避免職場忌諱從「職業化」開始

穿：莫太露

張新雄：上周我寫了條《行情波動，職場股民心不穩——炒股上司忌諱下屬穿綠衣》的小稿子。當然，這個忌諱說來有些荒唐，不過有讀者建議「說開去」，侃侃「辦公室忌諱」這個話題。

李真：對於寫字樓里的白領來說，每天差不多有一半的時間在辦公室度過。在辦公室，每天和同事交往的時間甚至多於家人。侃侃這個話題很有必要。

郭策：辦公室是個關係微妙的公共場所，在這裡不能信馬由韁，無論是著裝，還是言行，都要盡量職業一點。

張新雄：金牌培訓師余世維博士對「職業」有過通俗化的論述，他說職業形象就是「看起來像那一行的人」，職業技能就是「像個做事的樣子」。兩位怎麼看呢？

李真：如今天氣炎熱，有女同胞開始在辦公室爭相「比露」：你露小腿，她露大腿；你露肩，她露胸；你露肚臍眼，她穿薄衣「一露到底」……在私密空間，你再怎麼露都無可厚非，但在辦公室這個公共場所，穿著太露就不好，就是不職業，就是看起來不專業，「不像個做事的樣子」。開個玩笑，你穿得太露，男同胞哪有心思安心上班呢？！

郭策：俗話說，男不露鼻毛，女不露腋窩，職場人應引以為戒。有企業規定，員工穿衣要麼有「領」無「袖」，要麼有「袖」無「領」，「領」和「袖」至少要有其一。我認為這是對職業化形象的起碼要求。

張新雄：去年7月我到武昌某培訓公司採訪時，看到了一份張貼在走廊上的通報批評。這份公告說的是：兩位職場新人不聽招呼，一位女士穿拖鞋上班，一位男士穿運動短褲上班，結果雙雙受罰。

郭策：大公司通常有著裝規範，中小公司不一定有，但作為一名有素養的職業人，應主動遵循職業規範，穿著得體，不要穿「走」了形象。尤其是那些職場新人，穿著應該盡量職業一點，不要因小失大。

李真：對於職業女性，我想，穿衣打扮盡量不要蓋過上司。風頭若蓋過上司，難免會讓人心生芥蒂。

張新雄：採訪中我了解到，有企業中高層領導在辦公室準備幾套正裝，一旦有客人來訪或其他應酬，可以備不時之需。這招可供大家借鑒。

說：莫沾黃

張新雄：不知從何時起，有些人喜歡講段子。有人講起段子來，葷的素的，都能信手拈來。

郭策：講段子其實有很多好處，可以活躍氣氛，放鬆身心等。但是，在辦公室里講就有些不合適，尤其是涉黃的段子和笑話。

李真：我聽說過一個例子：一名職場新人在辦公室講黃段子，結果被女同事撞到。這位女同事平時與那人關係不是太好，她藉機告到領導那裡，從此領導對這名新人的印象大打折扣。後來在輪崗時，這名新人被迫轉到其他崗位去了。

郭策：不涉黃應是起碼要求。與說有關的忌諱還包括：拍馬屁若露骨，會讓同事反感；與異性說曖昧的話，會讓同事心生厭惡；在辦公室接打電話盡量不要超過十分鐘，否則會給人留下公話私用、個人獨佔公話等話柄；不要議論他人是非，否則會給人留下不穩重的印象———明智的人會想，你今天可說別人的壞話，後天照樣可以說我的壞話，等等。

李真：我個人認為，在辦公室，手機最好調到振動狀態。手機響了，人在還好；若臨時不在，同事接還是不接都是問題———接聽，有些不合適；不接，電話鈴聲不絕於耳，讓人生厭，手機主人說不準會給同事留下丟三落四的壞印象。

做：莫隨性

張新雄：剛才我們聊了「穿」和「說」，下面我們侃侃如何「做」。

李真：如今天熱了，有男同事喜歡在辦公室脫鞋、卷褲筒，有的公然把一雙臭腳展露在大眾視野之下，實在是不雅！給外人的印象是，非常不職業！

此外，還有很多禁忌，如：忌過於張揚自己的工作成績；忌隨意向同事借錢等。

郭策：過分表現也不好。有人看到同事聚在一塊，非得湊過去生怕漏掉什麼重要消息；明明沒他的事，他卻老想插手；喜歡發表長篇大論……諸如此類，對分內的事積極絕對值得讚賞，但若是積極過頭了，就可能招致人際關係惡化。

李真：「辦公室友誼」也應該注意分寸。同事之間要保持良好關係，但關係良好就夠了，不必要好到結成同黨，共同進退。曾經有這樣的真人真事：一個職員被解僱了，他的好朋友立即遞了辭職信。大有你走了，我留在這裡也沒意思之意。其實，只要你跟某同事結了黨，他的敵人也立即成了你的敵人，他的朋友卻未必會跟你做朋友。從這個角度來看，與同事過往甚密不見得是好事。

郭策：總而言之，職場人應該時刻提醒自己，辦公室畢竟是辦公室，不同於賓館酒店，也不同於自己家裡，要時刻約束自己的言行，全方位塑造自己的職業形象，為自己的職場前途加分