面試的27個經典問題

面試的27個經典問題

    1、我們爲什麽要雇請你呢？

　　有的面試只有這麽一個問題 。

　　2、你認爲自己最大的弱點是什麽？

　　絕對不要自作聰明地回答「我最大的缺點是過於追求完美」，有的人以爲這樣回答會顯得自己比較出色，但事實上，他已經岌芨可危了。

　　3、你最喜歡的大學課程是什麽？爲什麽？

　　說和你要應聘的職位相關的課程吧，表現一下自己的熱誠沒有什麽壞處。

　　4、你最不喜歡的大學課程是什麽？爲什麽？

　　「我不得不說是我們大學的主修課程，雖然我知道他們只是例行一下公事，但課堂上死氣沈沈，老師和學生都只不過想熬完這個學期」。

　　5、你在大學期間最喜歡的老師是誰？

　　我一向的回答都是（事實上也的確是）：教我們廣告營銷的教授，他能使課堂充滿生氣。通過實例讓學生把知識和現實緊密結合，而不是死讀書本，我想我從他身上得到的最多。

　　6、你能爲我們公司帶來什麽呢？

　　假如你可以的話，試著告訴他們你可以減低他們的費用——「我已經接受過MicrosoftAccess和Word的培訓，立刻就可以上崗工作」（他們在那邊可能想：Access培訓要花$540Word要花$445,這小子能爲我們省下$1000的培訓費用呢。

　　7、最能概括你自己的三個詞是什麽？

　　我經常用的三個詞是：適應能力強，有責任心和做事有始終，結合具體例子向主考官解釋，使他們覺得你具有發展潛力。

　　8、你爲什麽來應聘這份工作？

　　「我來應聘是因爲我相信自己能爲公司作出貢獻，我在這個領域的經驗很少人比得上，而且我的適應能力使我確信我能把職責帶上一個新的臺階」。

　　9、你對加班有什麽看法？

　　儘量誠實——如果你說了「是」而實際上卻不想，那麽你會被人一直盯住。

　　10、你對我們公司有什麽認識？

　　說幾件你知道的事，其中至少有一樣是「銷售額爲多少多少」之類。

　　11、你是怎麽知道我們招聘這個職位的呢？

　　如果你是從公司內部某人處打聽回來的消息，記得提及他的名字，公司不說偏袒內部關係不代表它不存在。

　　12、除了工資，還有什麽福利最吸引你？

　　盡可能誠實，如果你做足了功課，你就知道他們會提供什麽，回答盡可能和他們提供的相配。如果你覺得自己該得到更多，也可以多要一點。

　　13、你參加過什麽業餘活動？

　　既然最好是讓人覺得你處事不乏手腕，那麽最好強調一下那些需要群體合作和領導才能的活動。

　　14、你參加過義務活動嗎？

　　現在就著手做一些義務活動，不僅僅是那些對社會有貢獻的，還要是你的僱主會在意的，如果他們還沒有一個這樣的員工，那麽你會成爲很好的公關資源。

　　15、你心目中的英雄是誰？　

　　最好的答案是你的朋友或者家人，儘量避免說及名人。

　　16、你有什麽問題嗎？

　　一定要提問。

　　17、你過去的上級是個怎麽樣的人？

　　別貶低過去的上司，提一下他的長處和不足。

　　18、你爲什麽還沒找到合適的職位呢？

　　別怕告訴他們你可能會有的聘請，千萬不要說「我上一次面試弄得一塌糊塗……」。指出這是你第一次面試。

　　19、你最近看過的電影或者小說是什麽？

　　雖然《雌雄大盜》是部不錯的電影，但現在顯然不是適合討論的時候，找一些老少鹹宜的電影如《盡善盡美》。

　　20、你的業餘愛好是什麽？

　　找一些富於團體合作精神的，這裡有一個真實的故事：有人被否決掉，因爲他的愛好是深海潛水。主考官說：因爲這是一項單人活動，我不敢肯定他能否適應團體工作。

　　21、你怎麽看待要向比你年輕的人/女性彙報呢？

　　「我從不根據年齡性別劃分別人,只要他們是憑藉自己能力到達該職務的，那絕對沒有問題。」

　　22、你現在能把過去做過的工作做得更好嗎？

　　「事後諸葛亮地說……」記得回答前先說這句話。

　　23、我可以跟你的前任上司聯繫求證一下嗎？

　　隨便你怎麽回答，但如果可以的話，最好答應。特別是你有前上司的證明信，沒有比「當然，我有他的推薦信，你可以打電話給……」更好的回答了。

　　24、有想過創業嗎？

　　這個問題可以顯示你的沖勁，但如果你的回答是「有」的話，千萬小心，下一個問題可能就是「那麽爲什麽你不這樣做呢？」

　　25、買這張桌子給我

　　如果應聘銷售或者市場之類的職務會常碰到這類問題。

　　26、作爲被面試者給我打一下分

　　試著列出四個優點和一個非常非常非常小的缺點，（可以抱怨一下設施，沒有明確責任人的缺點是不會有人介意的）。

　　27、告訴我三件關於這公司的事情。

　　你應該知道十件和公司有關的事情，他問你三件你回答四件，他問你四件你回答五件。