企業意圖實現的手段，敏感地與資金打交道，而相關的規範約束手段又是原則地不可逾越半步，如何協調領導意圖，又不失執行規矩的偏頗，實在是給眾多的財務人員出了一道難題。財務意識應該在團隊中的每一個人心中都有，如果這樣，會計人員會好辦一些。個人前途與執業的風險使很多財務人員「難」。在這裡，財務人員的財務意識也許是企業管理中的最後一道防線了，別人說如何，財務人員就順風倒，這樣的會計人員要不得，也就是說，別人誰都可以沒有財務意識，財務會計人員不能沒有。

（七）結束語

對自己生涯前期的規劃已經做好了充分的打算，並堅定不移的實施著。對職場中期及後期，還得之後具體問題具體分析。這計劃伴隨著自己的一生，也隨著一生的變化而變化。做好當下，為自己的人生拼搏一次，是我目前該做的，也是廣大大學生應該做的。