有一本書叫, 辦公室正道詭道
05-28
有一本書叫,
辦公室正道詭道
跟大家一起了解,探索,新領悟
好書所以我想推薦,如果有些地方不可以,我會刪除第1章 你是人才還是庸才
正道:你的價值體現在業績上
正道1:工作沒效率,等於沒工作
正道3:老闆的眼睛雪亮,你的辛苦他看得見
詭道:你的價值體現在對命令的執行力上
詭道1:請記住,老闆永遠是對的
詭道2:執行力強的員工,老闆最喜歡
詭道3:工作很重要,老闆的指示更重要
詭道4:別解釋太多,你只需立即行動
詭道5:盡量拓寬你的工作範圍
小結
第2章 躲不開的同「事」操戈
正道1:與同事競爭時,要避免結怨與仇視
正道2:一葉孤舟難遠航,同事合作很重要
正道3:與同事不和時,化敵為友為上策
詭道:你的隱私是同事攻擊你的利器
詭道1:可與人為善,但不要隨便交心
詭道2:可力爭上遊,但要注意保存實力
詭道3:不小心碰到別人癢處,就趕緊捂住自己的痛處
詭道4:可走近一些,但不要談同事的隱私
詭道5:可心懷不滿,但不要在同事面前批評上司
第3章 遭遇「大人物」的痛楚
正道:避開「大人物」的鋒芒
正道1:對主管,要學會寬容和理解
正道2:對待老同事,你要時刻尊重他們
正道3:對有經驗的同事,要謙虛請教
詭道:搞定職場中的小人要有一套
詭道1:輕易不要招惹「職場富二代」
詭道2:理智控制情緒,讓他充分地表演
詭道3:面對派系鬥爭,明哲保身是智者
詭道5:認清八種職場小人的本來面目
詭道6:辦公室「紅燈族」,你絕對不能招惹
小結
第4章 老闆是一把雙刃劍
正道:要做老闆的得力幹將
正道1:始終把老闆的利益放在心上
正道2:能幫老闆解決問題比什麼都重要
正道3:別做一個與老闆有矛盾的員工
正道4:對老闆要服從,但不要盲從
詭道1:你與老闆是僱傭與被僱傭的關係
詭道2:不要天真地試圖跟老闆交心
詭道3:一定要了解老闆的個性
詭道4:即使老闆有錯,也不能一語道破
詭道5:別動輒做出一副領導面前紅人的模樣
詭道6:除了工作,與老闆談論的越少越好
小結
第5章 請給BOSS結果
正道:不完美的結果比「我不會」強一百倍
正道2:強化自己的「結果導向」
正道3:對結果負責,保證落實的績效
正道4:沒有結果的行為是毫無意義的
詭道:三個失敗的方案就捲鋪蓋吧
詭道1:一開始就明確目標,知道自己需要什麼
詭道2:你究竟是在修管道還是在運水
詭道3:你越能幹,老闆給你的就越多
詭道4:市場沒有錯,只能是你的錯
小結
正道:有高業績才能獲得高薪酬
正道1:功勞重於苦勞,結果重於過程
正道2:業績是獲得高薪的唯一計量器
正道3:善於發現並抓住晉陞的機會
詭道:老闆又給你「畫餅」了嗎?
詭道1:對你許諾,是因為馬上要用到你
詭道2:向老闆要,靠技巧而不是靠吵鬧
詭道3:升職加薪要靠自己爭取
詭道4:做好升遷前的功課
小結
第7章 定位與站位
正道:在正確的地方做正確的事
正道1:選對池塘,才能釣到大魚
正道2:沒有正確的目標,如同在黑暗中前行
正道3:發現你的優勢,並發揚光大
詭道:低級的老虎,趕不上高超的兔子
詭道1:高處不勝寒,位置高不一定都好
詭道2:作為「兔子」,要為自己定好位置
詭道4:見縫插針,提升自己的職位和待遇
詭道5:起點高,才能獲得競爭優勢
小結
第8章 出頭與藏頭
正道:該低調時絕不抬頭,該出聲時絕不低頭
正道1:你的心聲要讓老闆知道
正道2:表現的機會,需要你去爭取
正道3:平時多努力,機會才能抓得住
詭道:會哭的孩子有奶吃
詭道1:表現自己要把握好分寸
詭道2:適當沉默才是「金」
詭道3:不要怕推銷自己,只要你有才華
詭道4:上司需要的是有能力的下屬
詭道5:有才能的人要謹防「功高震主」
小結
第9章 有關做事與做人
正道:把公司當成自己的家
正道1:把自己當成公司的老闆
正道2:想方設法為公司盈利
正道3:如果你很重要,公司自然重視你
詭道:為自己著想,為公司做事
詭道1:別成為老闆心中永遠的傷痛
詭道2:像老闆那樣做事,但不能替老闆做主
詭道3:表現自己,但也要給別人機會
詭道4:不要陷於派系之爭
詭道5:要遵守公司的遊戲規則
小結
第10章 游刃職場,心態很重要
正道:遵守那些你無力改變的規則
正道1:工作是你的親密愛人
正道2:坦然接受工作中的一切
正道3:不要總想著要什麼,要想自己努力夠不夠
詭道:你的感受取決於你看待問題的角度
詭道1:擺正心態,發牢騷只會讓你儘快滾蛋
詭道2:面對「後來者居上」,你要笑臉相迎
詭道3:跳出你的思維習慣,別「一條道走到黑」
詭道4:要想在職場生存,眼裡就要容得下沙子
詭道5:能屈能伸真丈夫,好馬要吃回頭草
小結
第11章 以上司為榜樣,向上司靠攏
正道:把上司當成自己的老師
正道1:對你的老闆,應該心存感恩
正道2:以上司為榜樣,尊重你的上司
正道3:向上司看齊,向上司學習
詭道:讓上司感覺到你在用他的方式做事
詭道1:讓上司的經驗為你所用
詭道2:讓上司感受到你的忠誠
詭道3:讓你的上司「同情」你
詭道4:時刻維護上司的尊嚴
詭道5:這樣「效忠」你的上司
小結
第12章 辦公室里的異性們
正道:他(她)僅僅是你的工作夥伴
正道1:辦公室男女要會化解性別矛盾
正道2:辦公室男女相處的準則
正道3:女性,不要與男上司私下接觸
詭道:熱度低了欠火候,高了惹麻煩
詭道1:多數主管不願見到辦公室戀情
詭道2:夫妻最好不要在同一個單位
詭道3:把握與異性同事的距離
詭道4:發揮性別優勢,殺出一條「血路」
詭道5:警惕危險的辦公室戀情
小結
第13章 有限度地堅持原則
正道:保持自己的特色
正道1:以自己的方式而行事
正道2:積極主動是你始終要堅持的原則
正道3:不要一味迎合別人而放棄自己的立場
詭道:拍馬屁是一門大學問
詭道1:拍馬屁其實是讚美的需要
詭道2:只有情商高的人才會拍馬屁
詭道3:不會拍馬屁的人都有酸葡萄的心理
詭道4:做人要有靈活性,不可太拘泥於形式
小結
第14章 小聰明PK大智慧
正道:吃虧是福還是禍
正道1:拒絕小恩小惠的誘惑
正道2:勿動私慾,莫貪小便宜
正道3:耍小聰明,只會搬起石頭砸自己的腳
詭道:爭取利益要選好時機
詭道1:讓上司感到你的重要性
詭道2:聰明過了頭也會適得其反
詭道3:聰明人不會讓別人看出自己的聰明
詭道4:能力強的人,也可能會受到排擠和打壓
詭道5:如果你要得到仇人,就表現得比別人優越吧
不僅僅是一篇文章,而是給大家一個思考點。
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